Зависимость индивидуального стиля деятельности от личностных характеристик сотрудника коммерческой организации
Определение особенности индивидуальных стилей деятельности сотрудников коммерческой организации, их личностных профилей. Выявление наличия и характера связи между индивидуальным стилем деятельности и личностными характеристиками сотрудников организации.
Подобные документы
Теоретические аспекты понятия и правовая природа коммерческой тайны. Порядок отнесения сведений к коммерческой тайне организации. Общая характеристика режимных мер, направленных на предотвращение утечки сведений, составляющих коммерческую тайну.
курсовая работа, добавлен 18.11.2011Понятие коммерческой деятельности. Получение доходов от продажи (сбыта) товаров или оказания услуг. Профессиональная деятельность коммерсанта в сфере производства и товарного обращения. Система критериев и оценки результатов работы коммерческой службы.
презентация, добавлен 20.06.2013Стратегия и миссия ООО "Фундамент". Анализ коммерческой и хозяйственной деятельности организации. Расчет налогов и подготовка бухгалтерской отчетности. Оценка кадрового потенциала предприятия. Формы власти и стиль лидерства, SWOT-анализ организации.
отчет по практике, добавлен 08.07.2013Проблема формулирования миссии коммерческой организации. Миссия должна быть сформулирована так, чтобы она исключила возможность различной интерпретации, но в то же самое время держала открытое пространство для творческого и гибкого развития организации.
реферат, добавлен 20.04.2011Теоретические аспекты организации и нормирования труда в парадигме со временем плановой советской экономики до современных рыночных отношений. Анализ особенностей труда сотрудников магазинов. Выявление недостатков в организации труда на предприятии.
дипломная работа, добавлен 10.02.2015Определение сущности принципа самофинансирования - обязательного условия успешной хозяйственной деятельности предприятий в условиях рыночной экономики. Исследование цикла оборотного капитала. Анализ особенностей коммерческой деятельности предприятия.
курсовая работа, добавлен 23.04.2016Отличия коммерческой от некоммерческой деятельности. Место и роль коммерческих организаций в системе рыночных отношений. Признаки классификации предприятий. Особенности малого, среднего и крупного бизнеса. Понятие, сущность уставного капитала организации.
практическая работа, добавлен 02.05.2024Общая характеристика и организационная структура торговой организации. Информационное обеспечение коммерческой деятельности. Ассортиментные перечни торговых объектов и порядок их проверки. Основные функции и стратегические задачи коммерческой службы.
отчет по практике, добавлен 29.10.2019- 84. Стили лидерства
Классификация стилей лидерства с определением их положительных и отрицательных сторон и учетом особенностей коллектива. Их характеристики и условия применения. Определение связи между эффективностью деятельностью организации и стилем руководства.
реферат, добавлен 18.05.2014 Теоретические аспекты изучения мотивационной деятельности в организации. Анализ мотивации работы на добывающих предприятиях. Особенности труда работников горной организации. Проведение исследования неэкономических способов стимулирования персонала.
курсовая работа, добавлен 06.09.2016Сущность антикризисного управления в организации, эффективные методы выхода из кризисной ситуации в финансовой деятельности предприятия. Принципы стратегического планирования, реструктуризация и особенности стабилизации коммерческой деятельности фирмы.
контрольная работа, добавлен 23.04.2016Раскрытие сущности социальной политики организации как комплекса мер, связанных с предоставлением сотрудникам дополнительных льгот, услуг, выплат социального характера. Значение социальной политики компании как инструмента трудовой мотивации сотрудников.
статья, добавлен 14.03.2019Рассмотрение теоретических аспектов методов стимулирования персонала и возможности их использования в организации. Особенности деятельности в организации выбранной системы стимулирования сотрудников и системы менеджмента. Группы методов стимулирования.
статья, добавлен 30.11.2018Взгляд на геймификацию как эффективный механизм привлечения и удержания персонала в современной организации. Практические примеры применения геймификация в деятельности конкретных компаний. Совершенствование клиентского сервиса силами сотрудников.
статья, добавлен 01.03.2025Реализация в процессе управления нескольких взаимосвязанных функций: планирования, организации, мотивации сотрудников и контроля. Функции управления, выделяющиеся по критерию особенностей объекта управления. Регулирование деятельности организации.
реферат, добавлен 25.02.2013Определения значимости и места руководителя в организации. Изучение его основных деловых и личностных качеств. Характеристика основных подходов к определению стиля управления. Рассмотрение различных факторов, влияющих на выбор стиля руководителем.
курсовая работа, добавлен 09.11.2013Оценка конкурентоспособности товаров различных производителей, анализ организации коммерческой деятельности торгового предприятия. Принципы планирования и организации работ, методы управления и мотивировании персонала, особенности трудовой дисциплины.
контрольная работа, добавлен 27.05.2015Сущность и виды организации производственной деятельности. Оценка эффективности организации производственной деятельности на предприятии. Организационно-экономическая характеристика предприятия. Способы и средства реализации целей и задач деятельности.
курсовая работа, добавлен 17.11.2011Проблема влияния искусственного интеллекта на статус сотрудников в организации. Анализ личных качеств сотрудников путем анкетирования с использованием онлайн-сервиса "Google Форма". Влияние искусственного интеллекта на продвижение талантливых сотрудников.
статья, добавлен 02.01.2022- 95. Развитие человеческих ресурсов организации как фактор управления рисками и безопасности деятельности
Характеристика основных типов организационных рисков. Определение внутренних надежностей организации, связанных с человеческими ресурсами. Исследование социальной защищенности сотрудников как важной составляющей формирования корпоративной преданности.
статья, добавлен 28.08.2018 Определение структуры расходов и контроля отдачи от вложенных средств. Рассмотрение распространения управления на все подразделения и направления деятельности предприятия. Обзор деятельности коммерческой организации по прибыльному размещению средств.
реферат, добавлен 13.12.2015Анализ подбора квалифицированного персонала в сложившихся условиях и снижение рисков, связанных с наймом неквалифицированного персонала. Значение характера деятельности и успехов сотрудников для устойчивого развития и финансовой деятельности организации.
статья, добавлен 13.06.2018Условия эффективной и конкурентоспособной работы современной коммерческой организации. Методы принятия управленческих решений. Методология менеджмента страховыми и валютными рисками. Разработка комплексного, всестороннего подхода к управлению рисками.
курсовая работа, добавлен 07.06.2017Анализ производственно-хозяйственной, финансовой и коммерческой деятельности предприятия. Перечень проблемных мест в системе управления персоналом организации, предложения по совершенствованию системы управления, повышению рентабельности организации.
курсовая работа, добавлен 05.06.2014Темперамент как набор свойств, описывающих динамические особенности хода психических процессов и поведения человека. Понятие и свойства индивидуального стиля человеческой деятельности. Пути приспособления темперамента к требованиям деятельности.
статья, добавлен 21.01.2018