Особенности и основные черты японского менеджмента
Концепция контроля над персоналом в Японии: "тотальная вовлеченность, доверие и эмоциональная близость", жесткая трудовая дисциплина и открытость коммуникаций между руководителем и подчиненным, увязка положения работников с положением предприятия.
Подобные документы
Управление персоналом как одна из важнейших функций менеджмента. Мировой опыт формирования моделей менеджмента. Определение особенностей и характерных черт в процессе сравнительного анализа японского и американского стилей управления персоналом.
курсовая работа, добавлен 02.06.2014Принципы построения коммуникаций между организацией и ее средой, между уровнями и подразделениями. Взаимоотношение формата "руководитель - подчиненный". Коммуникации между руководителем и рабочей группой. Неформальные отношения в рабочем коллективе.
реферат, добавлен 27.09.2013История и развитие инновационной деятельности в Японии. Особенности Японского менеджмента. Направления и организация инноваций. Организация научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ (НИОКР) в компаниях. Структура финансирования НИОКР.
реферат, добавлен 31.03.2012- 79. Управление человеческими ресурсами как наука, учебная дисциплина и специфическая сфера управления
История развития менеджмента. Пути предупреждения, сглаживания и разрешения конфликтов, налаживания партнерских отношений между администрацией и персоналом. Понятие и виды кадровой политики. Должностные инструкции работников: их назначение и содержание.
курс лекций, добавлен 26.01.2016 Теоретическое исследование системы управления персоналом организации. Философия оптимального регулирования кадрами предприятия и концепция управления персоналом. Методы и основные элементы руководства на предприятии. Оценка результатов труда работников.
курсовая работа, добавлен 13.01.2013Исторические факторы формирования японской модели менеджмента. Характерные черты японского менеджмента, групповая сплоченность. Преимущества и недостатки японской модели менеджмента. Структура управления японской фирмой, корпоративный дух и оплата труда.
курсовая работа, добавлен 12.04.2023Шесть характерных признаков японской системы управления. Особенности системы оплаты, служебного продвижения и принятия решений. Сравнительный анализ японского и американского менеджмента и попытки трансплантации японского опыта в другие страны.
курсовая работа, добавлен 22.11.2010Теоретические аспекты системы управления персоналом на предприятии. Особенности концепции менеджмента кадров. Выдвижение молодых и перспективных работников. Мотивация как основной фактор управления персоналом. Повышение обоснованности кадровых решений.
курсовая работа, добавлен 17.01.2014Основные принципы управления. Характерные черты западного стиля менеджмента. Отличительные признаки и преимущества английского стиля менеджмента. Основные принципы и особенности управления персоналом на примере анализа деятельности компании "Land Rover".
контрольная работа, добавлен 10.04.2016Экономико-географическая характеристика Японии, ее особенности и степень экономического развития. Японская система управления, ее сущность и характерные особенности. Основные принципы японского менеджмента. Англо-американская система управления.
реферат, добавлен 26.12.2008Концепция бюрократической рационализации, разработанная Марксом Вебером и характеристика условий, необходимых для ее реализации. Сущность японского, немецкого, американского и российского менеджмента. Основные японские системы по мотивации персонала.
реферат, добавлен 01.05.2012Отличие японских методов управления от европейских и американских. Принципы и характерные особенности японского менеджмента. Использование системы "канбан" в сборочных производствах Японии, ее влияние на снижение издержек. Система ротации трудовых знаний.
реферат, добавлен 19.04.2016Понятие и цели менеджмента. Эволюция управленческой мысли. Развитие японского менеджмента и основные принципы управления. Концепция кайдзен как возможный путь решения проблем менеджмента в России на современном этапе. Развитие отечественного менеджмента.
дипломная работа, добавлен 28.03.2009Принципы японского управления, поведение в организации, система контроля, система управления качеством. Управление трудовыми ресурсами, культура и общественная психология. Профсоюзы в Японии. Роль японской философии и искусства, исторические особенности.
курсовая работа, добавлен 04.03.2012Анализ лидерства как одного из механизмов интеграции групповой деятельности. Формы отношений между руководителем и подчиненным. Методы воздействия на работников. Обзор понятия авторитета, общепризнанного влияния лица в разных сферах общественной жизни.
эссе, добавлен 17.09.2012Основные черты управления трудовыми ресурсами в Японии. Управленческие решения, стиль, концепция управления. Система управления качеством в Японии. Социально-экономические аспекты управления. Принципы Исикавы Каору для организации кружков руководителям.
реферат, добавлен 14.01.2014Принципы японского управления, поведение в организации, система контроля, исторические особенности, культура и общественная психология. Управление трудовыми ресурсами. Система управления качеством. Профсоюзы в Японии. Роль японской философии и искусства.
курсовая работа, добавлен 30.04.2010Рассмотрение различных стилей руководства и их особенности. Характеристика управленческого стиля руководителя, основные способы взаимодействия с персоналом. Анализ собственного стиля руководства, замена его на более эффективный и целесообразный.
статья, добавлен 05.12.2020Изучение истории и тенденций развития менеджмента. Анализ основных составляющих бизнеса: приумножение капитала, получение прибыли и развитие фирмы. Особенности и принципы управления персоналом: разделение труда, специализация, полномочия, дисциплина.
реферат, добавлен 07.03.2010Эффективность японского менеджмента и мировой интерес к японским формам, методам управления. Пожизненный найм работника и система мотивации. Повышение заработной платы, регулярные выплаты бонусов и пособий, как главные экономические стимулы.
статья, добавлен 15.03.2019Краткая характеристика ведущих мировых систем управления. Главные отличительные черты американского стратегического управления. Основные причины, которые привели к возникновению японского экономического чуда. Особенности японской системы менеджмента.
контрольная работа, добавлен 01.08.2017Понятие и основные причины возникновения, конструктивные и деструктивные функции организационных конфликтов. Условия и способы предупреждения конфликтов "по вертикали", между руководителем и подчиненным. Правила поведения сотрудников для их профилактики.
реферат, добавлен 29.10.2014Требования к уровню знаний и квалификации человека в условиях современного сложного производства. Модели и формы организации и управления персоналом, направленные на повышение эффективности использования людских ресурсов в США, Западной Европе и Японии.
контрольная работа, добавлен 20.02.2013Выявление особенностей и характерных черт японского стиля управления. Особенности системы пожизненного найма и оплаты труда в японском менеджменте. Анализ менеджмента на примере японской компании Sony. Роль государства в инновационной политики Японии.
курсовая работа, добавлен 29.01.2017Опыт управления качеством в Японии. Отличительные элементы японского подхода к управлению качеством. Основная концепция "японского чуда" - совершенная технология производства и управления. Опыт управления качеством в США и его характерные особенности.
реферат, добавлен 19.06.2015