Методичні підходи до використання інструментів управління мотивацією персоналу працівників підприємств машинобудування Запорізького регіону
Чинники мотивації ефективної трудової діяльності працівників підприємств машинобудування. Характер і величина винагороди, яку співробітники повинні одержувати як компенсацію за свою працю. Підходи до формування інструментів управління мотивацією.
Подобные документы
Необхідність зміни компетенцій працівника на підприємствах машинобудування. Основні принципи систем оплати праці. Винагорода трударів за оволодіння додатковими навичками та знаннями, а не за потенційний внесок та посаду, яку він обіймає на підприємстві.
статья, добавлен 13.08.2016Управління мотивацією до розвитку професійної компетентності науково-педагогічних працівників. Врахування особливостей їх праці. Чинник оплати праці як засіб мотивації. Механізм оцінки результатів праці. Інструменти впливу на поведінку працівників.
статья, добавлен 26.06.2023Зарубіжні теорії мотивації професійної діяльності. Проблеми та недоліки управління мотивацією професійної діяльності педагогічних працівників. Поняття мотивації у вітчизняних наукових колах. Мотивування педагогів загальноосвітнього навчального закладу.
статья, добавлен 03.12.2018Інструментарій інвестиційного менеджменту, методичні рекомендації щодо формування інвестиційної стратегії підприємства машинобудівного комплексу. Підходи до інтегральної оцінки привабливості потенційних реципієнтів капіталу у сфері машинобудування.
автореферат, добавлен 06.09.2013Аналіз функціонування логістичних систем за кордоном та в Україні. Методики проведення АВС- і XYZ-аналізу в логістичному управлінні запасами і в системі збуту підприємств машинобудування. Підходи до процесу організації інформаційно-логістичної системи.
автореферат, добавлен 06.09.2013Узагальнення зарубіжних теорій мотивації професійної діяльності, необхідність їх практичного використання у мотиваційному менеджменті керівників закладів освіти сучасної України. Визначення проблем і недоліків управління мотивацією в сфері педагогіки.
статья, добавлен 09.12.2018Методологічні підходи щодо формування механізму управління використанням виробничих потужностей підприємств машинобудування в умовах ринкових трансформацій. Проведення планових робіт в організації. Місце та роль стимулювання в процесі управління.
статья, добавлен 16.08.2013Поняття та еволюція наукових поглядів на мотивацію праці та її споріднених категорій. Методи ефективного управління мотивацією трудової діяльності персоналу підприємства. Кар’єра, як інструмент мотивації та практичні рекомендації з її удосконалення.
реферат, добавлен 04.09.2015Висвітлення загальних аспектів антикризового управління, відокремлення типів криз, дослідження сутності поняття "антикризове управління". Тенденції розвитку підприємств машинобудування Запорізької області та запровадження антикризового управління.
статья, добавлен 16.10.2018Дослідження особливостей управління мотивацією працівників у сучасному підприємстві, зокрема шляхом застосування принципів соціальної відповідальності. Дії, спрямовані на підтримку та розвиток працівників, зокрема турботу про стан їхнього здоров’я.
статья, добавлен 26.10.2023Кількість промислових підприємств машинобудування у Хмельницькому регіоні. Впровадження інновацій на промислових підприємствах. Незадовільний рівень освітньо-професійного рівня працівників. Чинники зростання ефективності використання трудового потенціалу.
статья, добавлен 28.08.2012Дослідження теоретичних основ та практичних аспектів аудиту матеріального стимулювання персоналу підприємств. Вивчення впливу впровадження мотиваційного аудиту на підприємстві на забезпечення ефективності системи управління мотивацією працівників.
статья, добавлен 19.07.2020Мотивація як рушійна сила людської поведінки та як один з найважливіших чинників підвищення ефективності роботи окремих працівників та розвитку організації в цілому. Механізми управління мотивацією працівників, що ґрунтуються на мотивах і стимулах.
статья, добавлен 22.04.2024Формування практичних рекомендацій щодо розробки та впровадження системи мотивації персоналу підприємства, яка передбачає здійснення оцінки мотивації та реалізацію мотиваційного моніторингу. Аналіз застосування системно-цільового підходу до мотивації.
статья, добавлен 24.06.2017Дослідження аспектів мотивації працівників в умовах військового часу, віддаленої роботи; впливу HR-метриків як показника вимірювання ефективності персоналу. Створення мотиваційного середовища в системі управління трудовим потенціалом працівників.
статья, добавлен 28.06.2024Обґрунтування необхідності формування нової системи управління мотивацією праці персоналу з врахуванням його специфіки підприємств санаторно-курортного комплексу України. Система показників для оцінки дієвості мотиваційного механізму на підприємстві.
статья, добавлен 31.08.2018Дослідження й оцінка поведінки працівників у процесі трудової діяльності. Принципи стратегії управління та концептуальні підходи у роботі кадрових служб. Вдосконалення механізмів мотивації праці в Україні. Збереження сприятливого клімату у колективі.
статья, добавлен 09.12.2022Проблема управління виробництвом в умовах трансформації економіки. Сучасні тенденції розвитку машинобудування та рівня використання виробничого потенціалу галузі. Пропозиції по удосконаленню механізмів державного регулювання реструктуризації підприємств.
автореферат, добавлен 22.04.2014Дослідження поняття мотиваційного процесу, його основних етапів. Задоволення потреб персоналу та визначення необхідних для цього управлінських дій. Стимулювання трудової діяльності працівників. Складові механізму ефективного управління мотивацією.
статья, добавлен 09.01.2019Сучасний стан підприємств машинобудування в Україні, його обґрунтування та оцінка подальших перспектив. Концептуальні положення щодо управління їх конкурентоспроможністю, які враховують взаємозв'язок конкурентоспроможності підприємств і продукції.
автореферат, добавлен 29.08.2015Інноваційний розвиток підприємства. Вдосконалення сфери соціальних відносин, умов трудової діяльності працівників і захисту працівників від ризиків. Удосконалення системи мотивації персоналу. Створення ефективної системи управління та відповідальності.
статья, добавлен 02.10.2018Проблеми й особливості мотивації трудової поведінки працівників промислового підприємства. Основні складові елементи системи ефективного управління трудовою поведінкою робітників. Необхідність створення дієвої моделі удосконалення засобів мотивації праці.
статья, добавлен 05.10.2017Сучасні підходи до оцінки трудової активності персоналу. Оцінка розвитку працівника в процесі праці. Розрахунок основних показників суспільної активності. Збільшення продуктивності праці та зниження плинності кадрів. Управління персоналом і мотивацією.
статья, добавлен 01.02.2020Аналіз структури мотиваційного ефекту трудової діяльність персоналу підприємств АПК. Оцінка пріоритетів мотивації персоналу аграрних підприємств, харчових та переробних підприємств. Основні пріоритети формування мотиваційного механізму працівників.
статья, добавлен 03.01.2019Дослідження особливостей управління мотивацією працівників організації, базуючись на використанні основних положень концепції соціальної відповідальності. Застосування концепції соціальної відповідальності шляхом запровадження health management.
статья, добавлен 08.01.2023