Организация оплаты труда на предприятии

Фонд, сущность, формы заработной платы. Разработка политики в области заработной платы и её организации на предприятии: расчет зарплаты на реальном предприятии, требования для ее повышения. Бестарифная, смешанная система оплаты. Комиссионные проценты.

Подобные документы

  • Сущность и значение заработной платы. Принципы мотивации и стимулирования труда на предприятии. Характеристика системы оплаты труда, применяемой на ООО "Рыбак". Рассмотрение тарифной системы организации. Условия назначения доплат и надбавок работникам.

    курсовая работа, добавлен 15.10.2011

  • Характеристика оплаты труда на предприятиях. Сущностные характеристики заработной платы: ее размера, структуры, распределения между различными категориями работающих. Тарифное нормирование заработной платы. Сдельная и повременная формы оплаты труда.

    курсовая работа, добавлен 11.05.2011

  • Сущность заработной платы и ее виды, функции и принципы организации на современном предприятии. Классификация форм и систем заработной платы. Анализ формирования и распределения заработной платы на предприятии, пути совершенствования данный процессов.

    курсовая работа, добавлен 27.02.2012

  • Экономическое значение кадрового планирования на предприятии. Определение численности работников, принципы организации оплаты труда в условиях рыночных отношений. Основы планирования фонда заработной платы, тарифные ставки, особенности нормирования труда.

    курсовая работа, добавлен 24.03.2016

  • Организационные основы заработной платы. Сущность функций и принципы организации оплаты труда. Анализ структуры фонда заработной платы персонала в разрезе основных групп. Оценка показателей производительности труда и использования рабочего времени.

    курсовая работа, добавлен 26.09.2012

  • Основные формы стимулирования труда работников на предприятии. Сущность и функции заработной платы. Принципы организации оплаты труда. Действия профсоюзов и государственное регулирование оплаты труда. Динамика стоимости и цены рабочей силы на рынке труда.

    реферат, добавлен 06.08.2013

  • Сущность, понятие, функции и роль заработной платы. Механизм начисления компенсации, сдельной и повременно-премиальной формы оплаты. Виды заработной платы, формы оплаты труда. Государственное регулирование и воздействие на организацию оплаты труда.

    контрольная работа, добавлен 26.11.2010

  • Основы научной организации труда, сущность, ее значение. Разделение и кооперация труда на предприятии. Основные направления организации рабочих мест. Разработка норм труда. Организации заработной платы, ее сущность и функции. Формы и системы оплаты труда.

    учебное пособие, добавлен 08.04.2012

  • Основные виды, формы и системы оплаты труда на предприятии. Взаимосвязь цены производства и динамики заработной платы. Трудовые отношения и их правовое регулирование. Расчеты с фондом социального страхования и учет удержаний из заработной платы.

    дипломная работа, добавлен 11.05.2014

  • Понятие заработной платы как экономической категории. Экономическая сущность заработной платы в современных условиях хозяйствования. Виды заработной платы. Формы и системы оплаты труда. Нормативно-правовое регулирование отношений в области оплаты труда.

    курсовая работа, добавлен 11.03.2012

  • Содержание и форма организации труда. Анализ технико-экономических показателей службы подвижного состава АО "Челябинская угольная компания". Планирование заработной платы, система премирования. Предложения по совершенствованию оплаты труда на предприятии.

    дипломная работа, добавлен 06.11.2011

  • Анализ и изучение состояния организации оплаты труда в Республике Беларусь. Понятие и принципы заработной платы. Состав выплат, включаемых в фонд оплаты труда. Методика проведения анализа фонда заработной платы. Совершенствование системы оплаты труда.

    курсовая работа, добавлен 03.10.2014

  • Методика анализа формирования заработной платы на предприятии. Рассмотрение процесса организации оплаты труда в современных рыночных условиях. Анализ формирования заработной платы в ООО "Альтернатива". Определение форм и систем оплаты труда работников.

    курсовая работа, добавлен 19.05.2014

  • Сущность понятия оплаты труда как социально-экономической категории. Взаимодействие оплаты труда и занятости, правовая основа. Анализ формирования фонда заработной платы в ООО "Гранд". Система стимулирования труда на предприятии, регулирование его оплаты.

    дипломная работа, добавлен 15.05.2015

  • Социально-экономическая сущность оплаты труда. Особенность формирования и использования фонда заработной платы на предприятии. Характеристика повышения эффективности системы по осуществлению работодателем выплат работникам за их работу в организации.

    дипломная работа, добавлен 15.09.2015

  • Экономическая сущность, функции и значение оплаты труда. Факторы, определяющие величину заработной платы. Премии, доплаты, надбавки и социальные льготы. Организация оплаты труда на предприятии. Механизмы стимулирования труда персонала на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 27.09.2011

  • Изучение систем оплаты труда, доплат и надбавок на современном предприятии. Функции и роль норм труда в управлении производством. Виды нормирования труда: тарифные и организационно-технические. Основные формы заработной платы: повременная и сдельная.

    контрольная работа, добавлен 26.05.2013

  • Состав и структура, формы фонда оплаты труда. Способы исчисления размеров вознаграждения, подлежащего выплате работникам. Экономическая характеристика ООО СЦ "Услуга", анализ фонда заработной платы и организации оплаты труда персонала на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 24.11.2010

  • Основные принципы организации оплаты труда и методы ее регулирования на предприятии. Порядок начисления различных видов заработной платы. Разработка рационального варианта использования средств на оплату труда и оптимизация численности персонала.

    курсовая работа, добавлен 14.05.2011

  • Характеристика системы оплаты труда, ее основные цели и задачи, предложение мер по повышению эффективности. Описание системы окладов (постоянной составляющей оплаты труда) и премиальных (переменной части оплаты труда), причин изменения заработной платы.

    реферат, добавлен 23.03.2014

  • Определение организации труда и сущности заработной платы. Понятие системы оплаты труда, особенности расчета и характеристика ее форм: повременной, сдельной, тарифной и бестарифной. Анализ системы оплаты труда работников на исследуемом предприятии.

    курсовая работа, добавлен 03.05.2015

  • Организация и сущность оплаты труда. Способ обеспечения трудящихся материально-жизненными благами. Заработная плата как социально-экономическая категория. Тарифные ставки, оклады, премии и иные поощрительные выплаты. Бестарифная система оплаты труда.

    курсовая работа, добавлен 13.02.2014

  • Социально-экономическая сущность заработной платы. Проблема заработной платы в современной экономической литературе. Системы оплаты, применяемые в промышленных капиталистических странах. Основные принципы организации оплаты научного и инженерного труда.

    учебное пособие, добавлен 17.12.2013

  • Теория формирования оплаты труда, которая представляет собой компенсацию работодателем труда наемного работника на предприятии работодателя, соответствующую количеству и качеству выполненной работы. Сущность и значение заработной платы. Тарифная система.

    курсовая работа, добавлен 03.06.2012

  • Исследование механизма организации оплаты труда на предприятии в условиях рыночной экономики. Характеристика форм и системы заработной платы. Изучение структуры и особенностей планирования фонда оплаты труда. Надбавки, доплаты и премирование работников.

    курсовая работа, добавлен 21.11.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.