Значення соціального партнерства у стимулюванні інвестицій у людський капітал системи Укоопспілки
Ролі соціальних партнерів для підвищення ефективності інвестицій у людський капітал. Процедура узгодження інтересів сторін трудових відносин. Колективний інтерес держави, підприємств та найманих працівників до забезпечення високої якості робочої сили.
Подобные документы
Аналіз сутності поняття "людський капітал" у різних економічних теоріях. Обґрунтування необхідності оцінки людського капіталу саме регіону як відносно відокремленої відтворювальної соціально-економічної системи, що чинить вплив на економічне зростання.
статья, добавлен 01.12.2017Роль держави та її вплив на процеси формування та відтворення якісного людського капіталу. Аналіз компонентів індексу людського капіталу, який вимірює людський капітал наступного покоління. Основні проблеми, які стримують розвиток людського капіталу.
статья, добавлен 22.04.2024Оцінка ефективності використання основного капіталу та інвестиційних ресурсів в Україні. Проблеми інвестування в основний капітал за видами економічної діяльності. Динаміка інвестицій за джерелами їх фінансування. Розвиток інвестиційної системи країни.
статья, добавлен 02.01.2019Дослідження показників людського капіталу, а також організації праці та законодавчо-правових гарантій як чинників впливу на показник продуктивності праці країни. Рекомендації щодо покращення відповідних показників. Частка витрат держави на освіту у ВВП.
статья, добавлен 28.12.2018Розробка теоретико-методологічних і методичних засад оцінки ефективності використання робочої сили та механізму управління ефективністю праці в харчовій промисловості. Мотивація праці і розвиток соціально-трудових відносин на принципах партнерства.
автореферат, добавлен 29.08.2013Підприємство як суб‘єкт господарювання. Особливості планування і формування персоналу. Капітал і виробничі фонди. Нематеріальні ресурси і активи. Сутності, ролі та значення оборотних коштів. Склад і структура інвестицій. Організація інноваційного процесу.
методичка, добавлен 16.07.2017Визначення ролі держави в регулюванні соціально-трудових відносин. Вивчення основних методів механізму державного регулювання соціально-трудових відносин. Розвиток системи соціально-трудових відносин як значимий фактор підвищення якості життя населення.
статья, добавлен 25.07.2020Фактична вартість, що складається з витрат роботодавців на відтворення робочої сили як важливий чинник, що впливає на ефективність виробництва. Значення аналізу рівня витрат на утримання робочої сили для забезпечення соціальних гарантій працівників.
статья, добавлен 06.04.2019- 109. Людський капітал
Аналіз функціонування людського капіталу в умовах сучасного економічного розвитку. Поняття ефективності вкладень у заробітну плату та кваліфікацію працівника. Принципи та джерела забезпечення інвестування людського капіталу на мікро- та макрорівні.
реферат, добавлен 13.10.2013 Дослідження способів покращення стану людського капіталу в регіонах України. Динаміка демографічного навантаження на осіб у віці 15-64 років. Скорочення розриву між населенням з найвищими і найнижчими доходами. Інвестування у сферу охорони здоров’я.
статья, добавлен 06.04.2019Характеристика стану і динаміки вартості людського капіталу в Україні. Розрахунок обсягу доходу, який принесе певний працівник. Використання методів ціни виробництва і капіталізації заробітків. Дослідження споживчих витрат на формування робочої сили.
статья, добавлен 09.09.2017Вивчення поняття інвестицій підприємства - вкладення капіталу в різноманітні об'єкти господарської діяльності з метою отримання прибутку. Розгляд економічної сутності інвестицій та їх значення в розвитку сучасної економіки. Розрахунок чистих інвестицій.
контрольная работа, добавлен 29.04.2015Дослідження сутності категорії "людський капітал". Методи його оцінки з точки зору можливості застосування при аналізі розвитку та ефективності використання людського капіталу в Україні. Особливості вияву людського капіталу в трансформаційній економіці.
статья, добавлен 03.12.2018Справедлива збалансованість прав і можливостей роботодавців і найманих працівників. Забезпечення ефективності каналів соціальної мобільності, нагромадження людського та соціального капіталу. Забезпечення трудового розвитку на засадах збалансованості.
статья, добавлен 16.01.2024Формування і подальший розвиток системи соціального партнерства як актуальне завдання сучасної України. Роль держави в регулюванні трудових відносин в вітчизняних умовах та на прикладі країн із розвинутою економікою. Моделі соціального партнерства.
статья, добавлен 26.02.2015Дослідження специфічних особливостей при залученні іноземних інвестицій та їх ролі в забезпеченні розвитку країни-реципієнта. Характеристика місця закордонного капіталу в підвищенні конкурентоспроможності підприємств та попиту на харчову продукцію.
автореферат, добавлен 26.08.2015Теоретико-методичні основи формування та ефективного використання людського капіталу. Кругообіг робочої сили. Порядок визначення розміру мінімальної заробітної плати. Сучасний стан конкурентоспроможності трудових ресурсів в умовах ринкової економіки.
автореферат, добавлен 30.08.2013Стратегія залучення інвестицій – стратегія, мета якої є залучення нових інвестицій в існуючі підприємства та створення нових бізнесів у територіальних громадах. Наявна інфраструктура, плани розвитку та прогнозний розподіл капіталу, наявність робочої сили.
статья, добавлен 18.11.2020Ефективність інвестиції в людський капітал. Концептуальні засади стратегії економічного та соціального розвитку України щодо підвищення людського потенціалу. Динаміка навантаження на одне вільне робоче місце. Аналіз кількості вакансій на ринку праці.
контрольная работа, добавлен 04.04.2018Визначення сутності людського капіталу як економічної категорії. Роль людського капіталу у формуванні технотронного укладу та економіки знань. Показники кількісної оцінки наукового потенціалу, компетентності вчених, викладачів, фахівців, менеджерів.
автореферат, добавлен 27.07.2014Відмінності між категоріями трудовий потенціал та людський капітал. Темпи економічного зростання в Україні. Розгляд інтелектуальних, фізичних можливостей відтворення здоров’я, знань та вмінь. Аналіз окремих складових людського потенціалу в країні.
статья, добавлен 27.08.2020Людський капітал як складова успішного розвитку, що передбачає поєднання інноваційних технологій з освітніми процесами та навчанням. Інтелектуальні знання, навички та потенціал для розвитку людського капіталу як основа для економічного прогресу.
статья, добавлен 13.11.2023Аналіз, систематизація та узагальнення підходів до визначення категорії "капітал" та "акціонерний капітал". Концепція людського капіталу. Функціонування поведінкової економіки та роль капіталу в ній. Взаємозалежність між фіктивним та реальним капіталом.
статья, добавлен 19.08.2020Характеристика значення іноземних інвестицій в діяльності та розвитку держави. Визначення основних заходів, які необхідно реалізувати для залучення іноземних інвестицій. Виокремлення мотиваційних важелів впливу на безпосередніх інвестиційних партнерів.
статья, добавлен 30.01.2022Значна роль державної форми власності в економіці - одна зі специфічних особливостей системи соціально-трудових відносин в Україні. Відсутність втручання держави в регулювання трудових відносин - риса біпартизму як моделі соціального партнерства.
статья, добавлен 02.12.2018