О главных стратегических направлениях в развитии агропромышленного комплекса
Организация агропромышленных формирований, слияние мелких сельскохозяйственных предприятий в крупные. Повышение уровня технического оснащения хозяйств. Подбор кадрового состава квалифицированных рабочих. Усиление финансирования сельских производителей.
Подобные документы
- 51. Повышение эффективности использования производственных ресурсов сельскохозяйственных организаций
Анализ современного состояния и тенденций развития сельского хозяйства России. Повышение уровня использования земельных, материально-технических и трудовых ресурсов в аграрном секторе. Интенсификация и рациональная организация производственных сил.
автореферат, добавлен 29.07.2018 Обеспечение баланса процессов обновления и сохранения численного и качественного состава кадров в его развитии. Понимание кадрового менеджмента в теоретическом и практическом аспекте. Целенаправленная деятельность по созданию трудового коллектива.
курсовая работа, добавлен 18.12.2014Теоретические основы улучшения кадрового потенциала на предприятии муниципального хозяйства. Анализ структуры, показателей движения и состава кадров ФГУП КРЭМЗ. Разработка мероприятий по совершенствованию структурно-кадрового потенциала предприятия.
курсовая работа, добавлен 20.03.2015Персонал предприятия - совокупность физических лиц, выполняющих разнообразные функции в производственном процессе. Кадровый потенциал - возможность основного состава квалифицированных работников создавать определенные материальные, духовные ценности.
курсовая работа, добавлен 22.03.2016Персонал предприятия как основа его кадрового потенциала. Определение основных показателей оценки кадрового потенциала предприятия. Разработка направлений дальнейшего совершенствования кадрового потенциала. Регулирование кадрового состава организации.
курсовая работа, добавлен 05.04.2018Проблема интеграции кадрового планирования в планы организации. Влияния стратегических целей на отдельные подразделения компании. Определение будущих потребностей в персонале и методы их прогнозирования. Учет имеющихся кадров. Виды планирования.
контрольная работа, добавлен 06.04.2015Рассмотрение стадий процесса, основных видов, распространенных "ловушек" кадрового планирования как системы подбора квалифицированных специалистов с целью обеспечения потребностей организации в необходимом количестве рабочих в конкретные временные рамки.
курсовая работа, добавлен 29.10.2009Ориентация реального сектора экономики на использование инновационных возможностей научно-технического прогресса - путь выхода агропромышленного комплекса из кризисного состояния. Элементы системы управления предприятием на программно-целевой основе.
статья, добавлен 13.01.2020Теоретические основы анализа организационно-технического уровня производства. Анализ влияния показателей организационно-технического уровня на эффективность работы предприятия. Достижения науки и техники как источники развития производительных сил.
курсовая работа, добавлен 23.11.2019Изучение кадрового потенциала хозяйствующих субъектов Курской обл. Построение эффективной системы материального стимулирования сотрудников. Анализ роста удельного веса фонда оплаты труда. Повышение уровня корпоративной культуры и менеджмента компании.
статья, добавлен 19.05.2018Принципы и функции организации труда. Суть содержания и качества работы в торговле. Основные задачи анализа персонала предприятия. Количественные, качественные и структурные характеристики кадрового состава. Оценка соответствия квалификации рабочих.
курсовая работа, добавлен 28.05.2016Организационно-экономическая характеристика агропромышленного холдинга. Исследование эффективности кадрового планирования в организации. Повышение профессионального профиля менеджеров по персоналу. Методика совершенствования работы кадровой службы.
курсовая работа, добавлен 15.12.2016Комплексный анализ действующего законодательства в сфере регулирования отношений по поводу проведения процедур банкротства стратегических предприятий и организаций. Опыт муниципальных банкротств в США. Особенности статуса стратегических должников.
курсовая работа, добавлен 15.12.2013Характеристика основ дежурного обслуживания. Рассмотрение главных видов рабочих мест. Изучение их специфических особенностей, связанных с организацией производственного процесса и многообразием форм конкретного труда. Функции обслуживания рабочих мест.
реферат, добавлен 02.05.2015Теоретические и методологические основы исследования кадрового потенциала на сельскохозяйственных предприятиях. Выявление основных направлений эффективности использования кадрового потенциала. Основные качественные характеристики кадрового потенциала.
дипломная работа, добавлен 29.07.2018Трудовые ресурсы, относящиеся к социально-экономической категории - один из важнейших аспектов теории и практики управления. Организация повышения потенциала кадров - важная сфера в политике управления. Повышение уровня квалификации, вторая профессия.
курсовая работа, добавлен 18.05.2009- 67. Анализ и выявление проблем формирования и использования кадрового потенциала ООО "Русский градус"
Формирование кадрового потенциала, подбор и адаптация персонала. Краткая характеристика и финансовый анализ деятельности ООО "Русский градус". Оценка показателей использования кадрового потенциала в организации, пути совершенствования кадровой политики.
курсовая работа, добавлен 28.11.2015 Определение основных современных требований к организации рабочих мест персонала. Анализ состояния рабочих мест и его влияние на эффективность использования персонала. Основные факторы достаточности оснащения и рациональности планировки рабочих мест.
курсовая работа, добавлен 30.01.2014Организация управления современным дошкольным учреждением. Изучение кадрового, информационного и технического обеспечения организации, структурных подразделений и рабочих мест. Задачи дошкольного учреждения в России, анализ показателей его деятельности.
отчет по практике, добавлен 26.11.2018Кадровое обеспечение системы муниципального контроля как комплекс действий, направленных на установление квалификационных требований, поиск, подбор, наем, закрепление, обучение и продвижение работников с целью повышения профессионализма кадрового состава.
статья, добавлен 10.08.2022- 71. Подбор персонала
Научно-методические принципы подбора персонала, особенности системного подхода и профессиографии. Задачи кадрового планирования. Разработка требований к кандидатам на вакантные должности, методы подбора персонала. Формирование кадрового резерва.
реферат, добавлен 24.03.2010 Повышение эффективности использования рабочей силы на предприятиях агропромышленного комплекса и повышение производительности труда. Методика и анализ трудовых ресурсов на примере ОАО "Совхоз Киселевичи". Организационно-экономическая характеристика фирмы.
дипломная работа, добавлен 15.05.2014Причины потерь квалифицированных работников в организации и возможности сохранения квалифицированных специалистов без нанесения ущерба организации. Размер вознаграждения в организации. Поощрение производительности, творчества, опыта сотрудников.
статья, добавлен 20.05.2012Этапы подбора и подготовки персонала. Значение подготовки квалифицированных кадров. Сущность планирования деловой карьеры, ее модели. Подбор персонала и планирование карьеры на примерах предприятий России и Татарстана. Мотивация карьеры в организации.
курсовая работа, добавлен 22.08.2010Необходимость пересмотра подхода к управлению экономикой после вступления России во ВТО. Значимость предприятий агропромышленного и лесопромышленного комплексов для экономики. Разработка подхода к управлению конкурентоспособностью предприятий отраслей.
статья, добавлен 19.05.2018