Аналіз факторів та цінностей, які впливають на кар’єру працівників підприємств
Основні фактори, що впливають на розвиток кар’єри, їх різновиди та характеристика кожного з них. Місце кар’єри в системі цінностей особистості. Аналіз та дослідження змін уявлення про кар’єру в цінностно-мотиваційному та професійно-практичному аспектах.
Подобные документы
Дослідження основних факторів, що впливають на ефективність управління персоналом харчових підприємств. Розробка класифікації факторів, що визначають розвиток підприємств харчової галузі виходячи із цілей і завдань стратегічного й оперативного управління.
статья, добавлен 01.01.2019Аналіз індивідуальних цінностей, які впливають на поведінку працівників в організації. Методи соціального впливу та морального стимулювання. Класифікація навичок за Г. Мінцбергом. Рекомендації щодо спілкування із представниками різних типів особистості.
контрольная работа, добавлен 14.04.2013Аналіз основних груп факторів макросередовища, які створюють загальні умови функціонування підприємства у зовнішньому середовищі. Розкриття сутності аналізованих факторів та вивчення прикладів їх впливу на діяльність підприємств України та світу.
статья, добавлен 30.01.2016Організаційна культура - комплекс базових цінностей, домінуючих в суспільній системі, основною метою якого є вирішення певних питань та досягнення визначених цілей. Основні фактори зовнішнього середовища, які впливають на нестабільність підприємства.
статья, добавлен 07.09.2022Визначення місця людини в соціально-трудовому процесі. Фактори, які впливають на трудову активність працівників. Загальна характеристика підприємства та основні показники його діяльності. Структура і склад персоналу. Аналіз кадрової і соціальної політики.
дипломная работа, добавлен 03.06.2014Сутність факторів, які впливають на ефективність управління підприємницькими ризиками в контексті цінностей сталого розвитку. Принципи стратегічного планування та цілепокладання як фундаменту для розробки довгострокових стратегій сталого розвитку.
статья, добавлен 12.09.2024Сучасні концепції управління персоналом. Чинники, що впливають на розробку стратегії кадрового менеджменту, дослідження ринку праці, розвиток освітніх послуг України. Аналіз демографічних факторів, що впливають на формування потенціалу людських ресурсів.
автореферат, добавлен 06.09.2013Структура глобального інтернет-середовища та його взаємозв’язок з інноваційною діяльністю підприємств. Аналіз технологічних, соціокультурних факторів, що впливають на розвиток інтернет-технологій. Розподіл користувачів мережі Інтернет по регіонах України.
статья, добавлен 29.08.2016Проведення аналізу детермінант розвитку особистості керівника. Особливості управлінської діяльності, що найбільш виразно впливають на професійно-особистісний розвиток. Акмеологічний підхід до розуміння феноменології управлінського професіоналізму.
статья, добавлен 21.11.2018Аналіз процесу побудови іміджу, його мета і етапи. Значення семіотики в формуванні іміджу. Характеристика чинників, які впливають на політичний імідж. Складові іміджу політичного лідера. Вплив усталеної системи цінностей суспільства на формування іміджу.
реферат, добавлен 13.12.2015Проблеми вітчизняних молокопереробних підприємств. Фактори, які впливають на розвиток цієї галузі, місце серед них якості молочної сировини. Аналіз діяльності ТОВ "Буринський молокозавод", стан управління якістю продукції підприємства, шляхи оптимізації.
статья, добавлен 29.04.2021Систематизація та аналіз впливу різноманітних факторів як внутрішнього так і зовнішнього середовища на організаційну поведінку персоналу підприємств в умовах інноваційного розвитку. Фактори, що впливають на організаційну поведінку персоналу підприємств.
статья, добавлен 25.08.2022Персонал як штатний склад працівників організації, які виконують виробничо-господарські й управлінські функції, його різновиди та структура, показники чисельності. Ступінь участі працівників в управлінні організацією та фактори, що на неї впливають.
контрольная работа, добавлен 06.10.2012Основні фактори, які впливають на підвищення конкурентоспроможності підприємств готельно-ресторанного бізнесу. Принципи, функції та методи адміністративного менеджменту, що впливають на його результативність. Визначення сутності конкурентного управління.
статья, добавлен 12.12.2022Розгляд поняття та сутності корпоративної культури. Вивчення особливостей впливу різних факторів на корпоративну культуру. Дослідження впливу на економіку проектування продуктів/послуг, інвестицій, ініціативної робочої сили, а також ринкових факторів.
курсовая работа, добавлен 09.04.2014Поняття конкуренції, дослідження впливу факторів конкуренції на діяльність підприємств кондитерської галузі України. Аналіз впливу 5 сил конкуренції (за М. Портером). Визначення факторів, які найбільше впливають на діяльність кондитерських підприємств.
статья, добавлен 24.12.2016Дослідження основних факторів впливу ТОП-менеджера на мотивацію працівників. Аналіз методів застосування мотиваційних механізмів у залежності від фактору. Визначення взаємозв'язку між ефективністю мотиваційного механізму підприємства та плинністю кадрів.
статья, добавлен 31.01.2018Аналіз основних факторів мікросередовища функціонування сільськогосподарських підприємств, які впливають на ефективність управління персоналом. Аналіз обсягів та структури виробництва валової сільськогосподарської продукції в Івано-Франківської області.
статья, добавлен 02.11.2018Розкрито основні фактори мікросередовища функціонування сільськогосподарських підприємств, які впливають на ефективність управління персоналом. Проаналізовано динаміку обсягів та структури виробництва валової сільськогосподарської продукції області.
статья, добавлен 03.10.2017Характеристика особливостей Національної транспортної стратегії, що виявила ряд проблемних питань. Аналіз необхідності виявлення ключових проблем-факторів, що впливають на розвиток підприємства і шукають резерви їх більш ефективного використання.
статья, добавлен 02.11.2018Аналіз значущості факторів, які впливають на розвиток системи управління бізнес-процесами за допомогою рефлексивного підходу. Обґрунтування необхідності побудови ефективної комунікаційної стратегії для забезпечення залученості та мотивації стейкхолдерів.
статья, добавлен 21.09.2024Теоретичні відомості щодо ефективного підбору персоналу на вакантне місце в колективі. Проблеми оптимального призначення на посаду. Основні критерії та фактори, що впливають на правильність вибору оптимального кандидата на заповнення вакантної посади.
практическая работа, добавлен 13.01.2021Особливості інноваційної діяльності та її роль у системі управління якістю послуг у сфері гостинності. Ознаки, які притаманні інноваційній діяльності. Характеристика факторів, які впливають на застосування та розвиток інновацій в сфері гостинності.
статья, добавлен 08.06.2024Місце соціальних цінностей у системі духовного розвитку суспільства, механізм їх формування й цикл існування. Об’єктивні соціально-економічні чинники й духовні основи формування й утвердження нової парадигми соціальних цінностей українського суспільства.
автореферат, добавлен 27.08.2013Готельне господарство як складова індустрії туризму. Фактори, що впливають на стан розвитку готельного господарства: науково-технічний, економічний, соціально-культурний, міжнародний, природний. Особливості підгрупи мотиваційних, поведінкових факторів.
реферат, добавлен 22.05.2016