Специфика организационного корпоративного менеджмента. Способы стимулирования сбыта, используемые предприятием и их характеристика
Особенности организации корпоративного менеджмента. Преимущества коллективных руководящих органов перед единоличными органами управления. Задачи, решаемые советом директоров акционерного общества. Основные способы стимулирования сбыта, их характеристики.
Подобные документы
Исторические предпосылки формирования, отличительные черты, преимущества и недостатки германской системы корпоративного управления, ее сравнение с системой корпоративного управления РФ. Банки - ключевые участники немецкой модели корпоративного управления.
реферат, добавлен 03.06.2012Основные постулаты теории корпоративного управления. Организация управления в акционерном обществе ОАО "РАО ЕЭС". Характеристика финансово-хозяйственной деятельности и особенности корпоративного управления. Предложения по совершенствованию управления.
курсовая работа, добавлен 11.09.2010Исследование стратегического планирования, контроля и организационного проектирования как функций менеджмента. Изучение основных методов мотивации и стимулирования персонала. Анализ особенностей становления и развития количественной школы менеджмента.
реферат, добавлен 16.12.2014Совет директоров как ключевое звено корпоративного управления. Слабая профессиональная деятельность топ-менеджмента - один из ключевых факторов, которые препятствуют продуктивности компании на микроуровне и экономическом росте в масштабах страны.
дипломная работа, добавлен 01.08.2017Участники и модели корпоративного менеджмента, его механизмы: участие в Совете директоров; враждебное поглощение ("рынок корпоративного контроля"); получение полномочий по доверенности от акционеров; банкротство. Формы внутреннего контроля в системе.
контрольная работа, добавлен 28.12.2011Анализ особенностей понимания корпоративного управления в рамках "акционерного капитализма". Изучение современного состояния системы корпоративного управления в Японии и влияния на нее кризиса и реорганизации банковской системы на рубеже XX и XXI веков.
реферат, добавлен 18.09.2015Теоретические аспекты мотивации как функции управления организацией. Сущность мотивации в системе управления. Содержательные и поцесуальные теории мотивации. Методы стимулирования и мотивации на предприятии. Способы и методы стимулирования и мотивации.
контрольная работа, добавлен 26.02.2009Характеристика механизмов внутреннего и внешнего контроля в системе корпоративного управления, особенности их функционирования на российских предприятиях. Причины неэффективного управленческого менеджмента и его влияние на состояние экономики в России.
статья, добавлен 28.04.2014Анализ деятельности совета директоров и особенностей корпоративного управления в компании. Оценка существующих проблем. Сравнение индекса корпоративного управления по группе риска. Предложение наиболее подходящих вариантов и возможных путей их решения.
статья, добавлен 20.09.2018Понятие менеджмента и его основные функции: планирования, организации, стимулирования (мотивации), контроля. Характеристика методов управления организацией: административные, экономические, социально-психологические. Диагностика сотрудников компании.
курсовая работа, добавлен 08.12.2010Понятие качества корпоративного управления, его компоненты, значение, методы оценки и способы повышения. Проведения внешней рейтинговой оценки практики корпоративного управления. Порядок анализа финансового состояния и результатов деятельности.
статья, добавлен 19.12.2017Понятие и сущность рисков, их классификация и способы оценки. Сущность и содержание риск-менеджмента. Структура системы управления рисками. Этапы организации риск-менеджмента и особенности выбора методов решения. Способы снижения финансового риска.
дипломная работа, добавлен 08.07.2010Основные понятия производственного, снабженческо-бытового менеджмента, их сущность и задачи. Анализ содержания теорий менеджмента. Особенности германской модели управления. Ведущие характеристики американской и японской (азиатской) моделей менеджмента.
курсовая работа, добавлен 11.07.2015Границы корпоративного тайм-менеджмента, его структура. Непрожективный подход к организации деятельности. Моделирование управления организацией. Разработка и внедрение новых методов тайм-менеджмента и их преимущества по сравнению с классическими методами.
автореферат, добавлен 31.03.2018Изучение понятия и сущности современной корпорации. Организационно-правовые формы корпораций. Органы управления корпорацией, принципы корпоративного управления на примере открытого акционерного общества. Корпоративное управление в сегодняшней России.
курсовая работа, добавлен 23.05.2017Понятие и значение стимулирования труда. Формы организации стимулирования, мотивационный механизм менеджмента. Характеристика материального стимулирования персонала по предметам потребностей. Материально–социальные и морально–психологические стимулы.
реферат, добавлен 15.08.2014Управление предприятием в условиях рынка. Основные направления менеджмента. Особенности управленческого труда. Общие характеристики организации. История развития менеджмента, его основные функции и методы. Стадии и этапы принятия управленческих решений.
курс лекций, добавлен 29.07.2012Понятие организации как основы менеджмента. Общие характеристики организации. Цели и задачи менеджмента. Содержание процесса управления. Управленческое решение и методы его принятия. Характеристика управленческого типа организационных структур управления.
шпаргалка, добавлен 18.04.2012Предмет и понятие менеджмента. Управленческие революции. Школа научного управления. Особенности национального менеджмента. Специфика российского менталитета. Методы выбора решений. Структура бизнес-плана. Способы улучшения мотивированности труда.
учебное пособие, добавлен 25.12.2012Цели, задачи и основные виды менеджмента, его особенности в торговле. Порядок распределения полномочий в организации. Основные стили управления, их преимущества и недостатки. Требования к организации рабочего времени менеджера, правила его планирования.
контрольная работа, добавлен 07.12.2010Характеристика сущности концепции корпоративного управления. Система корпоративного управления компании: история возникновения, сущность, ключевые элементы. Роль международных фондовых рынков и биржевых площадок в системе корпоративного управления.
дипломная работа, добавлен 04.12.2019Характеристика внешней и внутренней среды организации. Анализ организационной структуры предприятия. Рассмотрение системы планирования предприятия. Основные функции и задачи контроля в системе менеджмента. Система мотивации и стимулирования предприятия.
реферат, добавлен 09.12.2014Характеристика теоретических основ стимулирования труда. Изучение сущности и основных видов стимулирования. Анализ особенностей организации стимулирования на предприятии. Основные направления совершенствования стимулирования труда работников предприятия.
курсовая работа, добавлен 02.05.2019Главная отличительная особенность Интранет – особый информационный уровень коммуникаций. Обеспечение навигации по всему информационному пространству организации. Интранет в системе корпоративного менеджмента. Методы управления ресурсами и процессами.
статья, добавлен 21.03.2019Концепция корпоративного управления. Основные участники корпоративных отношений. Англо-американская, немецкая, японская и российская модели корпоративного управления, их преимущества и недостатки. Доминирование банковского участия в промышленном секторе.
статья, добавлен 24.07.2013