Заработная плата ремонтных рабочих городского пассажирского транспорта

Заработная плата как вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные и стимулирующие выплаты. Оплата труда ремонтных рабочих городского пассажирского транспорта.

Подобные документы

  • Заработная плата как экономическая категория. Сущность и назначение необходимого продукта. Совершенствование оплаты труда в условиях антикризисного управления. Формы и системы оплаты труда, применяемые в АО "Оренбургзаводстрой". Недостатки в оплате труда.

    дипломная работа, добавлен 25.05.2010

  • Заработная плата - цена рабочей силы. Организация оплаты труда работников на примере ООО "ЭФРО". Трудовой договор как форма регулирования трудовых отношений. Переход на сдельную форму оплаты труда как важное условие повышения производительности труда.

    курсовая работа, добавлен 18.11.2015

  • Заработная плата как экономическая категория, как основная форма необходимого для воспроизводства рабочей силы продукта, ее структура и функции. Принципы оплаты труда в современных условиях и механизм ее регулирования (премирование и вознаграждения).

    дипломная работа, добавлен 27.11.2010

  • Содержание и значение заработной платы. Особенности учета заработной платы, нормирование труда. Заработная плата в бюджетных организациях, нормирование труда и времени. Причины и порядок удержаний из зарплаты. Формы и системы оплаты труда на предприятии.

    контрольная работа, добавлен 22.10.2017

  • Механизм и специфика функционирования рынка труда. Понятие заработной платы, общий уровень заработной платы, роль производительности труда. Особенности определения заработной платы на различных рынках труда. Дифференциация ставок заработной платы.

    контрольная работа, добавлен 15.09.2010

  • Анализ регулирования и планирования средств на оплату труда персонала по предприятию. Заработная плата как форма цены рабочей силы. Планирование и структура фонда оплаты труда. Рассмотрение выплат социального характера, вычисляемых из заработной платы.

    курсовая работа, добавлен 09.06.2014

  • Влияние отсутствия связи между темпами роста производительности труда и зарплаты на развитие экономики Беларуси. Последствия политики в области оплаты труда на экономику в целом. Экономические последствия политики сокращения дифференциации оплаты труда.

    научная работа, добавлен 20.11.2011

  • Разновидности факторов производства. Взаимозаменяемость труда и капитала. Особенности труда как фактора производства. Современная структура труда: заработная плата как плата за фактор труда. Особенности этого экономического ресурса в Российской Федерации.

    курсовая работа, добавлен 22.02.2019

  • Понятие и сущность заработной платы. Факторы, влияющие на формирование цены товара "рабочая сила". Заработная плата в современной экономической науке, виды и формы оплаты труда. Дифференциация ставок зарплаты. Пути регулирования оплаты труда в Украине.

    курсовая работа, добавлен 09.11.2010

  • Сущностные характеристики оплаты труда на предприятии. Заработная плата как основная часть личного дохода работника. Принципы оплаты труда. Основные особенности и конкретные инструменты регулирования и организации оплаты труда в США, Швеции и Японии.

    курсовая работа, добавлен 24.07.2011

  • Заработная плата как элемент расходов на персонал. Определение часового фонда рабочих выплат и доплаты за работу в сверхурочное время. Существенные формы и системы регулирования оплаты труда на предприятиях. Особенность начисления премии работникам.

    контрольная работа, добавлен 12.10.2017

  • Заработная плата: сущность, функции, факторы, влияющие на ее размер. Системы оплаты труда, их принципы, виды и особенности, спрос на рабочую силу. Средняя зарплата в Украине, перспективы развития систем заработной платы, их организация и управление.

    курсовая работа, добавлен 29.09.2010

  • Установление зависимости размера заработной платы работника от полученных результатов его труда. Условия эффективного применения форм и систем оплаты труда. Качественная оценка системой премирования своего функционального назначения в организации.

    презентация, добавлен 28.06.2015

  • Заработная плата как экономическая категория. Формы и системы оплаты труда. Функции и виды заработной платы. Состав и структура фонда оплаты труда. Организационно-экономическая характеристика предприятия и оценка уровня заработной платы на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 18.12.2015

  • Общая характеристика экономической теории и её научные школы. Предмет, метод и функции экономической теории. Факторы, влияющие на состояние спроса и предложения. Рынок труда и заработная плата. Общественное производство - основа развития общества.

    шпаргалка, добавлен 02.07.2013

  • Заработная плата как основной мотив производительной деятельности. Планирование заработной платы. Факторы, влияющие на выбор формы и системы оплаты труда. Оплата труда руководителей. Расчет общего годового фонда заработной платы всех категорий работающих.

    контрольная работа, добавлен 20.01.2010

  • Понятие заработной платы, цели при ее анализе. Взаимосвязь заработной платы и производительности. Заработная плата на различных рынках труда, дифференциация ее ставок. Особенности ценообразования на факторы производства при совершенной конкуренции.

    курсовая работа, добавлен 13.03.2013

  • Методы управления оплатой труда, оценки компетентности конкретного работника, эффективность инвестиций в кадры. Профессионально-квалификационная дифференциация в сфере оплаты труда, обусловленная финансовыми затратами, связанными с обучением работников.

    реферат, добавлен 02.07.2013

  • Характер и содержание труда работников предприятия, формы и системы оплаты труда, показатели производительности труда работников. Анализ показателей по труду ЗАО "Строитель", образования и использования средств, направляемых на оплату труда работников.

    курсовая работа, добавлен 16.09.2009

  • Организация и сущность оплаты труда. Способ обеспечения трудящихся материально-жизненными благами. Заработная плата как социально-экономическая категория. Тарифные ставки, оклады, премии и иные поощрительные выплаты. Бестарифная система оплаты труда.

    курсовая работа, добавлен 13.02.2014

  • Заработная плата как социально–экономическая категория. Влияние правильной организации заработной платы на темпы роста производительности труда. Трудовые ресурсы, участвующие в процессе производства. Формы оплаты труда. Штатное расписание предприятия.

    курсовая работа, добавлен 23.05.2014

  • Рассмотрение понятия заработной платы, составляющей наибольшую часть дохода работника. Характеристика её основных функций. Воспроизводственная, стимулирующая, статусная, регулирующая (распределительная), производственно-долевая функции оплаты труда.

    реферат, добавлен 16.11.2012

  • Основные формы и виды заработной платы, системы оплаты. Особенности организации заработной платы в современных условиях и способы их решения. Основные проблемы в механизме стимулирования наемных работников, предъявляемые требования к данной системе.

    курсовая работа, добавлен 03.02.2012

  • Оплата труда (заработная плата) как вознаграждение, установленное работнику за выполнение трудовых обязанностей, принципы и направления ее организации на современном предприятии. Размер тарифной ставки, факторы, на него влияющие. Анализ заработной платы.

    контрольная работа, добавлен 25.07.2012

  • Описание теоретических аспектов функционирования рынка труда, его сущность и классификация. Заработная плата и кадровая работа как долгосрочные факторы конкурентоспособности. Анализ и перспективы развития современного состояния российского рынка труда.

    курсовая работа, добавлен 13.02.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.