Товариство з обмеженою відповідальністю "ЕМАВУД Україна"
Організаційна структура підприємства, його фінансові результати. Матеріально-технічне забезпечення. Витрати і планування собівартості, ціноутворення. Структура персоналу, використання робочого часу. Показники оплати праці та планування заробітної плати.
Подобные документы
Характеристика та основні показники господарської діяльності підприємства ВАТ "Черкаське автотранспортне підприємство-17127". Динаміка фонду оплати праці, факторний аналіз фонду. Співвідношення між темпами росту продуктивності праці і заробітної плати.
реферат, добавлен 14.12.2015Розрахунок трудомісткості виробничої програми та нормованої заробітної плати керівників, спеціалістів та службовців. Розрахунок балансу робочого часу, планової виробничої собівартості товарної продукції та планової калькуляції собівартості виробів.
контрольная работа, добавлен 21.09.2017Сутність категорій заробітної плати у ринкових умовах та їх соціально-економічна природа. Аналіз факторів, які визначають величину фонду оплати праці, його динаміка, структура та особливості державного регулювання. Реформи і стратегії подолання бідності.
автореферат, добавлен 29.07.2014Суть товариства з обмеженою відповідальністю та законодавчі документи, що регламентують його діяльність. Процес його створення, реорганізації та ліквідації. Органи управління та контролю його діяльності. Процедура державної реєстрації ТОВ "Добробут".
курсовая работа, добавлен 03.06.2010Сутність і значення оплати праці на підприємстві. Основи організації оплати праці в умовах переходу до ринкової економіки. Форми заробітної плати. Тарифна система оплати праці. Годинні, денні і місячні тарифні ставки. Державне регулювання оплати праці.
реферат, добавлен 25.03.2011Визначення капіталовкладеннь та амортизаційних відрахуваннь підприємства. Розрахунок річного (планового) бюджету робочого часу одного працівника на поточний рік. Порядок визначення основної заробітної плати основних робітників за відрядною формою оплати.
курсовая работа, добавлен 07.08.2017Витрати на управління та обслуговування виробництва. Особливості планування в особистих господарствах населення. Склад статей витрат виробничої собівартості продукції та групування загальновиробничих. Надання об’єктивної оцінки розвитку господарств.
контрольная работа, добавлен 01.12.2010Дослідження стану організації оплати праці на підприємстві, аналіз чинних елементів організації заробітної плати. Форми й системи оплати праці, з'ясування їх недоліків. Рекомендації й заходи щодо усунення кризової ситуації оплати працівників підприємства.
дипломная работа, добавлен 24.01.2011Характеристика існуючих форм, систем та показників заробітної плати. Виявлення резервів для вдосконалення рівня оплати праці в організації, підвищення продуктивності праці персоналу. Розрахунок економічного ефекту від запропонованих нововведень.
дипломная работа, добавлен 31.05.2015Фонд оплати праці - один із найбільш важливих інструментів управління персоналом підприємства. Базовий соціальний пакет: забезпечення необхідних для виконання роботи умов праці, загальнообов’язкове державне соціальне страхування, виплата заробітної плати.
статья, добавлен 22.12.2016Склад, структура та показники руху і використання персоналу підприємства. Визначення середньорічної чисельності персоналу підприємства. Визначення показників руху та продуктивності праці персоналу. Ефективність використання оборотних коштів підприємства.
курсовая работа, добавлен 27.09.2017Трудові прибутки робітника. Збільшення ефективності суспільної продуктивності. Робоча сила та її вартість. Диференціація доходів. Системи, форми та види заробітної плати. Види заробітної плати. Номінальна та реальна заробітна плата. Структура оплати.
реферат, добавлен 18.11.2008Теоретичні основи планування собівартості продукції. Мета, завдання та характеристика процесу планування собівартості на підприємстві. Характеристика виробничої діяльності підприємства ПрАТ "Геркулес" Аналіз планування собівартості продукції підприємства.
курсовая работа, добавлен 06.06.2016Структура заробітної плати, виділення номінальної і реальної її форм,основні функції та принципи розподілу. Значення вдосконалення тарифної та преміальної системи. Напрямки реформування організації оплати праці, державне регулювання цього питання.
курсовая работа, добавлен 14.11.2010Поняття та значення заробітної плати, її принципи та складові елементи. Соціально-економічна сутність заробітної плати, особливості її форм та функцій. Характеристика тарифної, почасової та відрядної системи оплати праці, її можливе регулювання.
курсовая работа, добавлен 28.10.2015Планування транзитного, вихідного та вхідного обміну центрів поштового зв’язку. Облік валових, тарифних доходів та доходів від реалізації робіт, товарів та послуг. Структура оплати праці і виробничого персоналу. Методи витрат і собівартості продукції.
курсовая работа, добавлен 18.12.2013Місце підприємства на ринку, шляхи формування його виробничої програми. Планування використання ресурсів підприємства для виконання виробничої програми. Планування фінансової діяльності підприємства. Прогнозування об’ємів продажу товарів підприємства.
курсовая работа, добавлен 05.01.2014Утримання із заробітної плати у бюджетних установах. Вплив податків, утримань та відрахувань на рівень оплати праці працівників. Аналіз оплати праці Тернопільського обласного центру гідрометеорології. Регулювання оплати праці на мікроекономічному рівні.
курсовая работа, добавлен 09.12.2015Концепція бізнес-планування на підприємстві і його роль у забезпеченні фінансової діяльності підприємства. Сутність і характеристика бізнес-планування на підприємстві. Зміст, структура та загальна методологія розробки бізнес-плану підприємства.
курсовая работа, добавлен 25.02.2015Теоретичні засади заробітної плати як соціально-економічної категорії та її специфіка у галузі освіти. Аналіз теоретичних аспектів обліку розрахунків з оплати праці в контексті економічної сутності, форм та систем оплати праці на сучасних підприємствах.
статья, добавлен 06.06.2018Порядок організації і ведення кадрової роботи підприємства, планування показників організації та економіки праці. Показники чисельності, складу і структури підприємства. Організація оплати праці та порядок складання і надання статистичної звітності.
отчет по практике, добавлен 19.02.2014- 122. Нормування праці
Сутність понять: робочий час, режим праці та відпочинку. Суть, значення та об’єкти нормування праці. Витрати робочого часу та витрати робочої сили. Класифікація витрат робочого часу. Методи нормування трудових процесів. Система нормативів і норм праці.
реферат, добавлен 04.02.2011 Питання доцільності та ефективності змінення структури витрат, збільшення у їх загальному обсязі питомої ваги витрат на оплату праці. Поради щодо використання методу коригування розміру фонду оплати праці з урахуванням показника результативності праці.
статья, добавлен 28.12.2018Аналіз теоретичних і практичних проблем організації заробітної плати, виявлення причин негативних тенденцій у цій сфері при переході до ринкових відносин. Дослідження особливостей формування заробітної плати і розробка механізму організації оплати праці.
автореферат, добавлен 12.02.2014Заробітна плата як важливий показник економічного господарювання. Аналіз структури та функцій заробітної плати, виділення номінальної і реальної її форм та вплив на зайнятість населення. Місце мінімальної заробітної плати в системі оплати праці.
доклад, добавлен 20.09.2015