Щодо проблем правового регулювання випробування при прийнятті на роботу
Дослідження випробування при прийнятті на роботу як умови, що втілює волю сторін при укладенні трудового договору. Юридичне, тобто легальне визначення трудового договору в ст. 21 КЗпП України. Проблема реалізації інтересів сторін трудового договору.
Подобные документы
Характеристика особливостей правового регулювання укладення трудового договору з працівниками. Розробка конкретних пропозицій та практичних рекомендацій по вдосконаленню законодавства, що регулює порядок укладення трудового договору та його різновидів.
автореферат, добавлен 29.08.2015Аналіз кола загальних юридичних гарантій трудових прав людини при укладенні трудового договору. Зміни у національному законодавстві, які впливають на гарантії трудових прав людини при укладенні трудового договору. Пропозицій з удосконалення цієї сфери.
статья, добавлен 27.04.2023Оформлення трудових відносин за посередництвом трудового контракту. Мета трудового контракту, його відмінності від договору. Випадки, в яких доцільно застосовувати контракт замість договору. Порядок укладення та обов’язкові умови трудового договору.
реферат, добавлен 11.10.2015Поняття та характеристика матеріальної відповідальності, її підстава та умови згідно трудового договору. Особливості індивідуальної та колективної (бригадної) відповідальності працівників. Визначення розміру шкоди, заподіяної підприємству або робітнику.
курсовая работа, добавлен 22.11.2012Визначення поняття "переведення на іншу роботу". Зміст трудового договору. Істотні умови праці. Вплив на виникнення і зміну трудових правовідносин. Угода про трудову функцію та щодо заробітної плати. Поняття дати початку роботи. Місце роботи працівника.
статья, добавлен 27.08.2013Проведення комплексного дослідження практичних аспектів реалізації принципів свободи договору та рівності сторін. Визначення правового становища учасників договірних відносин, встановлення неможливості сторін примусити іншу сторону до укладення договору.
статья, добавлен 09.03.2023Дослідження сучасного стану реалізації принципів свободи праці та свободи укладення трудового договору. Зроблено акцент на необхідність переосмислення сутності трудового договору в умовах ринкової економіки та кодифікації трудового законодавства України.
статья, добавлен 09.04.2018Дослідження правил щодо специфіки укладення трудового договору з дистанційним працівником. Вилучення з поняття трудового договору вказівки про правила внутрішнього трудового розпорядку. Встановлення організаційного і дисциплінарного диктату роботодавця.
статья, добавлен 10.01.2022Місце правовідносин в сфері припинення трудового договору в системі трудового права України, його нормативно-правове забезпечення. Класифікація підстав припинення і порядок розірвання трудового договору за ініціативою працівника чи роботодавця.
автореферат, добавлен 29.07.2014Аналіз змісту трудового договору про дистанційну роботу. Сутність обов’язкових та додаткових умов такого договору. Особливості нормативно-правового забезпечення переведення працівника на дистанційну роботу, як за ініціативою працівника, так і роботодавця.
статья, добавлен 29.08.2022Узагальнення правозастосовної практики, аналіз законодавства. Виявлення та розв’язання ряду теоретичних і практичних проблем індивідуально-договірного регулювання трудових відносин, закономірності участі "третіх осіб" у припиненні трудового договору.
автореферат, добавлен 29.07.2015Стаття присвячена комплексному аналізу поняття трудового договору як підстави виникнення трудових відносин, що характеризують собою зацікавленість та ступінь волевиявлення сторін таких правовідносин. Автором розглянуто поняття трудового договору.
статья, добавлен 13.06.2023- 63. Електронний документообіг при укладенні трудового договору з надомними працівниками: правовий аспект
Регулювання трудової діяльності надомних працівників за трудовим договором. Недоліки законодавства щодо правового регулювання укладення трудового договору з надомниками. Електронний документ, створений за допомогою засобів автоматизації документообігу.
статья, добавлен 19.07.2018 Загальнотеоретичні підходи до нормативного закріплення правостворюючих юридичних фактів у трудовому праві України. Особливості правового регулювання укладення трудового договору згідно КЗпП України, пропозиції по удосконаленню трудового законодавства.
автореферат, добавлен 29.08.2013Характеристика поняття, зміст, та форми трудового договору. Загальний порядок укладення трудового контракту, його умови, їх зміна та підстави припинення і розірвання договору. Працівник та роботодавець, їх права та обов’язки згідно з Трудовим кодексом.
курсовая работа, добавлен 19.02.2014Виявлення та дослідження характеристики суб'єктів трудового права та трудового договору. Аналіз необхідності оновлення чинного трудового законодавства з урахуванням норм міжнародних актів та стандартів. Переваги та недоліки проекту Трудового Кодексу.
статья, добавлен 05.03.2021Аналіз правовідносин стосовно матеріальної й моральної відповідальності працівника й роботодавця. Розмежування між матеріальною відповідальністю сторін трудового договору й майновою цивільно-правовою відповідальністю суб’єктів цивільних правовідносин.
статья, добавлен 16.07.2018Встановлено, що зміна договору за домовленістю сторін ілюструє націленість на досягнення результату на взаємовигідних умовах. Доведено, що в процесі зміни договору має місце трансформативна оферта, тобто пропозиція, яка містить умови до зміни договору.
статья, добавлен 16.09.2017Укладення трудового договору, всупереч вимогам Закону України "Про запобігання корупції". Масштаби і наслідки процесів корумпованості в державі. Ознаки незаконного припинення трудового договору. Правила щодо усунення наслідків корупційних правопорушень.
статья, добавлен 19.11.2017Визначення необхідності адаптації національного трудового законодавства до стандартів Європейського Союзу. Розробка пропозицій щодо наділення сторін трудового договору більшою договірною свободою. Легалізація нестандартних форм залучення до праці.
статья, добавлен 05.04.2018Види зміни умов трудового договору. Поняття переведення та переміщення працівника на іншу роботу. Правові умови зміни систем і розмірів оплати праці на підприємстві, встановлення або відміна певних пільг і компенсацій для окремих категорій працівників.
реферат, добавлен 09.01.2012Вивчення підстав виникнення та основних форм існування трудових правовідносин в часі. Дослідження відмінних характеристик найманої праці від не найманої. Визначення сторін трудового договору, його змісту, принципових умов та підстав припинення дії.
реферат, добавлен 08.11.2015Зміст трудових правовідносин під час відсторонення працівника від роботи. Характеристика напрямів прояву свободи волі сторін трудового договору. Передбачення юридичних гарантій реалізації права на працю працівників, у відстороненні яких не було їх вини.
статья, добавлен 18.03.2018Проблеми, пов’язані з відкликанням повноважень як підстави для припинення трудового договору з ініціативи роботодавця. Процедура розірвання трудового договору; підсудність спорів про оскарження цього звільнення; коло осіб, на яких поширюється ця підстава.
статья, добавлен 07.02.2024Розгляд питання щодо процедури та сфери застосування угоди сторін як підстави припинення трудових правовідносин в трудовому праві. Аналіз норм трудового законодавства, які регулюють порядок звільнення за угодою сторін та з ініціативи працівника.
статья, добавлен 29.01.2017