Управлінський лідер: особисті якості та їх ефективність
Визначення якостей управлінського лідера, що призводять до підвищення ефективності діяльності керівників організації. Відмінності між компетентностям лідера та менеджера. Модель управлінського лідера, визначення влади законних повноважень та авторитету.
Подобные документы
Узагальнення принципів управлінської праці. Встановлення напрямів підвищення соціальної та економічної ефективності діяльності управлінського персоналу машинобудівних підприємств. Система суспільно-виробничих відносин машинобудівного підприємства.
статья, добавлен 26.06.2016Проблема розвитку лідерства у фінансовій сфері. Ціннісні орієнтації й установки лідера. Формування лідера-економіста, здатного управляти величезними грошовими потоками, орієнтуючись на інтереси представників великої фінансової і промислової буржуазії.
статья, добавлен 13.10.2018Підвищення кваліфікації управлінського персоналу має важливу роль у розвитку будь-якої організації у світі інноваційних технологій. Саме для того щоб бути компетентним та ефективним, персонал повинен постійно навчатися та підвищувати свою кваліфікацію.
статья, добавлен 23.10.2023Характеристика визначення сутності категорій "управлінський облік", "стратегічних управлінський облік". Вивчення підходів в наукових працях іноземних і українських вчених щодо етапів розвитку управлінського обліку в історичному та практичному аспекті.
статья, добавлен 06.10.2018Аналіз причин виникнення управлінського консультування в ринковій економіці. Виявлення причин нестабільного розвитку консалтингової діяльності в Україні. Необхідність управлінського консультування для підвищення ефективності діяльності підприємства.
статья, добавлен 30.01.2016Чинники, які мають вплив на управлінську працю менеджерів, її наслідки, людські ресурси. Принципи, технології ефективного планування діяльності управлінцем-лідером. Рекомендації по вдосконаленню організації праці та управління часом управлінця-лідера.
статья, добавлен 25.01.2022Дослідження технології прийняття управлінських рішень. Принципи формування результату творчої діяльності менеджера організації, що забезпечує досягнення корпоративних цілей. Контролінг управлінської діяльності на прикладі органів виконавчої влади.
курсовая работа, добавлен 14.12.2014Дослідження парадоксів, які зустрічаються в житті і діяльності харизматичних лідерів. Визначення характеру і природи цих парадоксів, їх взаємодії з харизмою. Аналіз залежності поведінки харизматичного лідера, характеру його міжособистісного спілкування.
статья, добавлен 28.12.2017Сутність та критерії управлінської діяльності менеджера. Категорії її ефективності та продуктивності праці менеджерів. Оцінка ефективності управлінської діяльності менеджера сільськогосподарського підприємства "Злагода". Вимоги до сучасного менеджера.
курсовая работа, добавлен 16.01.2017Проблеми ролі та розвитку дивергентного мислення у професійній діяльності управлінського консультанта. Теоретичний аналіз поняття дивергентного мислення, його особливостей, властивостей та параметрів. Дивергентне мислення управлінського консультанта.
статья, добавлен 01.02.2024Розглядаються проблеми розвитку елементів системної якості управлінського капіталу. Особливо звертається увага на розвиток професійної системи менеджменту у форматі управлінського капіталу, який відповідає вимогам сучасної якості розвитку суспільства.
статья, добавлен 30.06.2020Розширення власних інтересів до служіння іншим і своєї організації. Передача повноважень підлеглим, визнання досягнень співробітників. Служіння лідера як управлінська парадигма розвитку сучасних організацій. Підвищення мотивації співробітників до праці.
статья, добавлен 15.03.2020- 63. Типи лідерів
Горизонтальний та вертикальний поділ праці. Стосунки домінування і підпорядкування. Співвідношення особистих якостей лідера. Процес виконання запропонованих доручень і вирішення певних завдань. Аналіз особливостей індивідуальної поведінки менеджерів.
реферат, добавлен 23.04.2012 Аналіз якостей, які визначають потенціал співробітника і повинні бути присутніми у всіх перспективних кандидатів. Підвищення складності суб'єкта управління розвитком штату відповідно кар'єрного зростання. Суть етапів розросту управлінського персоналу.
статья, добавлен 21.01.2018Організаційна модель управління, визначення обсягу і потоку інформації. Інформатизація у діяльності органів управління соціальними системами як одна з необхідних умов удосконалення структур. Регламентація взаємодії частин управлінського апарату.
реферат, добавлен 02.06.2011Правила, принципи та елементи ефективної організації праці. Вимоги до керівників компанії. Етапи планування робочого часу менеджера. Підвищення кваліфікації управлінського персоналу. Встановлення пріоритетів, послідовності та строків виконання справ.
реферат, добавлен 23.09.2017Розгляд ефективності управлінських рішень та їх ролі на сучасному етапі розвитку бізнесу. Процес прийняття управлінського рішення, його стадії та форми. Витрати, які виникають в процесі прийняття управлінського рішення у менеджменті організації.
статья, добавлен 18.04.2024Обґрунтування положення, що напружена глобальна конкуренція створює зростаючі глобальні можливості розвитку організації і розвитку суспільних процесів в цілому. З'єднання функцій керівника і лідера, характерне для колективу вищої форми організації групи.
статья, добавлен 02.10.2018Розглянуто основна мета, сутність управлінського аналізу, його характерні ознаки та відмінності від економічного і фінансового аналізу. Розкрито його взаємозв’язок з управлінським обліком і обґрунтовано вагомість проведення для керівництва підприємства.
статья, добавлен 30.06.2022Процес управління змінами в організації. Загальний психологічний характер колективу. Оцінка діяльності системи менеджменту. Форми та методи подолання опору змінам, роль лідера. Визначення соціально-психологічних наслідків організаційних змін в колективі.
курсовая работа, добавлен 22.01.2021Поняття, зміст та етапи розвитку управлінського консультування в Україні. Особливості та нормативно-правові засади функціонування суб’єктів консультаційної діяльності на українському ринку управлінського консультування, перспективні види послуг.
реферат, добавлен 05.03.2011- 72. Розробка та обґрунтування управлінських рішень з підвищення ефективності оцінки управлінських кадрів
Особливості економічної сутності та ролі оцінки персоналу у діяльності підприємства. Класифікація та структура управлінських кадрів організації. Аналіз стану управлінського персоналу та розробка рішень для підвищення ефективності його діяльності.
курсовая работа, добавлен 16.03.2016 Природа лідера та основні теорії лідерства. Роль керівника, стилі керівництва організацією. Актуальність і важливість стратегічного планування, управління для компанії. Різниця між лідером та менеджером, їх порівняльна характеристика. Робоча група.
реферат, добавлен 06.12.2010Обґрунтування необхідності розробленні інструментарію оцінювання діяльності управлінського персоналу служби цивільного захисту. Розгляд системи нормативних актів, які регламентують роботу з кадрами. Визначення параметрів оцінки діяльності персоналу.
статья, добавлен 05.01.2023Аналіз головних переваг і недоліків розвитку особистісних якостей менеджерів з погляду їх впливу на ефективність роботи компанії. Визначення та оцінка умов успішної професійної діяльності менеджера залежно від сформованості його психологічних якостей.
статья, добавлен 24.09.2022