Опыт применения носимых технологий в практике управления производительностью труда сотрудников массовых специальностей финансового сектора
Анализ возможностей и перспектив использования носимых технологий в практике управления персоналом на примере мониторинга показателей индекса напряжённости регуляторных систем c помощью носимого устройства. Анализ методики измерения индекса напряжения.
Подобные документы
Применение методологии Agile при разработке уникальных web-приложений. Жизненный цикл разработки продукта по RUP. Стандарт для управления проектами PMBoK. Взаимодействия существующих методологий и технологий для мониторинга инновационных IT-стартапов.
статья, добавлен 18.03.2017Определение понятия, роли и содержания методов управления экономикой. Организационные условия и система управления на предприятии. Анализ систем управления на предприятии. Ключевые показатели эффективности в современной практике управления предприятием.
дипломная работа, добавлен 29.04.2022Сущность, цели и принципы системы управления персоналом. Основы процесса набора, обучения и продвижения персонала как важных элементов системы управления. Анализ кадровой политики и кадровой работы организации, зарубежный опыт управления персоналом.
дипломная работа, добавлен 27.10.2015Применение принципов теории потребностей А. Маслоу в системе управления персоналом. Побуждение людей наиболее эффективно выполнять работу в соответствии с делегированными им правами и обязанностями - задача мотивации труда в управленческой практике.
курсовая работа, добавлен 18.10.2014Нормативно-методическое обеспечение информационных технологий управления персоналом. Решение оптимизационных задач в управлении персоналом. Эволюция корпоративных информационных систем. Методы искусственного интеллекта при решении задач менеджмента.
контрольная работа, добавлен 04.06.2014Проблемы и специфика управления персоналом на украинских предприятиях. Особенности зарубежного менеджмента: американская, японская и европейская модель управления трудовыми ресурсами. Анализ основных подходов к принципам мотивации и кадровой политике.
реферат, добавлен 28.10.2014Понятие и содержание процесса управления персоналом, основные показатели и оценка, роль и значение. Анализ управления персоналом как средство повышения эффективности организации в области управления недвижимостью на примере ООО "ТД "Барс Синтез".
курсовая работа, добавлен 13.04.2022Характеристика первоначальных теорий мотивации. Содержательные теории стимулирования труда работников предприятия. Процессуальные концепции мотивации. Современные системы управления персоналом. Мотивирование трудовой деятельности в отечественной практике.
курсовая работа, добавлен 22.01.2015Методики и инструменты анализа актуальных проблем управления персоналом организации. Характеристика управления предприятием НПО "Автоматики" им. академика Н.А. Семихатова. Особенности деятельности кадровой службы. Системы мотивации труда сотрудников.
дипломная работа, добавлен 05.12.2017Исследование основных методов и технологий управления организацией. Использование ключевых показателей деятельности работодателями для оценки своих сотрудников. Осознание связи между конкретными обязанностями персонала и стратегическими целями компании.
статья, добавлен 17.11.2021История развития современной науки менеджмента и основ демократического регулирования трудовыми отношениями. Вклад А. Файоля и Ф. Тейлора в развитие научного управления персоналом. Концепция эффективности организации труда на предприятиях Г. Эмерсона.
статья, добавлен 10.07.2013Теоретические основы управления персоналом организации. Экономические показатели ОАО "Данготе группы". Анализ использования средств на оплату труда. Оценка состояния управления мотивацией персонала на предприятия. Система управления деловой карьерой.
дипломная работа, добавлен 02.03.2013Построение системы управления персоналом на основе функционально-стоимостного анализа с применением метода автоматизированного системно-когнитивного анализа. Основные аспекты применения технологий в области психологии, педагогики и психофизиологии.
статья, добавлен 13.05.2017Особенности управления персоналом в современных экономических условиях, повышение эффективности труда и улучшение использования кадровых ресурсов. Определение стилей и методов управления персоналом, создание продуктивных мотивационных систем труда.
дипломная работа, добавлен 03.04.2014Основные функции управления, их развитие. Сущность, общая схема организации планирования. Функции организации, мотивации, контроля производства. Тенденции развития современного менеджмента в практике зарубежных фирм (на примере ИЧП "Шервин-Виллиамс Бел").
дипломная работа, добавлен 01.12.2014Анализ основных мотивационных моделей и демотивирующих факторов, раскрытие их достоинств и недостатков, области применения на практике, а также возможностей совершенствования механизма мотивации и применяемых на практике моделей мотивации работников.
курсовая работа, добавлен 21.03.2010Анализ эффективности управления персоналом на ОАО "Икар". Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами. Оценка эффективности методов управления персоналом организации. Разработка мероприятий по совершенствованию управления персоналом ОАО "Икар".
дипломная работа, добавлен 24.02.2010Сущность административных методов управления персоналом и их роль в современных условиях. Изучение и оценка эффективности использования административных методов управления персоналом в системе кадрового менеджмента на примере конкретного предприятия.
дипломная работа, добавлен 27.04.2013Анализ влияния организационных изменений на процесс управления персоналом. Изучение основных проблем применения управленческих моделей на примере РФ. Рассмотрение теорий организационных изменений, методов их реализации и задач управления персоналом.
контрольная работа, добавлен 19.02.2014Сущность, значение и эволюция развития теорий мотивации. Зарубежный опыт мотивации и его использование в практике управления организацией, анализ эффективности на исследуемом предприятии. Разработка предложений по усилению мотивации труда в организации.
курсовая работа, добавлен 30.12.2012Изучение сущности, задач и структуры управления персоналом на предприятии. Характеристика основных целей и методологии менеджмента. Принципы и типы управления персоналом, анализ базовых технологий. Описание деятельности кадровой службы предприятия.
реферат, добавлен 03.05.2014- 122. Исследование и внедрение современных технологий управления персоналом в туристической организации
Характеристика современных направлений в области управления персоналом путем введения понятий кадровой технологии, ее описания и классификации с целью раскрытия механизма внедрения современных кадровых технологий в виде проекта на ООО "Инна Тур".
дипломная работа, добавлен 28.09.2009 Понятие и теория стилей управления. Значимость современных технологий и методик в эффективном управлении персоналом. Организация работы с персоналом в гостинице "Юность". Оценка эффективности управления персоналом в гостиничном комплексе "Юность".
курсовая работа, добавлен 03.05.2011Анализ системы управления персоналом и финансового состояния предприятия на примере ООО "Т.С.В.Транскомпани". Анализ численности и структуры персонала. Характеристика и анализ системы управления персоналом предприятия. Обеспеченность трудовыми ресурсами.
отчет по практике, добавлен 07.02.2017Персонал организации как объект управления, сущность управления им. Статистический анализ трудовых ресурсов. Классификация показателей, характеризующих использование персонала. Анализ процесса управления персоналом на предприятии, оценка эффективности.
дипломная работа, добавлен 29.04.2013