Повышение квалификации – инструмент совершенствования менеджмента в региональном образовании
Факт повышения квалификации как действительный и действенный инструмент совершенствования менеджмента в региональном образовании. В статье обобщается опыт деятельности региональных образовательных структур Оренбургского государственного университета.
Подобные документы
Характеристика роли подготовки, переподготовки и повышения квалификации государственных служащих в системе государственного управления. Анализ эффективности управления повышением уровня квалификации государственных служащих в Петропавловске-Камчатском.
дипломная работа, добавлен 16.02.2020Различные аспекты подготовки квалифицированных кадров для высокотехнологичных отраслей промышленности. Повышение квалификации специалистов на промышленном предприятии. Разработка и внедрение эффективных систем менеджмента, основанных на принципах TQM.
статья, добавлен 26.05.2017Сущность корпоративных тренингов, их основные функции. Виды и уровень тренингов. Корпоративные тренинги как инструмент развития менеджмента. Требования, предъявляемые к тренеру. Методы проведения тренингов. Программа тренинга "эффективное влияние".
реферат, добавлен 24.10.2014Традиционная бюрократическая модель государственного управления. Кризис доверия к государственным институтам, являющийся проявлением трансформации современных обществ. Инструмент подотчетности и измерения результатов деятельности ведомственных чиновников.
статья, добавлен 11.09.2018Решение потребностей организации в конкретной области как главный фактор в регулировании повышения квалификации руководителей и специалистов. Мероприятия по деловой оценке персонала предприятия. Задачи профессионального роста, пути их достижения и бюджет.
статья, добавлен 27.10.2016Определение сущности накопительной системы повышения квалификации, которая представляет собой целенаправленное непрерывное повышение профессиональных знаний специалистов. Анализ системы последипломного образования средних медицинских работников.
статья, добавлен 30.04.2019Сущность и структура финансового менеджмента, его значение в деятельности предприятия, основополагающие базовые концепции. Функции и обязанности финансового менеджера в организации. Пути совершенствования системы финансового менеджмента в России.
курсовая работа, добавлен 04.08.2009Особенности оптимизации и рационализации экономических потоков. Задача логистического менеджмента в интегрированных логистических системах. Проблема согласования и взаимоувязки деятельности предприятий (подразделений) в процессе движения товаров.
статья, добавлен 24.02.2019Социология и психология менеджмента в туриндустрии, определение психологического портрета личности для повышения эффективности управления персоналом. Пути совершенствования производственного менеджмента и контроля качества на предприятии ОАО "СервисГид".
курсовая работа, добавлен 24.11.2014Взаимосвязь менеджмента качества с общим менеджментом, методы интеграции систем менеджмента, ориентированных на всеобщее качество. Анализ системы менеджмента качества на предприятии ОАО "Нефтеюганскнефтехим". Современные направления его совершенствования.
дипломная работа, добавлен 27.08.2012- 86. Вопросы реализации системы менеджмента качества в учреждениях высшего профессионального образования
Основные проблемы в оценке качества образования. Анализ принципов отбора показателей оценки качества образовательных услуг. Необходимость разработки и внедрения системы менеджмента качества в образовании (вузе), ее принципы, основные требования к ней.
статья, добавлен 30.09.2018 Теоретические основы тайм-менеджмента, понятие его сущности, принципов и функций. Основные причины использования инструментов тайм-менеджмента и современные этапы их приемов. Особенности оценки применения и его успешного внедрения в российских компаниях.
курсовая работа, добавлен 23.04.2014Сущность деловых коммуникаций и эффективности менеджмента. Изучение влияния коммуникационного процесса на управление в АО "КТЗ". Роль и место менеджмента в заводских коммуникациях. Основные направления совершенствования коммуникационной политики.
курсовая работа, добавлен 12.03.2017Омский государственный университет путей сообщения как высшее учебное заведение России, готовящее специалистов для железнодорожного транспорта. Знакомство с основными особенностями организации системы менеджмента качества государственного университета.
отчет по практике, добавлен 10.02.2019Цели организации в ходе повышения квалификации. Собственные цели, которые преследуют сотрудники в ходе повышения своих знаний. Социальный эффект от мероприятий по повышению квалификации управленческого персонала. Функции отдела обучения сотрудников.
контрольная работа, добавлен 06.03.2014Краткая характеристика основных этапов становления менеджмента в России: необходимость возникновения и пути развития. Определение особенностей менеджмента российских предприятий, основных проблем развития и путей совершенствования менеджмента в России.
контрольная работа, добавлен 17.12.2010Основные формы обучения, повышения квалификации и подготовки кадров в условиях рыночной экономики. Совершенствование организации и анализ основных этапов и методов подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров, действующих на ОАО "Тайфун".
курсовая работа, добавлен 15.04.2010Проблемы формирования качества рабочей силы и повышения развития персонала. Образование как одна из форм повышения квалификации и мотивации персонала. Разработка основных мероприятий по повышению квалификации и мотивации персонала гостиницы "Натали".
курсовая работа, добавлен 18.12.2012Корпоративная культура, как основной инструмент совершенствования менеджмента в рекламном агентстве. Модель поведенческих норм, разделяемых в коллективе. Критериальная база поощрения и отбора сотрудников. Отношение к работе и стиль поведения руководителя.
курсовая работа, добавлен 17.11.2014Направления совершенствования организации управленческой деятельности на основе диагностики системы управления рассматриваемого предприятия. Сущность функционального менеджмента. Организация работы региональных торговых представителей и кадрового отдела.
дипломная работа, добавлен 26.04.2011Нормативно-правовая база менеджмента персонала, его научно-методическое обеспечение и информационная база. Требования к квалификации специалистов по управлению кадровыми ресурсами. Технические средства менеджмента персонала, источники финансирования.
презентация, добавлен 10.01.2013Исследование современных особенностей и развития системного управления качеством. Характеристика мотивации творческого отношения к труду в японском менеджменте. Изучение совершенствования принципов сертификации продукции, повышения квалификации кадров.
реферат, добавлен 13.04.2011Подготовка персонала - важный инструмент повышения потенциала человеческих ресурсов и оказания влияния на формирование организационной культуры. Поведенческое моделирование - один из новых методов обучения сотрудников навыкам межличностного общения.
реферат, добавлен 15.12.2014- 99. Квалиграмма как инструмент описания процессов с учетом цикла PDCA и риск-ориентированного мышления
Реализация процессного подхода системы менеджмента качества. Квалиграмма как инструмент графического представления управленческого процесса. Реестр рисков управления при принятии решения. Повышение качества управленческих работ и снижение затрат.
статья, добавлен 30.04.2018 Понятие, структура, принципы, основные составные элементы, функции и роль менеджмента. Краткая организационно-экономическая характеристика исследуемого предприятия. Анализ и оценка системы менеджмента, пути ее совершенствования, повышения эффективности.
курсовая работа, добавлен 30.03.2012