Підстава та умова матеріальної відповідальності роботодавця за проектом Трудового кодексу України
Суть положень проекту Трудового кодексу України, що передбачають підставу та умову матеріальної відповідальності роботодавця. Розгляд протиправного діяння суб’єкта робочих правовідносин, яке заподіяло шкоду трудовим правам іншого суб’єкта цих відносин.
Подобные документы
Визначення місця законів України в системі джерел колективного трудового права. Формулювання загальних пропозицій щодо вдосконалення правового регулювання колективних трудових відносин у чинних законодавчих актах, проекті Трудового кодексу України.
статья, добавлен 22.08.2018Аналіз особливостей застосування матеріальної відповідальності до працівника у трудовому законодавстві України. Формування узагальненої концепції розвитку трудових правовідносин в Україні, усунення колізій та заповнення прогалин у правовому регулюванні.
статья, добавлен 17.08.2023Характеристика основних напрямків вдосконалення механізму реалізації права на відпустку у проекті Трудового кодексу. Вивчення проблем, які виникають у процесі отримання права на відпустку. Дослідження основних напрямків їх розв'язання шляхом аналізу.
статья, добавлен 25.12.2013Адміністративна реформа і проблеми вдосконалення діяльності правоохоронних органів. Відшкодування моральної шкоди, завданої порушенням трудових прав працівника як вид правової відповідальності роботодавця. Види матеріальної відповідальності роботодавцями.
статья, добавлен 05.03.2021Причинно-наслідкові зв’язки як необхідна умова притягнення до матеріальної відповідальності в трудовому праві. Філософський і правовий аналіз поняття "причинно-наслідковий зв’язок". Аналіз існуючих концепції даного явища в сучасному трудовому праві.
статья, добавлен 06.04.2019Аналіз особливостей дисциплінарної відповідальності судді як спеціального суб’єкта трудового права. Співвідношення невідворотності покарання та основних принципів спеціального статусу суддів. Вивчення трудової діяльності судді та його правового статусу.
статья, добавлен 01.01.2023Підстави матеріальної відповідальності працівників за шкоду, заподіяну роботодавцю, та обставини, що її виключають. Умови деліктної відповідальності Фонду у справах про відшкодування шкоди від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання.
курсовая работа, добавлен 22.02.2011Аналіз особливостей матеріальної відповідальності працівників органів внутрішніх справ та її місця у системі українського права. Обґрунтування підстав та умов виникнення матеріальної відповідальності, її видів та порядку притягнення до неї винних осіб.
автореферат, добавлен 05.01.2014Дослідження положень проекту Закону "Про внесення змін до Кримінального кодексу України щодо відповідальності за злочини, вчинені злочинною спільнотою". Перспективи запровадження підстав відповідальності за організацію або участь у злочинній спільноті.
статья, добавлен 21.09.2022Аналіз специфіки організаційно-правового забезпечення штрафної відповідальності роботодавців. Визначення особливостей штрафної відповідальності роботодавця може виступати як самостійний вид відповідальності, так і сукупності із більш суворими формами.
статья, добавлен 13.06.2022Загальна характеристика законодавчих аспектів правового статусу неповно зайнятих працівників. Розгляд перспектив покращення праці на умовах неповного робочого дня. Знайомство з головними особливостями державної політики розвитку трудового потенціалу.
статья, добавлен 21.07.2018Критичне осмислення положень проєкту Кримінального кодексу України, присвячених відповідальності за заволодіння природним ресурсом. Розробка науково обґрунтованих пропозицій удосконалення положень проєкту. Незаконне вилучення природного ресурсу.
статья, добавлен 10.01.2024Сучасний стан та необхідність ухвалення єдиного кодифікованого акту з вирішення трудових спорів в Україні. Верифікація позитивних рис та недоліків Проекту Трудового кодексу з метою удосконалення його правового механізму з урахуванням світових практик.
доклад, добавлен 06.02.2014Дослідження правових аспектів процедури притягнення роботодавця до штрафної відповідальності. Розгляд повноважень органів примусового виконання, суб’єктів державного контролю за реалізацією законодавства про працю щодо накладення штрафів на роботодавців.
статья, добавлен 14.11.2022- 115. Порядок укладання трудового договору за законодавством України та проектом Трудового Кодексу України
Правове дослідження укладання трудового договору на підприємстві за чинним законодавством. Порядок повідомлення Державній фіскальній службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу. Конвенція Міжнародної організації праці.
статья, добавлен 10.12.2021 Поняття відповідальності як сукупності окремих обставин. Огляд доктринальних і легальних положень в сучасній практиці застосування цивільного законодавства. Передумови юридичної відповідальності за шкоду, завдану малолітніми й неповнолітніми особами.
статья, добавлен 27.06.2016Різноманіття та специфіка правових відносин, що виникають при реалізації прав роботодавців чи при виконанні покладених на них обов'язків. Визначення поняття та особливостей матеріальної відповідальності. Засади матеріальної відповідальності роботодавців.
контрольная работа, добавлен 07.10.2014Проблеми, пов’язані з відкликанням повноважень як підстави для припинення трудового договору з ініціативи роботодавця. Процедура розірвання трудового договору; підсудність спорів про оскарження цього звільнення; коло осіб, на яких поширюється ця підстава.
статья, добавлен 07.02.2024Критичний аналіз відповідальності за порушення трудового законодавства, передбаченої статтею 265 Кодексу законів про працю України. Проблеми застосування санкцій за порушення трудового законодавства, шляхи удосконалення правового регулювання в цій сфері.
статья, добавлен 15.10.2018З’ясування правового змісту аморального проступку як підстави розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця. Аналіз законодавчих положень, спрямованих на правове регулювання з приводу розірвання трудового договору на вказаних підставах.
статья, добавлен 06.09.2022Загальні тенденції в трансформаціях юридичного становища роботодавців в умовах розвитку сфери договірного регулювання. Обґрунтування статусу роботодавця як суб’єкта трудового права. Зв’язок між протиправною дією та моральною шкодою для працівника.
автореферат, добавлен 28.07.2014Можливості застосування ст. 48 Кримінального Кодексу України як підстава для звільнення особи від кримінальної відповідальності за вчинення дій проти державної безпеки України. Зміна обстановки для втрати суспільної небезпечності злочину, її види.
статья, добавлен 14.09.2016Порівняльний аналіз окремих статей Кодексу України про адміністративні правопорушення та Податкового кодексу України, в яких розглядається дотримання вимог фінансового контролю. Рекомендації щодо змін до норм чинного антикорупційного законодавства.
статья, добавлен 04.02.2019Аналіз положень чинного Кримінального кодексу та Кримінального процесуального кодексу України, які закріплюють умови, підстави та процесуальний порядок звільнення неповнолітнього підозрюваного (або обвинуваченого) від кримінальної відповідальності.
статья, добавлен 27.06.2022Поняття та функції матеріальної відповідальності (компенсаційна компенсаційна, штрафна, обліково-інформаційна). Необхідність укладання цивільного договору з працівником щодо неї. Особливості регулювання відповідальності для працівників і роботодавців.
статья, добавлен 08.10.2021