Дискриминация как моральная проблема корпоративных отношений
Разработка правил, обеспечивающих решение моральных проблем, возникающих в корпоративных отношениях. Рассмотрение различных видов дискриминации в трудовых отношениях. Механизмы борьбы с различными проявлениями дискриминации в трудовых отношениях.
Подобные документы
Определение основных вопросов менеджмента на этапе размораживания внедрения: совещаний руководителя с менеджерами, обучения сотрудников компании. Рассмотрение и характеристика методов оценки результатов внедрения корпоративных информационных систем.
доклад, добавлен 25.04.2016Понятие индивидуальных трудовых споров, причины и обстоятельства их возникновения. Подведомственность и подсудность индивидуальных трудовых споров, особенности исполнения решений суда. Рассмотрение трудовых споров категории руководящих работников.
курсовая работа, добавлен 27.05.2010Рассмотрение основных способов разделения прав доступа к данным в соответствии с полномочиями. Общая характеристика критических факторов эффективности корпоративных информационных систем. Знакомство с особенностями и преимуществами системы класса ERP.
дипломная работа, добавлен 07.12.2019Выработка рекомендаций и реализация политики труда и занятости населения России органами законодательной, исполнительной и судебной власти. Понятие и сущность трудовых отношений. Основные характеристики корпоративной социальной ответственности в РФ.
реферат, добавлен 11.04.2023Корпоративные ценности как фактор развития культуры в производственных компаниях. Практика декларирования корпоративных ценностей в публичных документах и принятия этических кодексов среди крупных компаний. Определение ориентиров развития организации.
дипломная работа, добавлен 07.12.2019Управленческие решения, их сущность и классификация. Исследование основных этапов их разработки. Рассмотрение аспектов механизма принятия управленческих решений в системе корпоративных отношений. Характеристика моделей и методов принятия решений.
курсовая работа, добавлен 18.04.2014Теоретические основы регулирования трудовых отношений в системе управления персоналом предприятия. Характеристика особенностей планирования, оценки результатов работы службы менеджмента персоналом и выявление недостатков в ее организации и работе.
отчет по практике, добавлен 03.11.2014- 108. Разработка путей совершенствования формирования и развития трудовых ресурсов в ОАО "Сибур-Волжский"
Понятие и структура трудовых ресурсов. Характеристика методов их формирования. Основные направления развития трудовых ресурсов. Производственно-экономическая характеристика ОАО "Сибур-Волжский". Анализ формирования трудовых ресурсов на предприятии.
курсовая работа, добавлен 19.06.2013 Характеристика понятия, структуры и показателей трудового потенциала. Анализ места и роли трудовых ресурсов в системе ресурсного обеспечения предприятия. Сущность проблем эффективного использования трудовых ресурсов в Казахстане и поиск путей их решения.
курсовая работа, добавлен 24.01.2014Проблема трудовых ценностей молодежи в условиях глобализации и прагматичности их трудовых ориентиров как итог социализации в современном российском времени. Девальвация духовно-нравственного компонента ценности труда при замене его прагматическим.
статья, добавлен 27.02.2019Экономическая сущность трудовых ресурсов. Воспроизводство трудовых ресурсов. Производительность труда как важный экономический показатель. Нормы труда, разрабатываемые на предприятиях и фирмах. Анализ структуры и движения трудовых ресурсов.
реферат, добавлен 12.01.2014Социально-трудовые отношения как система, их структурные составляющие, основные характеристики, формы существования, уровни и типы. Взаимозависимость участников социально-трудовых отношений и объективные закономерности развития общественного труда.
реферат, добавлен 25.12.2014Рассмотрение сущности подбора, отбора и найма муниципальных служащих. Исследование механизма оформления трудовых отношений. Источники привлечения служащих в муниципальное учреждение. Управление подбором, отбором и оформлением трудовых отношений.
контрольная работа, добавлен 23.12.2015Механизмы установления доверительной рабочей обстановки во время занятий. Характеристики обучающейся организации. Проблемы создания корпоративного университета. Модель рентабельного предоставления образовательных услуг корпоративными университетами.
статья, добавлен 13.06.2018Определение понятия "конфликт" и сущность трудовых конфликтов, их виды и причины возникновения. Механизмы разрешения конфликтов в трудовом коллективе, их анализ и методы профилактики. Исследование трудовых конфликтов в России за I квартал 2014 года.
курсовая работа, добавлен 23.06.2014Рассмотрение различных подходов к определению сущности и видов сделок корпоративных слияний и поглощений, ключевых мотивов и процедуры их осуществления. Определение основных мотивов, подталкивающих компании к выходу на рынок корпоративного контроля.
статья, добавлен 21.01.2018Примеры приложения научной организации управления Ф. Тейлора. Изучение основной системы Г. Форда и его предложения об изменении трудовых процессов. Разработка и внедрение конвейерных сборочных линий как один из способов рационализации трудовых процессов.
курсовая работа, добавлен 22.11.2013Ознакомление с базовыми представлениями об управленческих отношениях. История эволюции теоретических основ администрирования. Принципы и методы реализации концепций менеджмента в организационном аспекте. Изучение иерархической структуры управления.
курсовая работа, добавлен 12.03.2014Диалектика субъективного и объективного в управленческих отношениях. Законы функционирования и развития управленческих отношений. Отношения централизма и самостоятельности, субординации и координации, ответственности и состязательности в управлении.
курсовая работа, добавлен 22.06.2016Ознакомление с понятием трудовых ресурсов – части населения, которая по профессионально-квалификационному уровню способна заниматься общественно полезной деятельностью. Разработка рекомендаций по повышению эффективности использования трудовых ресурсов.
дипломная работа, добавлен 02.05.2014Вопросы изучения и анализа теоретического аспекта трудовых отношений с позиций права и управления организацией. Понятие и структура трудовых отношений в организации. Оценка правовой основы и архитектуры управления трудовыми отношениями в организации.
статья, добавлен 21.07.2020- 122. Трудовые ресурсы
Понятие трудовых ресурсов. Сущность, формирование и использование трудовых ресурсов. Анализ трудовых ресурсов Российской Федерации, динамика трудовых ресурсов. Концепция использования иностранной рабочей силы в России. Трудовые ресурсы Республики Коми.
курсовая работа, добавлен 11.01.2012 Рассматриваются особенности управления и урегулирования корпоративных и трудовых конфликтов. Описаны навыки управления конфликтом в организации и рекомендации по урегулированию конфликта. Определено значение PR-менеджера при урегулировании конфликта.
курсовая работа, добавлен 22.02.2019Анализ зарубежного и российского опыта стимулирования результатов деятельности корпоративных управляющих. Разработка комплекса предложений и рекомендаций по совершенствованию систем стимулирования результатов деятельности высших управляющих предприятия.
автореферат, добавлен 05.09.2018Понятие, элементы и предметы социально-трудовых отношений. Методы их регулирования. Характеристика и кадровый состав организации. Анализ структуры и показателей численности персонала, текучести и оборачиваемости кадров. Проблемы кадрового обеспечения.
курсовая работа, добавлен 05.09.2015