Понятие заработной платы и методы ее правового регулирования
Определение заработной платы. Вопрос о плате за труд как одно из необходимых условий трудового договора. Принципы правовой организации данного института трудового права. Система основных государственных гарантий, применение тарифных ставок и окладов.
Подобные документы
Исследование понятий "реализация права", "законный интерес" и "достойный труд" применительно к заработной плате. Анализ составных частей заработной платы и проблемы соотношения минимального размера оплаты труда и прожиточного минимума в России.
статья, добавлен 26.04.2019Особенности регулирования занятости и трудоустройства в РФ. Признаки и виды трудового договора. Стороны социального партнерства. Формы оплаты труда и системы заработной платы. Дисциплинарная ответственность работников на нарушение внутреннего распорядка.
курсовая работа, добавлен 23.09.2018Понятие и основные особенности правового регулирования трудовых и непосредственно связанных с ними отношений. Общая характеристика и классификация оснований прекращения трудового договора. Содержание института охраны труда по нормам трудового права.
шпаргалка, добавлен 11.03.2015Анализ японского трудового права в области изменений условий труда, его высокой степени мобильности рабочей силы по сравнению с Россией. Особенности заключения, изменения и расторжения трудовых договоров, характерные черты структуры заработной платы.
статья, добавлен 28.07.2021- 30. Трудовой договор
Расторжение трудового договора оформляется приказом работодателя, с которым работник должен быть ознакомлен под подпись. Трудовые договоры с отдельными категориями работников. Понятие и системы заработной платы. Правовое регулирование заработной платы.
контрольная работа, добавлен 15.11.2023 Анализ подходов к заработной плате в экономике труда и в трудовом праве, дается авторское определение понятия заработной платы. Родовидовые признаки дефиниции, основные функции заработной платы, подход к ее структуре с учетом положений экономики труда.
статья, добавлен 26.04.2019Порядок выплаты заработной платы в неденежной форме. Минимальный размер оплаты труда. Ограничения размера удержаний из заработной платы. Понятие режима и учета рабочего времени, порядок их введения. Выдача акта о несчастном случае на производстве.
контрольная работа, добавлен 08.02.2013Коллективный договор организации как уставная юридическая форма регулирования трудовых отношений. Удовлетворение материальных и духовных потребностей, обеспечивающих процесс воспроизводства рабочей силы - суть экономической природы заработной платы.
курсовая работа, добавлен 18.05.2016Определение размера минимальной заработной платы правительством Республики Беларусь. Государственные гарантии по оплате труда работников. Исчисление индекса потребительских цен. Содержание коллективного договора и принципы социального партнерства.
контрольная работа, добавлен 16.11.2010Наемный труд как предмет трудового права, его признаки: коллективность, несамостоятельность и внутренняя правовая регламентация. Ограничение удержаний из заработной платы. Задача на определение правовых последствий незаконного увольнения работника.
контрольная работа, добавлен 19.10.2010Сущность и структура понятия "заработная плата", его основные аспекты и принципы правовой организации на предприятии. Состав и назначение государственных гарантий заработной платы. Виды норм труда и описание соответствующих им систем оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 25.01.2010Понятие, признаки, функции заработной платы. Тарифная система и её элементы. Ограничение удержаний из заработной платы. Исчисление средней заработной платы. Ответственность работодателя за нарушение сроков ее выплаты и иных сумм, причитающихся работнику.
реферат, добавлен 14.12.2010Понятие, признаки, формы (денежная или натуральная) и функции заработной платы. Основные виды доплат и надбавок, условия премирования. Обязательные удержания из заработной платы в Российской Федерации: отчисления в Пенсионный фонд, налог на доход.
контрольная работа, добавлен 24.09.2013Понятие трудового и гражданско-правового договоров. Анализ правовых аспектов трудового договора как института трудового права, выявление его особенностей. Исследование материалов судебной практики по вопросам заключения и расторжения трудового договора.
курсовая работа, добавлен 07.10.2015Нарушение трудового законодательства. Невыплата заработной платы или ее несвоевременная выплата. Полномочные представители работодателя. Период ученичества и стаж работы. Право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск. Правила исчисления трудового стажа.
контрольная работа, добавлен 18.01.2010Оплата труда как социально-экономическая категория. Понятие заработной платы. Оплата труда разных категорий работников: рабочих, руководителей, специалистов и служащих. Формы и системы заработной платы. Тарифная и бестарифная система оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 22.10.2009- 42. Трудовой договор
Суть трудового договора и статьи обеспечения повышения уровня заработной платы. Изучение содержания трудового договора, первичных данных, обязанностей наемного работника, его прав, дополнительных условий сотрудничества, бессрочного и срочного вида найма.
краткое изложение, добавлен 15.01.2014 Характеристика правовых проблем реализации статьи 134 Трудового кодекса Российской Федерации в части наличия (отсутствия) императивной обязанности работодателей по индексации заработной платы. Правовые механизмы защиты своих экономических интересов.
статья, добавлен 25.11.2021Понятие правовых принципов и их значение. Принципы трудового права России. Принципы, выражающие политику в области правового регулирования рынка труда и эффективной занятости. Принципы, определяющие установление условий труда, применение труда работников.
контрольная работа, добавлен 23.09.2010Исследование норм трудового права России в различные периоды развития государственности. Характеристика общих данных о разграничении трудовых и гражданско-правовых договоров, о сравнении состава заработной платы в советский период и в настоящее время.
дипломная работа, добавлен 15.11.2011Описание порядка повышения размера минимальной заработной платы в РБ. Соотношение между размером минимальной заработной платы и социальными нормативами. Особенности заключения трудового договора по двум должностям. Недостаточная загруженность работника.
реферат, добавлен 19.01.2013Рассмотрение сущности понятия и функций заработной платы в Трудовом Кодексе России. Теоретические аспекты экономико-правового регулирования оплаты труда на предприятии. Анализ системы начисления заработной платы на примере ОАО "Уфимский молочный завод".
курсовая работа, добавлен 15.12.2014Понятие и сущность трудового договора, содержания и порядок его установления. Обязательные условия трудового договора, их правовое значение. Особенности дополнительных условий трудового договора. Выявление оснований для прекращения трудового договора.
контрольная работа, добавлен 19.05.2020Понятие заработной платы. Методы её правового регулирования. Установление заработной платы. Тарифная система и её элементы. Материальная ответственность работодателя перед работником и работника перед работодателем, материальный ущерб, возмещение ущерба.
контрольная работа, добавлен 10.10.2011Понятие трудового договора – базового института трудового права; двустороннего соглашения, одной стороной которого является работник, другой - работодатель. Характеристика условий и порядка заключения трудового договора. Основания для его расторжения.
контрольная работа, добавлен 15.06.2012