Организация деятельности предприятия на примере ОАО "Керамин"

Выпуск керамической плитки. ОАО "Керамин" как ведущий производитель отечественной керамической отрасли. Планирование и мотивация труда на предприятии. Основные программы гибкого реагирования на запросы дистрибьюторов. Стандарты брэнда в мерчендайзинге.

Подобные документы

  • Сущность и значение мотивации труда, основные принципы ее организации. Денежные методы воздействия на сотрудников. Анализ основных показателей экономической деятельности, стратегии управления персоналом предприятия. Совершенствование системы оплаты труда.

    курсовая работа, добавлен 17.12.2021

  • Определение и стадии мотивации. Содержательные и процессуальные теории мотивации. Зарубежный опыт мотивации труда персонала коммерческих банков. Мотивация на примере дистрибьюторов. Позитивный и негативный виды мотивирования в компании "Walt Disney".

    курсовая работа, добавлен 20.10.2010

  • Задачи и основные этапы организации труда на предприятии. Особенности научного подхода к организации труда и его функции. Место организации труда в системе организации деятельности предприятия. Понятие и классификация трудовых норм и нормативов.

    реферат, добавлен 08.02.2015

  • Организация и планирование производства продукции птицеводства. Характеристика особенностей оплаты труда. Планирование производственной программы. Определение экономической эффективности производства продукции. Основы организации труда на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 23.01.2014

  • Рыночная мотивация труда в аграрном секторе. Особенности мотивации работников в отрасли растениеводства. Основные причины слабого интереса работников к конечным результатам деятельности, нарушений трудовой дисциплины. Порядок и размеры оплаты труда.

    статья, добавлен 08.02.2018

  • Организация труда – один из важнейших факторов эффективности деятельности предприятия. Специализация работников на выполнении определенных видов деятельности, разграничение полномочий, прав и ответственности. Организация, мотивация и контроль персонала.

    реферат, добавлен 03.10.2017

  • Теоретические основы мотивации персонала на предприятии, экономические и неэкономические мотивы деятельности человека. Анализ процесса мотивации и стимулирования труда работников предприятия на примере санатория "Колос", выводы и разработка рекомендаций.

    курсовая работа, добавлен 25.05.2010

  • Понятие, сущность и функции заработной платы. Виды, формы и системы оплаты труда. Мотивация труда работника. Организация оплаты труда и стимулирования работников на предприятии на примере ООО "Линкор-Атлант". Расчет годового фонда заработной платы.

    курсовая работа, добавлен 16.12.2011

  • Понятие и теоретические подходы к управлению персоналом, его цели и задачи. Анализ методов управления на примере предприятия "Киевское лесное хозяйство". Экономические методы стимулирования труда предприятия. Мотивация и активизация труда на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 26.05.2010

  • Содержание, принципы и основные факторы организации труда на предприятии. Показатели эффективности труда. Разделение и кооперация труда на предприятии. Организация рабочих мест. Условия труда и факторы их формирования. Охрана и безопасность труда.

    курсовая работа, добавлен 02.06.2009

  • Теоретические основы стимулирования персонала. Основные направления повышения мотивации труда предприятия. Создание условий для производительного труда. Мотивация и ее место в процессе активизации деятельности персонала фирмы. Мотивационный процесс.

    дипломная работа, добавлен 30.04.2012

  • Основные функции управления: планирование, организация, мотивация и контроль. Предпосылки для внесения корректив в запланированные показатели развития, как отдельных подразделений, так и всей фирмы. Анализ функции контроля на примере ООО "Макдоналдс".

    курсовая работа, добавлен 12.04.2015

  • История создания, цели и задачи предприятия, характеристика организационной структуры его управления. Основные виды деятельности фирмы и принципы подбора персонала. Организация оплаты труда. Моральное и материальное стимулирование трудовой активности.

    курсовая работа, добавлен 01.07.2011

  • Организация труда на предприятии: содержание, принципы и основные факторы. Показатели эффективности труда. Разделение и кооперация труда на предприятии. Организация рабочих мест. Условия труда и факторы их формирования. Значение дисциплины труда.

    курсовая работа, добавлен 16.03.2010

  • Понятия бюджетов предприятия. Структура затрат его хозяйственной деятельности. Порядок разработки генерального бюджета. Анализ его исполнения на основе статических показателей и гибкого бюджетного планирования. Оценка финансового состояния фирмы.

    учебное пособие, добавлен 24.01.2016

  • Рассмотрение понятия, сущности и экономического значения организации труда. Исследование особенностей разделения и кооперации труда на предприятии в условиях рыночной экономики. Вычисление технико-экономических показателей деятельности предприятия.

    курсовая работа, добавлен 31.10.2014

  • Исследование теоретических основ системы организации труда и заработной платы. Обоснование способов использования трудовых ресурсов предприятия. Разработка мероприятий по совершенствованию экономических методов мотивации персонала на предприятии.

    дипломная работа, добавлен 12.11.2013

  • Мотивация как решающий причинный фактор результативности деятельности людей. Основные задачи и стадии процесса мотивации персонала. Обзор теорий мотивации. Мероприятия по стимулированию труда, используемые на предприятии ООО "ЭлектроСвязьМонтаж центр".

    дипломная работа, добавлен 02.06.2011

  • Организация оплаты и стимулирования труда. Гарантии и компенсации работникам по оплате. Мотивация и стимулирование продуктивного труда. Бригадные формы и методы работы на предприятии. Рекомендаций по применению системы оплаты с учетом его интенсивности.

    дипломная работа, добавлен 05.11.2015

  • Методика разработки прогнозного баланса и потенциала предприятия. Организация плановой работы на предприятии и обоснование объемов производства на перспективу. Основы составления производственно-финансовой деятельности сельскохозяйственного предприятия.

    дипломная работа, добавлен 02.11.2015

  • Теоретические и методические основы изучения мотивации и стимулирования труда на предприятии. Организационная характеристика предприятия ООО "Арт-Строй". Расчет социально-экономической эффективности реализации системы мотивации труда в организации.

    дипломная работа, добавлен 14.08.2018

  • Основные функции нормирования труда: распределение, научная организация производства, планирование, оценка трудовой деятельности отдельных работников и коллективов. Виды норм труда и методы их установления. Важнейшие тенденции в современном управлении.

    курсовая работа, добавлен 17.10.2010

  • Общая характеристика, методы и основные составляющие мотивации как процесса побуждения человека к определенной деятельности с помощью внутриличностных и внешних факторов. Теория мотивации Доктора Шейна. Значение системы оплаты труда на предприятии.

    реферат, добавлен 15.10.2013

  • Организация труда руководителя как самостоятельная область экономической работы на предприятии. Система оплаты труда - стимулирующий фактор для роста квалификации труда, повышения технического уровня. Планирование фонда оплаты труда на предприятии.

    контрольная работа, добавлен 26.02.2013

  • Трудовые отношения и заработная плата на предприятии: содержание, принципы и факторы. Состав фонда заработной платы и выплат социального характера. Анализ организации оплаты труда на примере предприятия и рекомендации по улучшению организации труда.

    курсовая работа, добавлен 13.04.2015

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.