Особенности организации системы менеджмента на туристическом предприятии

Мотивация – деятельность менеджера, направленная на активизацию сотрудников фирмы в плане повышения эффективности их труда. Особенности организационной структуры - фактор, от которого зависит достижение стратегических целей любой туристической фирмы.

Подобные документы

  • Изучение основных характерных особенностей и состава внешней и внутренней среды предприятия. Человек как ключевой фактор в любой модели управления. Основные коммуникационные структуры на предприятии. Рассмотрение организационной структуры менеджмента.

    презентация, добавлен 14.03.2014

  • Анализ миссии компании с позиции удовлетворения потребностей клиентов, реализации конкурентных преимуществ, мотивации сотрудников фирмы. Структура руководства и порядок решения управленческих вопросов, создание планов организации и производственных целей.

    отчет по практике, добавлен 10.06.2011

  • Сущность системы менеджмента на предприятии, его цели и задачи. Организация, мотивация и контроль управления персоналом. Особенности стратегического и оперативного менеджмента. Критерии, методы оценки эффективности управления в организации, их недостатки.

    реферат, добавлен 09.06.2014

  • Основные режимы деятельности фирмы и стили ее организационного поведения. Анализ структуры управления фирмы, алгоритм определения предпочтительной организационной структуры управления диверсифицированной фирмы. Диагностика работы менеджмента предприятия.

    курс лекций, добавлен 23.02.2013

  • Изучение основных направлений для увеличения объемов производства и повышения конкурентоспособности продукции. Анализ организационной структуры управления. Система планирования на предприятии. Суть руководства фирмы, мотивации и стимулирования кадров.

    курсовая работа, добавлен 29.10.2017

  • Учет личностного фактора в построении системы управления трудовым коллективом. Выявление особенностей мотивации и стимулирования сотрудников организации. Деятельность менеджера и его воздействие на персонал. Количество и разнообразие потребностей.

    реферат, добавлен 29.11.2014

  • Изучение организационной структуры и экономической характеристики организации. Анализ системы мотивации персонала в компании "Альфа" на примере отдельно взятого магазина. Экономическая эффективность мероприятий по совершенствованию мотивации персонала.

    контрольная работа, добавлен 16.05.2015

  • Особенности деятельности туристической фирмы. Организационная структура, миссия и стратегические цели предприятия. Макроэкономический и SWOT-анализ положения в отрасли. Разработка методов управления, направленных на развитие туристического бизнеса.

    курсовая работа, добавлен 01.02.2014

  • Теоретические основы организации и оплаты труда в современных российских условиях. Исследование эффективности работы менеджера. Анализ трудовых ресурсов фирмы. Пути улучшения работы руководителя. Совершенствование системы управления и оплаты труда.

    дипломная работа, добавлен 07.01.2014

  • Изучение сущности, целей и задач кадрового менеджмента. Принципы и методы построения политики управления персоналом на предприятии и повышения качества трудовой жизни. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы кадрового менеджмента фирмы.

    курсовая работа, добавлен 21.06.2013

  • Точки зрения на определение сущности мотивации, основные виды мотивации. Характеристика стратегий управления человеческими ресурсами фирмы. Проблема мотивирования и стимулирования труда персонала туристического предприятия, методы стимулирования труда.

    курсовая работа, добавлен 31.01.2012

  • Рассмотрение организации труда менеджера на предприятии, ее сути, методов и принципов. Характеристика основных производственных экономических показателей производства. Анализ управления персоналом, мотивация, договорно-правовое регулирование деятельности.

    дипломная работа, добавлен 21.02.2014

  • Теоретические аспекты менеджмента персонала: стиль руководства коллективом, подготовка и обучение работников, их межличностные различия и мотивации, а также методы набора и отбора сотрудников. Особенности управления персоналом на туристском предприятии.

    курсовая работа, добавлен 25.09.2009

  • Изучение современных подходов к организации мотивации персонала. Структура организации и разделение труда. Персонал как фактор повышения эффективности управления. Совершенствование системы материального и нематериального стимулирования работников.

    дипломная работа, добавлен 07.08.2012

  • Анализ содержания и особенностей управленческого труда менеджера туристической фирмы. Главные направления рациональной организации трудовой деятельности. Характеристика личной работы руководителя. Основные элементы административной культуры управляющего.

    лекция, добавлен 13.05.2015

  • Определение миссии и основных целей организации, анализ ее внешней и внутренней среды, реализация организационной структуры. Портфельный анализ деятельности предприятия. Практические рекомендации по совершенствованию организационной структуры фирмы.

    курсовая работа, добавлен 15.07.2012

  • Анализ существующей системы управления предприятием. Функции управляющей системы (менеджмента): планирование; организация; стимулирование (мотивация); контроль. Выявление специфики стратегического управления изменениями организационной структуры фирмы.

    курсовая работа, добавлен 14.10.2011

  • Основные финансово-экономические показатели ООО "Ресторан "Олимпийский". Оценка организационной структуры управления фирмы. Качественные и количественные характеристики персонала, мотивация труда. Рекомендации по совершенствованию системы управления.

    курсовая работа, добавлен 11.03.2015

  • Понятие и основные виды организационной структуры управления, ее роль в эффективности деятельности фирмы. Принципы и методы формирования организационной структуры. Анализ функционирования финансово-экономический службы промышленного предприятия.

    курсовая работа, добавлен 30.09.2010

  • Понятие экономической стратегии фирмы, правила и примеры обеспечивающие достижение главных целей развития экономического субъекта. Формирование портфеля стратегических рыночных трансакций, обеспечение устойчивого положения и развития.

    контрольная работа, добавлен 13.11.2010

  • Хозяйственно-экономическая деятельность предприятия. Факторы внешней и внутренней среды организации. Анализ влияния факторов внешней среды организации. Определение миссии и целей организации. Анализ SWOT. Функциональная стратегия развития фирмы.

    курсовая работа, добавлен 15.05.2014

  • Теоретический и методологический аспекты исследования среды и структур управления организации, методика оценки эффективности. Менеджмент как путь достижения любой хозяйственной деятельности фирмы, действующей в рыночных условиях намеченных целей.

    курсовая работа, добавлен 20.06.2014

  • Особенности стимулирования труда по японской модели. Американская модель мотивации труда и ее специфика. Политика оплаты труда во Франции и Германии. Применение в Великобритании системы колеблющейся заработной платы, полностью зависящей от прибыли фирмы.

    реферат, добавлен 17.12.2011

  • Организация обеспечения фирмы и построения ее структуры. Мотивация деятельности персонала организации. Контроль и координация как элементы установления взаимосвязей и обратной связи. Анализ и совершенствование функции управления на предприятии "Флора".

    курсовая работа, добавлен 23.05.2012

  • Наличие высоких требований к квалификации руководителей - один из недостатков линейной организационной структуры. Специфические особенности организации документооборота внутри предприятия. Анализ системы моральной и материальной мотивации персонала.

    отчет по практике, добавлен 14.03.2018

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.