Теория и практика заключения коллективных договоров и соглашений
Трудовой кодекс РФ о коллективных договорах и соглашениях. Этапы разработки и порядок регистрации колдоговора, деятельность работодателей и профсоюзной организации, как представителя работников. Структура и содержание отраслевого тарифного соглашения.
Подобные документы
Порядок прекращения действия трудового договора по инициативе работодателя вследствие виновных действий со стороны работника. Порядок увольнения по п. 5 и п. 6 ст. 81 ТК РФ. Понятие и рассмотрение коллективных трудовых споров. Законодательная база.
контрольная работа, добавлен 30.10.2008Принятие коллективных решений. Групповая задача как объект и источник принятия группового решения (ПГР). Групповая дискуссия и ее роль. Управление процессом ПГР. Закономерности структурной организации принятия решения, их качество и стратегии выработки.
реферат, добавлен 05.03.2017Исследование стилей руководства. Обзор моделей управления и взаимоотношений с клиентами. Критерии набора и мотивации персонала. Обучение и повышение квалификации. Анализ управленческой деятельности на хлебокомбинате. Заключение коллективных договоров.
дипломная работа, добавлен 18.02.2015Теория организации в системе научных знаний: концептуальный и методологический аспекты. Характеристика социальной организации и ее связь с понятием коллектива как объединения работников организации, осуществляющих совместную трудовую деятельность.
курсовая работа, добавлен 09.03.2015- 30. Теория мотивации
Мотивация – стимулирование к деятельности, процесс побуждения к работе, воздействие на поведение человека для достижения личных, коллективных, общественных целей. Стадии процесса мотивации, содержание основных теорий. Роль и значение мотивации персонала.
курсовая работа, добавлен 25.01.2010 Выявление причин возникновения конфликтов между членами коллектива, методы их преодоления при управлении персоналом. Формы коллективных действий работников в условиях социально-трудовой напряженности. Регулирование трудовых отношений на основе договора.
контрольная работа, добавлен 20.12.2010Сущность трудового конфликта (спора между работником (группой работников) и работодателем) и его классификация Стороны и предметы индивидуальных и коллективных трудовых конфликтов. Забастовка как крайняя мера их разрешения и пути ее предупреждения.
реферат, добавлен 08.12.2012Понятие, содержание трудового договора. Функциональная роль трудового договора в механизме правового регулирования трудовых отношений, юридическое значение трудового договора. Общий порядок заключения трудового договора. Отдельные виды трудовых договоров.
контрольная работа, добавлен 20.01.2010Разделы положения об отделе кадров РУП ОЗ "Неман". Анализ работы кадровой службы. Порядок выдачи, ведения и учета трудовых книжек работников. Дисциплинарная практика в организации. Работа юридического отдела по изменению и расторжению договоров.
отчет по практике, добавлен 06.03.2011Информация о спорах и их видах. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров. Понятие и виды коллективных трудовых споров, порядок их разрешения. Социально-психологические аспекты управления персоналом. Примирительные процедуры при трудовых спорах.
курсовая работа, добавлен 04.04.2010Теория организации и ее место в системе научных знаний, ее природа, сущность и этапы эволюции. Основные уровни менеджмента и структура управленческого процесса. Применение коммуникативных технологий и организационной культуры, деятельность кадровых служб.
курс лекций, добавлен 26.03.2016Классификация конфликтов в трудовых коллективах по различным признакам, управление ситуацией. Причины и обстоятельства, предмет, стороны и виды рабочих споров, а также порядок их разрешения. Забастовка как способ урегулирования коллективных споров.
курсовая работа, добавлен 23.12.2010Цели и задачи профсоюзной организации, правовое регулирование его деятельности. Организационная структура профсоюза работников здравоохранения. Собрание и заседание профкома как форма организаторской работы. Делопроизводство первичной организации.
учебное пособие, добавлен 18.11.2014- 39. Трудовой договор
Стороны, содержание и общий порядок заключения трудового договора. Виды и условия социального страхования, непосредственно связанные с трудовой деятельностью. Условия оплаты. Компенсации и льготы работникам за работу в тяжелых, вредных, опасных условиях.
презентация, добавлен 14.09.2014 Правила заключения коллективного договора и трудового соглашения. Обеспечение охраны материальных интересов работников на предприятии. Основания сохранения места работы и заработка. Гарантийные выплаты рационализаторам. Компенсации при командировках.
реферат, добавлен 17.05.2016Этапы развития социально-трудовой сферы Кореи. Факторы, влияющие на минимальную оплату труда и основные социальные инвестиции. Понятие трудовых споров и социального партнерства. Структура федерации корейских профсоюзов и работодателей, их функции.
реферат, добавлен 14.12.2013Понятие и внутренняя структура трудового коллектива организации, особенности его формирования. Процесс управления дисциплиной в трудовом коллективе и требования к нему. Порядок разработки и анализ правил внутреннего трудового распорядка организации.
курсовая работа, добавлен 04.04.2016Понятие и структура мотивации. Классическая теория Ф.У. Тейлора. Факторы, влияющие на трудовую мотивацию работников, по Д. Мак-Клелланду. Теория "человеческих отношений". Современный подход к изучению мотивации. Взаимосвязь мотива и стимула в управлении.
контрольная работа, добавлен 11.09.2010Рассмотрение основных положений, норм и требований, относящихся к вопросам регулирования трудовых отношений и регламентации трудовой деятельности работников организации. Изучение порядка разработки должностных инструкций и их роли в организации труда.
реферат, добавлен 20.04.2016Форма организации торгово-промышленной палаты Восточной Сибири. Организация заключения договоров и порядок их оформления. Динамика и структура оборотных средств торгового предприятия. Форма и система оплаты труда. Статьи и структура издержек обращения.
отчет по практике, добавлен 08.09.2013Проблематика социального паразитивизма в сфере трудовых отношений. Правовой нигилизм работников, работодателей и "хаотичность" трудовых коллективов в процессе реализации проектов и производства. Пути устранения социального паразитивизма в организации.
статья, добавлен 21.06.2016- 47. Трудовой договор
Понятие трудового договора и его стороны. Его содержание, условия и основные виды. Срок договора, его специфическое содержание, форма договора, порядок и методы заключения. Работник как физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работодателем.
реферат, добавлен 22.01.2014 Определение понятия "мотивация", иерархии потребностей и основные теории трудовой мотивации. Система стимулирования трудовой активности работников на предприятии и ее основные задачи. Виды и формы стимулирования труда, их структура и содержание.
курсовая работа, добавлен 05.06.2014Понятие социально-трудовых отношений. Особенности регулирования вопросов занятости. Экономические, психологические и правовые аспекты взаимосвязей людей и социальных групп в процессе трудовой деятельности. Основные способы разрешения вопросов занятости.
реферат, добавлен 03.11.2016Исследование факторов и правил, которые оказывают влияние на процесс коллективного творчества по формированию технологии принятия коллективных решений и создания творческой атмосферы в коллективе. Решение сложных и противоречивых проблем в коллективе.
статья, добавлен 14.07.2016