Кадровая безопасность как объект кадровой политики
Анализ роли кадровой безопасности в политическом управлении. Системные характеристики кадровой безопасности во взаимосвязи с национальной безопасностью. Основные дисфункции в государственном управлении, ведущие к появлению кадровых угроз и опасностей.
Подобные документы
Основные подходы к определению кадровой политики, ее типы и формирование. Общая характеристика, и исследование кадровой политики на предприятии, ее сильные и слабые стороны, а также контроль кадрового планирования и рекомендации по ее совершенствованию.
контрольная работа, добавлен 13.03.2014Теоретические аспекты кадровой политики предприятия в условиях кризиса. Методы формирования антикризисной кадровой политики в организации. Анализ службы управления персоналом. Мероприятия по совершенствованию кадровой политики в условиях кризиса.
курсовая работа, добавлен 11.11.2017Понятие, содержание и задачи кадровой политики, требования к ней в современных изменяющихся условиях. Взаимосвязь кадровой политики и стратегии развития предприятия. Оценка выбора кадровой политики и ее действенность в условиях рыночной экономики.
реферат, добавлен 11.03.2009Понятие кадровой политики. Понятие стратегического управления персоналом. Анализ стиля руководства организации и рекомендации по улучшению психологического климата ОАО "Кировский завод". Анализ кадровой политики в России на примере "Кировский завод".
курсовая работа, добавлен 07.01.2014Функции и структура кадровой службы при организации кадровой работы. Характеристика комплексов кадровой документации: нормативно-справочная, плановая, организационно-правовая, персональная, договорная, распорядительная, учетная, отчетно-справочная.
курсовая работа, добавлен 12.11.2010Сущность и понятие кадровой политики и стратегии управления персоналом. Виды и формирование кадровой политики. Методы и критерии отбора персонала в организации. Профессиональная ориентация и социальная адаптация работников. Методы оценки работы персонала.
дипломная работа, добавлен 12.04.2011Суть, функции и организация кадровой службы. Основные задачи кадровой службы государственного органа. Деятельность кадровой службы Управления Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Новосибирской области.
курсовая работа, добавлен 25.11.2015Понятие и типы кадровой политики. Условия разработки кадровой политики. Этапы ее построения и внедрения. Кадровые мероприятия и стратегия, стабилизация и стимулирование коллектива. Организация кадровой политики в государственной и муниципальной службе.
контрольная работа, добавлен 31.08.2010Теоритические аспекты кадровой политики организации, цель и методика ее проведения. Направления и этапы разработки кадровой политики, специфика управления персоналом торгового предприятия. Способы совершенствования кадровой политики в условиях кризиса.
реферат, добавлен 05.12.2015Задачи и особенности кадровой политики организации. Взаимосвязь кадровой политики и стратегии развития организации. Факторы эффективности и конкурентоспособности предприятия. Этапы построения кадровой политики. Условия, влияющие на кадровую политику.
курсовая работа, добавлен 31.01.2014- 111. Кадровая политика
Определение понятия, принципы и цели кадровой политики. Основные ее направления в организации. Современные требования к политике управления кадрами в организации. Типы кадровой политики и этапы ее построения. Кадровые стратегии, их виды и характеристика.
реферат, добавлен 01.04.2014 Кадровая безопасность как важнейшая составляющая экономической безопасности предприятия. Каналы привлечения кандидатов на вакантные должности. Основные группы риска в коллективе. Поведение руководства и мероприятия при планировании увольнения сотрудников.
статья, добавлен 11.09.2018Теоретические аспекты кадровой политики предприятия, основные понятия. Управление трудовыми ресурсами, составные элементы кадрового менеджмента. Анализ кадровой политики, проводимой руководством ОАО "Амурский банк", рекомендации по ее усовершенствованию.
реферат, добавлен 16.05.2010Понятие кадровой политики, характеристика основных ее положений и критерии оценки. Набор, адаптация, обучение и аттестация персонала. Мотивация и стимулирование. Методы управления кадрами на предприятии. Мероприятия по совершенствованию кадровой работы.
курсовая работа, добавлен 29.11.2009Определение кадровой политики и принципы ее реализации. Разработка планов и концепций, определение стоимости трудового ресурса. Главные принципы отдельных направлений кадровой политики. Роль и влияние психологического климата на трудоспособность.
реферат, добавлен 19.12.2010Анализ технологического подхода в понимании и применении инноваций. Ориентация власти на "эффективный менеджмент" в государственном управлении. Реализация последовательной кадровой политики, основанной на гуманитаризации государственного управления.
статья, добавлен 11.10.2016Понятие, задачи и особенности кадровой политики организации. Взаимосвязь кадровой политики и стратегии развития предприятия. Прогнозирование как основа выработки кадровой стратегии. Планирование затрат на персонал и методы определения их эффективности.
контрольная работа, добавлен 18.03.2014Структура и штаты кадровой службы, профессионально-квалификационные требования к работникам. Организация деятельности кадровой службы "Транснациональной компании 3М": роль и место ее подразделений в управлении человеческими ресурсами на предприятии.
курсовая работа, добавлен 26.04.2009Характеристика задач, функций и направлений деятельности кадровой службы организации. Определение роли кадровых служб в управлении человеческими ресурсами. Оценка деятельности отдела кадров предприятия ОАО "Птицефабрика" и пути её совершенствования.
курсовая работа, добавлен 09.06.2013Изучение особенностей организации кадровой работы туристского предприятия. Методы и стили управления персоналом в туризме. Основные пути совершенствования кадровой работы на предприятии. Перспективы развития кадровой политики туристического предприятия.
курсовая работа, добавлен 12.05.2016Методы решения целевой задачи кадровой политики предприятия. Основные прослойки кадров с точки зрения социальной роли и правового положения. Коллективный договор - документ, регулирующий социально-трудовые отношения в управлении соцзащиты населения.
дипломная работа, добавлен 27.04.2014Общее понятие, цели и задачи кадровой политики предприятия, факторы, влияющие на ее формирование. Типы кадровых стратегий. Общие стратегии конкуренции Майкла Портера. Ответственность менеджера высшего звена управления за реализацию кадровой политики.
лекция, добавлен 05.12.2013Принципы построения кадровой политики предприятия, ее особенности за рубежом и в России. Преобразование традиционной структуры менеджмента в современную систему. Кадровая политика МП "Братское троллейбусное управление", пути ее совершенствования.
дипломная работа, добавлен 06.07.2010- 124. Кадровая служба
Раскрытие сущности и роли в организации кадровой службы. Выявление основных принципов построения кадровой службы организации. Определение места кадровой службы в системе управления человеческими ресурсами. Обзор советов по улучшению её функционирования.
курсовая работа, добавлен 03.12.2015 Теоретические аспекты организации кадровой работы. Сущность понятия "Кадровая документация". Кадровая служба в системе управления. Приказы по личному составу, трудовая книжка и личная карточка. Совершенствования документирования кадровой документации.
курсовая работа, добавлен 09.12.2015