О борьбе с теневой экономикой в сфере оплаты труда
Характеристика основных достоинств и недостатков зарплат "в конверте". Административные и уголовные виды наказаний за выплату и получение "серых" заработков. Обложение официальной заработной платы работника налогом на доходы физических лиц и сборам.
Подобные документы
Экономическая природа заработной платы, ее понимание в учении К. Маркса и современные трактовки. Виды заработной платы: повременная, сдельная, аккордная, премиальная. Тарифная система оплаты труда; соотношение между минимальной и максимальной оплатами.
курсовая работа, добавлен 09.05.2014Сущность и функции заработной платы, ее регулирование, состав и структура фонда. Организация оплаты труда в современных условиях: характеристика основных форм и систем. Виды выплат работнику. Анализ расчетов заработной платы на примере ООО "Строймонтаж".
курсовая работа, добавлен 03.01.2012Подходы к определению оплаты труда, характеристика механизма ее реализации. Заработная плата как одна из форм личных денежных доходов сотрудников, ее получение в обмен на количественные и качественные затраты труда. Концепции природы заработной платы.
статья, добавлен 25.02.2016- 129. Теневая экономика
Определение понятия теневой экономики, характеристика основных направлений и сфер ее деятельности, причин возникновения. Анализ мероприятий по борьбе с теневой экономикой, а также с коррупцией, уклонением от налогов, организационной преступностью.
реферат, добавлен 05.05.2016 Изучение понятия, сущности, принципов и функций заработной платы. Основные принципы организации и регулирования оплаты труда на предприятиях, характеристика ее современных форм и систем. Анализ формирования и распределения фонда заработной платы.
курсовая работа, добавлен 26.12.2009Сущность тарифной и бестарифной систем оплаты труда. Механизм стимулирования труда в условиях рыночной экономики. Формирование средств и система оплаты труда в ООО "Технология". Расчет годового фонда заработной платы рабочих, доплат и премиальных.
курсовая работа, добавлен 30.09.2012Установление зависимости размера заработной платы работника от полученных результатов его труда. Условия эффективного применения форм и систем оплаты труда. Качественная оценка системой премирования своего функционального назначения в организации.
презентация, добавлен 28.06.2015Формы и системы оплаты труда, тарифные ставки и оклады на предприятиях. Дифференциация и порядок начисления заработков. Тарифное и организационно-техническое нормирование выполненных работ. Разновидности и системы повременной и сдельной заработной платы.
реферат, добавлен 29.03.2015- 134. Процесс формирования и регулирования заработной платы на примере строительной компании ООО "Гранд"
Сущность понятия оплаты труда как социально-экономической категории. Взаимодействие оплаты труда и занятости, правовая основа. Анализ формирования фонда заработной платы в ООО "Гранд". Система стимулирования труда на предприятии, регулирование его оплаты.
дипломная работа, добавлен 15.05.2015 Статистика оплаты труда и затраты на рабочую силу. Системы оплаты труда, применяемые на предприятиях нефтяной и газовой промышленности. Состав фонда заработной платы и выплат социального характера. Оценка динамики заработной платы в ООО "Гарант Энерго".
дипломная работа, добавлен 06.03.2017Основные проблемы организации оплаты труда на предприятиях. Исследование традиционных и новых, продиктованных современными условиями хозяйствования, элементов системы организации оплаты труда на предприятии в их взаимосвязи с функциями заработной платы.
статья, добавлен 24.11.2018Понятие "оплата труда" и задачи статистики издержек на рабочую силу. Состав фонда заработной платы труда, выплаты социального характера и доходы работников. Показатели уровня и динамики заработной платы. Основные формы статистической отчетности по труду.
реферат, добавлен 10.05.2010Особенности организации заработной платы на предприятии. Отличительные особенности номинальной и реальной заработной платы. Принципы и элементы организации оплаты труда. Разработка и использование различных форм и систем оплаты труда на предприятии.
контрольная работа, добавлен 28.03.2022Определение сущности категории заработной платы и её функции, особенности дифференциации. Современное состояние системы мотивации труда и место заработной платы в ней. Вопросы организации оплаты и материального стимулирования труда на предприятии.
курсовая работа, добавлен 03.10.2014Характеристика современных систем и форм оплаты труда. Основы планирования заработной платы. Оценка современного состояния организации нормирования и оплаты труда в РФ. Методы исчисления тарифной ставки (оклада). Механизм регулирования расходов на оплату.
курсовая работа, добавлен 11.01.2011Сущность заработной платы, ее основные функции и факторы, влияющие на ее величину. Методы планирования заработной платы на предприятии. Индексация заработной платы в зависимости от инфляции. Методы разработки минимального потребительского бюджета.
курсовая работа, добавлен 02.11.2015Организация заработной платы в Республике Беларусь. Особенности оплаты труда и расчётов по заработной плате в зарубежной практике. Анализ показателей оплаты труда в ОАО "Свiтанак". Расчёт экономического эффекта от совершенствования системы оплаты труда.
дипломная работа, добавлен 19.05.2013Понятие, функции и сущность заработной платы, основы организации и повышения производительности труда на предприятии. Документальное оформление, формы и системы оплаты труда, формирование и структура фонда заработной платы, его экономическое значение.
курсовая работа, добавлен 14.03.2016Экономическая природа и сущность рынка труда. Заработная плата как цена фактора труда. Факторы формирования заработной платы и причины различий в уровнях оплаты. Социальная теория заработной платы, концепции организации труда К. Маркса и Ф. Тейлора.
курсовая работа, добавлен 21.05.2016Экономическое содержание заработной платы и особенности труда в торговле. Формы и системы оплаты труда, материальное стимулирование работников. Особенности труда на торговом предприятии и принципы организации заработной платы, показатели по труду.
курсовая работа, добавлен 26.10.2009Понятие заработной платы, её принципы и функции. Организация оплаты труда работников Центра. Анализ использования фонда заработной платы. Тарифообразующие факторы системы оплаты труда. Совершенствование системы материального стимулирования соцработников.
дипломная работа, добавлен 15.04.2011Расчет среднечасовой оплаты труда для рабочих и служащих. Определение расчетных коэффициентов квалификационного уровня для каждого работника. Внедрение бестарифной системы оплаты труда работникам предприятий. Расчет заработной платы по этой системе.
реферат, добавлен 11.12.2008Сущность, виды, формы и системы заработной платы. Минимальный и номинальный размер оплаты труда. Влияние инфляции на заработную плату. Роль руководителя в планировании заработной платы предприятия и условия роста оплаты труда в зависимости от мотивации.
курсовая работа, добавлен 26.08.2008Определение основных индексов стоимости рабочей силы по территориям и сферам экономической деятельности. Формирование фонда оплаты труда, заработной платы и социальных выплат. Изучение влияния внешних факторов на изменение уровня заработной платы.
курсовая работа, добавлен 30.09.2009Сущность и функции заработной платы. Формы оплаты труда на предприятии. Организационная структура предприятия. Анализ фонда заработной платы. Оценка экономической эффективности и рекомендации по совершенствованию системы оплаты труда на предприятии.
дипломная работа, добавлен 30.07.2018