Характеристика основных видов корпоративных структур: консорциум, картель, синдикат
Основные тенденции концентрации производства и капитала. Задачи и принципы формирования хозяйственных объединений, их основные организационные формы. Характеристика консорциума, синдиката и картеля, их особенности, отличия и преимущества создания.
Подобные документы
Характеристика жестких и гибких управленческих структур: их основные черты и способы организации. Сущность организационных структур управления: основные недостатки и достоинства. Перечень факторов, влияющих на специфику их формирования и функционирования.
реферат, добавлен 19.04.2013Понятие и характеристика организационной структуры предприятия. Рассмотрение типов и видов организационных структур: иерархические, органические структуры, их подробная характеристика и аналитическое сравнение. Различные виды рыночных структур.
контрольная работа, добавлен 10.11.2009Понятие и сущность корпорации, её место в системе рыночной экономики. Основные виды корпоративных объединений и характеристика их участников. Описание современных моделей и практики корпоративного управления. Особенности корпоративного менеджмента в РФ.
курсовая работа, добавлен 06.12.2013Финансовый менеджмент как система управления, его сущность и содержание, цели, функции и задачи. Базовая концепция, принципы формирования и оценка стоимости капитала и его основных источников, структура средневзвешенной и предельной стоимости капитала.
курсовая работа, добавлен 11.12.2014Сущность и строение организационной системы. Типология организационных структур управления. Конструирование и позиционирование линейных и функциональных связей структуры. Основные принципы и особенности процесса формирования организационных структур.
реферат, добавлен 12.09.2011Принципиальные положения формирования организационных структур управления. Краткая характеристика отрасли. Анализ финансовых показателей. Сущность корпоративных и интегрированных управленческих систем. Преимущества и недостатки типов оргструктур.
дипломная работа, добавлен 20.02.2012Характеристика различных форм интеграционных объединений. Признаки и методы формирования интегрированных структур. Вертикальная и горизонтальная интеграция: сущность, значение, различия. Современные формы интеграции организаций, их отличительные черты.
курсовая работа, добавлен 05.11.2014Проект единой системы управления объединенной компании. Анализ процедур принятия управленческих решений. Регламентация и формализация бизнес-процессов. Построение системы менеджмента в процессе создания интегрированных корпоративных структур предприятия.
статья, добавлен 28.01.2018Процесс формирования стандартов. Стандартизация в управленческой практике. Принципы регулирования деятельности организации. Корпоративные стандарты как совокупность внутренних нормативных документов. Основные составляющие корпоративных стандартов.
курсовая работа, добавлен 26.01.2017Исследование основ формирования кадровой политики силовых структур России. Изучение вопросов определения требований к персоналу и наращивания человеческого капитала. Подходы к кадровому обеспечению и основные принципы кадровой политики силовых ведомств.
статья, добавлен 01.03.2019Управленческие отношения как основа теории корпоративного управления. Типичные результативно-хозяйственные цели. Неуставные корпоративные формирования: виды и место в российском бизнесе. Признаки картеля. Взаимосвязь централизации и децентрализации.
контрольная работа, добавлен 30.10.2011Основные формы организации в современной теории менеджмента. Сравнение механистической и органической форм. Задачи менеджмента при матричной и проектной структуре. Тенденции эволюции организационных структур. Анализ управления виртуальными предприятиями.
курсовая работа, добавлен 26.01.2010Предпосылки и основные причины возникновения контроллинга. Цели, функции, принципы и задачи контроллинга на предприятии. Сущность и задачи контроллера. Важнейшие виды деятельности службы контроллинга. Взаимосвязь и отличия видов и методов контроля.
реферат, добавлен 11.05.2010Формирование коммуникаций в организации. Ступени противоречий при коммуникациях. Основные групповые организационные формы: ассоциация, комбинат, картель. Понятие "зависимость" и ее классификация. Место и роль комиссий (комитетов) в структуре организации.
контрольная работа, добавлен 08.05.2013Организационные структуры управления, их типы и виды, плюсы и минусы каждой из них, конфигурации. Исследование эффективности различных видов организационных структур. Эффективность действия организации при выборе ею различных организационных структур.
курсовая работа, добавлен 25.11.2010Особенности управления в области здравоохранения, основные принципы, цели и функции управления. Характеристика спроса, предложения и рыночных структур применительно к области медицины, отличия рынка совершенной конкуренции от рынка медицинских услуг.
реферат, добавлен 21.02.2010Основные задачи инновационной и научно-технической сфер. Структурные компоненты научного парка. Определение источников финансирования научных парков. Организационные формы инновационного менеджмента. Рассмотрение систем управления нововведениями.
реферат, добавлен 20.10.2017Сущность, формы концентрации и комбинирования производств. Международная специализация производства и разделения труда. Факторы, влияющие на выбор формы общественной организации производства. Принципы планирования и развития специализации, кооперирования.
реферат, добавлен 22.05.2014Исследование и характеристика моделей эффективного управления бизнесом. Ознакомление с процессом практической реализации концепции бережливого производства. Определение и анализ основных принципов повышения конкурентоспособности для российского бизнеса.
курсовая работа, добавлен 11.11.2015Понятие и виды организационных структур управления. Принципы проектирования структур организаций. Основные принципы и элементы процесса мотивации. Направления поиска способа удовлетворения потребностей. Содержательные и процессуальные теории мотивации.
контрольная работа, добавлен 10.05.2010Особенности и предназначение адаптивных организационных структур. Определение основных дисциплин теории организационного обучения персонала предприятия, их характеристика и применение. Сущность способов адаптации организационных структур к изменениям.
реферат, добавлен 29.09.2017Организация и координация как функции менеджмента. Определение сущности и основных видов организационных структур управления. Особенности механистических структур управления организацией. Преимущества и недостатки организационных структур управления.
курсовая работа, добавлен 07.04.2021Понятие и сущность обучения персонала, характеристика основных видов. Методы повышения профессионального мастерства менеджеров без отрыва от производства и с отрывом от работы в специализированных учебных заведениях. Их главные преимущества и недостатки.
контрольная работа, добавлен 22.01.2014Основные тенденции трансформирования организационной структуры управления хозяйственной организацией. Характеристика основных форм менеджмента, их формирование. Преимущества децентрализации системы управления. Концепция "Менеджмент без иерархии".
контрольная работа, добавлен 30.03.2014Понятие систем, их характеристики и признаки. Орган внутренних дел как система управления. Цели, задачи и функции системы ОВД, их функциональная и организационная структура. Типы организационных структур управления и основные принципы их построения.
реферат, добавлен 19.11.2016