Тайм-менеджмент

Формирование миссии и определение цeлeй opгaнизaции как caмое oтвeтcтвeнное peшeниe в системе управления, этапы, принципы реализации данного процесса. Функции целей: когнитивные, распределительные, идентификации, мотивации, преобразования, символические.

Подобные документы

  • Финансовый менеджмент в системе экономического контроля работы организации в современных условиях. Основные принципы, функции и этапы развития механизма управления капиталом на предприятии. Теоретические основы регулирования денежных потоков фирмы.

    курсовая работа, добавлен 28.03.2015

  • Визначення проблем, пов’язаних з ефективністю використання робочого часу та неефективним використанням методик тайм-менеджменту підприємств. Дослідження системи та моделі тайм-менеджменту персоналу компанії. Характеристика дерева "цілей" організації.

    статья, добавлен 11.08.2020

  • Основные задачи менеджмента, принципы составления общих и специфических целей компании. Характеристика процесса стратегического планирования. Роль качественного анализа внешней и внутренней среды предприятия и определения миссии в его стабильном развитии.

    курсовая работа, добавлен 21.01.2010

  • Стратегии оптимизации временного ресурса в организации. Основные принципы и правила планирования в работе внешнеторгового менеджера. Основные элементы системы тайм-менеджмента и управление ими. Проблемы и перспективы развития тайм-менеджмента в России.

    курсовая работа, добавлен 16.01.2013

  • Определение понятия "менеджмент организации или предприятия", основные этапы данного процесса. Цели и задачи управления, определение направлений стратегического планирования фирмы. Мотивация персонала и контроль - их роль в современном менеджменте.

    реферат, добавлен 26.02.2011

  • Сущность менеджмента как области управленческой и хозяйственной деятельности, обеспечивающей рациональное управление экономическими процессами. Рассмотрение основных составляющих механизма управления: цели, миссии, функции, принципы, методы управления.

    курсовая работа, добавлен 31.05.2016

  • Визначено, що тайм-менеджмент необхідно розглядати як сукупність принципів, методів використання яких дозволить ефективніше використовувати час за рахунок правильного планування та контролю над власним життям як в особистій так і професійній сфері.

    статья, добавлен 08.02.2024

  • Понятие и функции мотивации персонала. Характеристика реализации содержательной и процессуальной теорий мотивации. Основные причины в расхождении целей и методов управления мотивации в организации с позиции сотрудника и руководителя предприятия.

    реферат, добавлен 29.01.2017

  • Финансовый банковский менеджмент и его место в системе управления банком, сущность и основное содержание, объекты и субъекты. Управление финансами банка, его активами и пассивами, определение необходимой для данного процесса информации и ресурсов.

    курс лекций, добавлен 20.03.2012

  • Важнейшая особенность использования некоторых методов тайм-менеджмента и их применение в реальной жизни не только в процессе управления, но и в быту. Характеристика основной пирамиды Франклина. Проведение исследования техники правления временем.

    статья, добавлен 20.07.2018

  • Теоретические основы управления временем. Понятие и принципы тайм-менеджмента, его виды и особенности в компании. Уровни тайм-менеджмента в России, его роль и место. Рекомендации по совершенствованию эффективности использования рабочего времени.

    курсовая работа, добавлен 16.01.2015

  • Сутність тайм-менеджменту, його значення в системі підвищення ефективності використання часу в діяльності державних службовців. Проблеми діяльності державних службовців у повсякденному житті. Генезис поглядів науковців на категорію "тайм-менеджмент".

    статья, добавлен 24.07.2022

  • Философия и стратегия руководства предприятием и его звеньями. Реализация принципов, целей, приоритетов и политики предприятий. Демократический принцип распределения функций управления. Менеджмент как процесс управления организацией и его применение.

    реферат, добавлен 26.05.2016

  • Определение конкретных целей развития фирмы. Элементы и этапы процесса коммуникабельности, внутренний элемент организации, их взаимосвязь с целями. Характеристика процессов стратегического планирования в системе менеджмента, разрешение ситуации и выбор.

    контрольная работа, добавлен 11.03.2012

  • Формирование трудовых ресурсов на предприятии, этапы данного процесса и подходы к его реализации, принципы планирования потребности. Набор и отбор кадров, определение заработной платы и льгот. Профессиональная ориентация и адаптация в коллективе.

    реферат, добавлен 15.03.2016

  • Теоретические основы тайм–менеджмента, его сущность и принципы. Причины использования и приемы тайм–менеджмента на предприятиях сервиса. Анализ использования рабочего времени рекламной компании "Бриз–сервис". Рекомендации по оптимизации этой сферы.

    курсовая работа, добавлен 10.01.2016

  • Труд как экономический ресурс, его содержание и анализ. Место трудового потенциала в системе экономических ресурсов. Философия управления персоналом, критерии и факторы ее формирования. Принципы и этапы организации данного процесса на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 23.01.2011

  • Формирование комплекса условий, побуждающих человека к осуществлению действий, направленных на достижение цели с максимальным эффектом, как основная цель мотивации. Главные этапы данного процесса, а также вопросы совершенствования системы мотивации.

    статья, добавлен 20.07.2018

  • Сущность стратегического управления. Определение миссии и целей организации. Оценка и контроль реализации стратегии. Формирование конкурентных преимуществ предприятия. Позиционирование фирмы на рынке, анализ динамики ее развития и оценка потенциала.

    курсовая работа, добавлен 16.03.2012

  • Сущность и принципы кадровой политики современной организации, требования к ней и принципы формирования. Типизация подходов к разработке, функциональный аспект данного процесса и роль в нем линейного менеджмента. Разработка предложений по реализации.

    курсовая работа, добавлен 05.11.2014

  • Изложение миссии и формулировка стратегических целей компании. Классификация и характеристика процесса эффективной постановки целей. Анализ целей и организационных систем. Критерии эффективности целей и их характеристики. Критические факторы успеха.

    реферат, добавлен 30.10.2010

  • Понятие управления временем как науки об изучении проблем и методов оптимизации временных затрат. Характеристика и процесс классификации причин потери времени. Основные технологии тайм-менеджмента. Предмет и сущность делегирования, его задачи и функции.

    реферат, добавлен 23.09.2013

  • Понятие и значение "управления". Изучение категорий и концепций менеджмента. Функции и принципы управления в России. Менеджмент в системе понятий экономики. Выработка набора стратегий управления. Менеджерские проблемы морально-этического характера.

    реферат, добавлен 27.01.2016

  • Понятие мотивации и ее теории. Факторы, влияющие на эффективность управления персоналом. Трудности в разработке системы мотивации и главные этапы данного процесса. Общая характеристика организации ООО Юридический центр "ФАКТ", анализ системы управления.

    курсовая работа, добавлен 28.04.2012

  • Тайм-менеджмент как система управления временем. Причины дефицита времени, которые связанны с личностью руководителя и являются следствием его неграмотных действий. Анализ использования временного ресурса. Его планирование в масштабах организации.

    курсовая работа, добавлен 19.04.2015

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.