Технологія проведення інтерв’ю з кандидатами на вакантну посаду
Дослідження понятійного апарату інтерв’ю з кандидатами на вакантну посаду. Рекомендації щодо покращення технологій проведення інтерв’ю з кандидатами на вакантну посаду в ресторані. Оцінка ефективності реалізації технологій проведення інтерв’ю в ресторані.
Подобные документы
Роль і особливості персонал-технологій, їх відмінності від кадрових. Систематизація даних технологій залежно від управлінських завдань. Пошук шляхів підвищення ефективності використання трудових ресурсів у розвитку інноваційних персонал-технологій.
статья, добавлен 30.07.2016Дослідження особливостей підготовки кадрового резерву на посаду керівника у сучасних умовах. Шляхи та методи розвитку молодих фахівців з лідерським потенціалом. Характеристика основних якостей лідера. визначення форм підготовки резерву керівників.
статья, добавлен 01.12.2017Дослідження проблем отримання достовірної інформації щодо процесів за допомогою проведення внутрішніх аудитів, які є складовою частиною внутрішнього контролю випробувальної лабораторії. Об’єкти та процес планування та організації проведення перевірки.
статья, добавлен 19.08.2022Сутність поняття "організаційні зміни", основні типи та етапи їх реалізації. Управління процесом організаційних змін та методи їх проведення на підприємстві ТОВ "Весна", механізм регулювання. Аналіз і узагальнення зарубіжного і вітчизняного досвіду.
курсовая работа, добавлен 18.11.2012Організація й проведення презентацій і переговорів, опис підготовки до їх проведення. Складання, оформлення візиток та запрошень на заходи, форматування абзаців тексту засобами Word. Вимоги пожежної безпеки на виробництві, специфіка протипожежних засобів.
курсовая работа, добавлен 07.01.2015Сутність переговорного процесу; стилі, методи та прийоми його проведення. Ознайомлення із основними етапами, методами, стилями та прийомами проведення ділових переговорів. Специфіка проведення переговорів шляхом листування, особистих та по телефону.
автореферат, добавлен 20.10.2018Обґрунтування ролі покращення кваліфікації персоналу в забезпеченні його ефективного використання на сільськогосподарських підприємствах. Проведення аналізу щодо формувань завдань у сфері підготовки, перепідготовки та підвищення фаху працівників.
статья, добавлен 30.01.2016Характеристика проведення комплексно структуровано класифікаційного переліку видових проявів процесів розвитку на підприємстві. Аналіз визначення альтернативних складових компонентів для побудови схеми розвитку технологій управління діяльністю компанії.
статья, добавлен 05.12.2018Розробка і реалізація алгоритму ділових переговорів. Роль в цьому процесі рівня і компетентності осіб, які беруть участь у них. Модель і підготовчий етап організації, проведення, реалізації переговорів. Хід і підсумки, особливості проведення кокуса.
контрольная работа, добавлен 27.08.2013Дослідження впливу ризик-орієнтованого управління на методику економічного аналізу прибутку. Рекомендації щодо використання прийомів стратегічного аналізу та інструментарію адаптивного фінансового механізму забезпечення прибутковості підприємств.
статья, добавлен 01.12.2017Інформаційно-комунікаційні технології у публічному управлінні. Актуалізації інструментарію event-менеджменту. Застосування технологій, що дозволяє оптимізувати витрати на проведення заходів та підвищити зацікавленість населення в запропонованих подіях.
статья, добавлен 26.10.2022Актуальність розробки сучасних технологій і проведення організаційно-технічних й економічних заходів щодо підвищення енергоефективності виробництва. Формування політики енергозбереження підприємства на основі системи планування енергозберігаючих проєктів.
статья, добавлен 18.09.2024Актуальні питання формування та покращення кадрової політики організації. Аналіз та систематизація проблем, що виникають під час організації системи кадрового менеджменту. Сутність її проведення. Основні механізми реалізації кадрової політики організації.
статья, добавлен 03.03.2018Актуальність проблеми якості проведення акредитації закладів охорони здоров’я. Аналіз ризиків, з якими зіштовхуються акредитаційні комісії. Шляхи покращення процесів акредитації через діджиталізацію, створення ефективного реєстру акредитаційних комісій.
статья, добавлен 24.06.2024Дослідження концептуалізації креативних цифрових технологій у туристичному бізнесі. Специфіка моделі креативних технологій туристичного бізнесу. Експоненціональний розвиток креативних цифрових технологій туристичних фірм в умовах цифрового суспільства.
статья, добавлен 06.10.2021Загальна характеристика секретаря-референта як спеціальності, основні вимоги до кандидатів на дану посаду на сучасному підприємстві. Місце та значення секретаря в управлінні організацією. Правила гігієни робочого місця, використовуване обладнання.
контрольная работа, добавлен 16.07.2010Теоретичні відомості щодо ефективного підбору персоналу на вакантне місце в колективі. Проблеми оптимального призначення на посаду. Основні критерії та фактори, що впливають на правильність вибору оптимального кандидата на заповнення вакантної посади.
практическая работа, добавлен 13.01.2021Характеристика переваг коректного використання технології проведення співбесіди та інших методів професійного відбору персоналу. Розгляд і вдосконалення класифікації методів проведення співбесіди. Визначення складу кадрової комісії підприємства.
статья, добавлен 25.12.2016- 69. Еволюція управлінських технологій як віддзеркалення проблематики та завдань розвитку підприємств
Оцінка практики впровадження найпоширеніших у світі управлінських технологій в українських компаніях. Дослідження і аналіз особливостей використання управлінських інструментів з контексті актуалізації вирішення проблематиці і завдань розвитку підприємств.
статья, добавлен 09.01.2019 Аналіз стану реалізації інноваційної продукції в промисловому комплексі України. Дослідження шляхів підвищення ефективності управління інноваційними процесами з використанням сучасних інформаційних технологій на підприємствах машинобудівної галузі.
автореферат, добавлен 30.08.2013Складові управління персоналом медичних закладів. Проблеми, з якими стикається заклад при прийомі на посаду нового співробітника та його подальшій адаптації. Впровадження системи навчання протягом життя та менторства для подолання негативних факторів.
статья, добавлен 06.02.2023Антикризове управління та теоретико-практичні аспекти у сфері адаптації працівника. Введення в посаду співробітника. Вплив організаційних криз на людину та результати діяльності організації. Дослідження процесу інтеграції персоналу в трудове середовище.
статья, добавлен 27.04.2021Сутність, види та етапи співбесіди. Значення та використання методів проведення співбесіди під час професійного відбору персоналу. Вдосконалення класифікації методів проведення співбесіди. Формування та розвиток кадрового потенціалу підприємства.
статья, добавлен 05.02.2019Загальна характеристика та оцінка місця на ринку ресторану, що вивчається, конкурентоспроможність даного закладу громадського харчування. Техніко-економічне обґрунтування інноваційних заходів. Принципи моделювання виробничих і технологічних процесів.
контрольная работа, добавлен 02.11.2014Визначення доцільних для прийняття стратегічних рішень на основі розширеного SWOT-аналізу як інструменту. Порядок проведення методів, аналізів на прикладі підприємства. Аналіз 5-ти конкурентних сил Портера. Ключові фактори успіху. Проведення STEP-аналізу.
статья, добавлен 18.03.2018