Регіональний менеджмент формування трудового потенціалу
Економічна сутність менеджменту трудового потенціалу регіону, шляхи його вдосконалення на регіональних ринках праці. Застосування методів кластеризації для оцінки якості управлінських рішень. Аналіз результативності діяльності Державної служби зайнятості.
Подобные документы
Визначення реального стану трудового потенціалу підприємства. Необхідність вчасно проводити об’єктивну оцінку та аналіз використання людського фактора виробництва для забезпечення високого рівня конкурентоспроможності продукції та отримання прибутку.
статья, добавлен 05.02.2019Поняття ефективного менеджменту, його необхідні етапи. Особливості реалізації ефективного менеджменту. Лідерство як мистецтво, вінець управлінської діяльності. Особистий авторитет керівника. Характеристика основних методів прийняття управлінських рішень.
эссе, добавлен 30.11.2016Розроблення механізмів прийняття управлінських рішень в організації. Застосування теорій мотивування у компанії. Формування механізмів управління групами працівників в компанії. Використання методів менеджменту, проектування комунікацій на підприємстві.
курсовая работа, добавлен 06.06.2016Загальна характеристика підприємства, що вивчається. Формування функцій менеджменту: планування, організації взаємодії, мотивації та контролю. Розробка механізмів прийняття управлінських рішень. Регулювання конфліктів. Аналіз ефективності праці.
курсовая работа, добавлен 20.05.2016Напрямки діяльності та організаційна структура підприємства. Застосування функцій і методів менеджменту. Механізм прийняття управлінських рішень, проектування комунікацій. Характеристика керівників з точки зору влади в колективі та підходу до лідерства.
курсовая работа, добавлен 11.03.2012Загальні форми організації праці. Виробничий цикл та його структура. Сутність та завдання нормування праці. Аналіз фінансово-економічного стану підприємства. Застосування методів менеджменту для покращення організації ефективної операційної діяльності.
курсовая работа, добавлен 30.09.2023Визначення ролі трудового потенціалу як комплексної моделі, удосконалення її структури та виявлення особливостей її використання промисловими підприємствами. Розробка системи стимулювання трудового потенціалу за рахунок удосконалення тарифної політики.
автореферат, добавлен 28.08.2015Загальна характеристика підприємства (ТОВ "Віртус"): показники діяльності, чисельність та якісний аналіз персоналу. Основні функції кадрової служби організації. Оцінка ефективності роботи з менеджменту персоналу та можливі шляхи її вдосконалення.
отчет по практике, добавлен 24.09.2013Огляд проблем управлінських рішень у сфері інтелектуальної власності. Принципи формування напрямків менеджменту у сфері інтелектуальної власності України в умовах інтеграції в світові співтовариства. Основні напрями та рекомендації до їх вдосконалення.
статья, добавлен 16.11.2017- 110. Формування та підвищення ефективності використання кадрово-управлінського потенціалу агроформувань
Сутність, принципи формування і використання категорії кадрового потенціалу. Методи оцінки кадрів управління. Обґрунтування доцільності застосування інтегральних показників для кількісної оцінки ефективності персоналу. Забезпечення кадрової роботи.
автореферат, добавлен 28.07.2014 Аналіз використання нейроменеджменту в ухваленні управлінських рішень та управління персоналом. Його значення для підвищення продуктивності праці працівників підприємства на основі розкриття їх потенціалу, вплив на підвищення залученості працівників.
статья, добавлен 21.05.2024Дослідження місії підприємства, профілю і видів його діяльності. Формування функцій менеджменту на підприємстві ПП "Інтертрейд". Розробка механізмів прийняття управлінських рішень в організації. Організація управління конфліктами, перемінами та стресами.
курсовая работа, добавлен 25.06.2014Огляд концептуального обґрунтування (у вигляді концептуальної моделі) розвитку трудового потенціалу з урахуванням особливостей його функціонування на різних рівнях прояву - макро-, мезо-, мікро- та особистісному рівнях. Розробка чотирьохрівневої моделі.
статья, добавлен 28.09.2016Аналіз формування функцій менеджменту фірми. Використання методів управління в організації. Розроблення механізмів прийняття управлінських рішень в компанії. Проектування комунікацій на підприємстві. Опрацювання пропозицій з удосконалення керівництва.
курсовая работа, добавлен 26.02.2015Глобалізація як специфічне явище сучасності. Аналіз трудового потенціалу та структури зайнятості в Україні. Зростання ваги етнокультурного чинника як провідного важеля демополітики у регіональному розрізі. Визначення чисельності працездатного населення.
контрольная работа, добавлен 26.04.2022Формування державного механізму регулювання використання трудового потенціалу як головного носія сукупності соціально-економічних відносин. Наукові положення теорії державного управління, роботи вчених – економістів, соціологів, демографів і управлінців.
автореферат, добавлен 30.07.2014- 117. Розробка та обґрунтування управлінських рішень з підвищення ефективності оцінки управлінських кадрів
Особливості економічної сутності та ролі оцінки персоналу у діяльності підприємства. Класифікація та структура управлінських кадрів організації. Аналіз стану управлінського персоналу та розробка рішень для підвищення ефективності його діяльності.
курсовая работа, добавлен 16.03.2016 Розробка рекомендацій з менеджменту в регіональних агропромислових утвореннях, використання їх потенціалу в контексті сталого розвитку сільських територій. Аналіз механізму господарського управління у взаємодії з розвитком агропродовольчої галузі регіону.
автореферат, добавлен 14.07.2015Аналіз підходів до вивчення сутності управлінських рішень, їх якості та систематизації вимог у контексті аналітичного забезпечення менеджменту. Визначення механізму взаємодії структурних елементів аналітичного забезпечення за системного підходу.
статья, добавлен 19.07.2020Розгляд стратегій та методів ефективного управління часом на підприємстві. Інструменти та методи щодо вдосконалення тайм-менеджменту для підвищення ефективності та продуктивності праці на підприємстві. Аналіз проблем ефективного управління часом.
статья, добавлен 30.07.2024Сутнiсть трудових ресурсiв, рівень використання трудового потенціалу. Організаційно-економічна характеристика СФГ "Балкани". Аналіз управління персоналом на підприємстві. Впровадження раціональних форм матеріального і морального стимулювання кадрів.
дипломная работа, добавлен 04.06.2024Головні закони стратегічного менеджменту, його мета й завдання. Класифікація методів самоуправління та їх роль в ефективній діяльності менеджера. Аналіз практики застосування методів самоуправління на прикладі компанії "Вольво" та шляхи її удосконалення.
курсовая работа, добавлен 27.08.2013Теоретичні основи застосування моделей прийняття управлінських рішень, їх сутність та класифікація. Основні методи та фактори управління підприємством. Розробка і прийняття рішень, шляхи оптимізації та планування управлінських рішень на підприємстві.
курсовая работа, добавлен 14.04.2014Поняття трудового потенціалу суспільства та розкриття змісту його компонентів. Методи і задачі управління ресурсами праці, статистична звітність щодо зайнятості та безробіття населення. Показники природного та механічного руху населення Тернопільщини.
курсовая работа, добавлен 20.02.2013Формування функцій та використання методів менеджменту на підприємстві ПП "Фармакс", організація праці менеджерів. Розробка механізмів прийняття управлінських рішень та управління групами працівників. Пропозиції з організації та вдосконалення керівництва.
курсовая работа, добавлен 22.07.2014