Увольнение в период беременности
Особенности трудовых правоотношений между беременной женщиной и работодателем. Перевод беременной сотрудницы на другую работу. Условия расторжения трудового договора с последующим увольнением. Государственные гарантии и льготы на время беременности.
Подобные документы
Заключение трудового договора с несовершеннолетними работниками. Работы, на которых ограничивается применение труда женщин. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет. Расторжение трудового договора.
реферат, добавлен 06.06.2016- 52. Трудовой договор
Общий порядок оформления расторжения трудового договора, регламентированный ст.84.1 ТК РФ. Увольнение работника (прекращение трудового договора) приказом работодателя. Запись в трудовую книжку об основании и о причине прекращения трудового договора.
контрольная работа, добавлен 21.10.2016 Характеристика и классификация оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя. Ответственность юридических и физических лиц за незаконное увольнение. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.
контрольная работа, добавлен 05.05.2015Раскрытие содержание понятия переводов на другую работу, правовая характеристика его основных видов. Определение особенностей перемещения на другую работу. Анализ изменений определённых сторонами условий трудового договора по законодательству России.
контрольная работа, добавлен 10.09.2020Установление порядка заключения, изменения и прекращения трудовых договоров. Процедура прекращения трудового договора по инициативе работника. Основания расторжения трудового договора по инициативе администрации. Срок предупреждения об увольнении.
контрольная работа, добавлен 17.03.2014Требования к условиям труда женщин в период беременности. Гарантии женщинам при трудоустройстве и увольнении с работы. Заключение и расторжение трудового договора с несовершеннолетними. Общая характеристика трудовых гарантий несовершеннолетним.
курсовая работа, добавлен 11.04.2016Рассмотрение сущности понятия перевода на другую работу. Особенности переводов на другую работу отдельных категорий работников. Анализ путей совершенствования трудового законодательства, регламентирующего процесс перевода работников на другую работу.
курсовая работа, добавлен 11.07.2014Ликвидация организации либо прекращение деятельности работодателем – физическим лицом. Сокращение численности или штата работников. Увольнение вследствие несоответствия работника занимаемой должности, совершение им аморального поступка и виновных деяний.
контрольная работа, добавлен 20.01.2011Основы правового института увольнения. Общие положения расторжения трудового договора и прекращения правоотношений между работником и работодателем. Обоснование увольнения по инициативе работника. Рассмотрение материалов судебно-арбитражной практики.
курсовая работа, добавлен 10.09.2014Виды, основания, порядок, а также правовые последствия изменения трудового договора, предусмотренные в Трудовом кодексе РФ. Сущность перевода, перемещения, правового оформления изменения существенных условий труда, временный перевод на другую работу.
курсовая работа, добавлен 15.12.2020Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя: за неисполнение трудовых обязанностей, их грубое нарушение, предоставление работником ложных сведений. Особенности расторжения трудового договора с некоторыми категориями работников.
дипломная работа, добавлен 11.05.2014Право свободно распоряжаться своими способностями к труду и выбирать профессию. Осуществление надзора за соблюдением трудового законодательства. Принцип стабильности и определенности условий трудового договора. Перевод работника в другую местность.
реферат, добавлен 18.02.2011Изучение понятия и форм изменения трудового договора. Перевод на другую работу и его отличие от перемещения. Изменение определенных сторонами условий трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда.
контрольная работа, добавлен 18.09.2011Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя по российскому законодательству. Принятие решения работодателем о сокращении численности или штата работников. Уведомление о сокращении и трудоустройство увольняемого работника (перевод).
курсовая работа, добавлен 09.05.2018Понятие и содержание индивидуального трудового договора, специфические признаки, общий порядок заключения. Испытательный срок при приеме на работу, перевод на другую работу. Классификация оснований прекращения, правовое закрепление трудового договора.
реферат, добавлен 21.01.2014Описание понятия трудового договора между работодателем и работником. Определение видов договора по сроку его действия, по характеру трудовых отношений и в зависимости от объема выполняемой работы. Классификация трудовых договоров по иным критериям.
реферат, добавлен 19.11.2014Дискриминация женщин при приеме на работу. Гарантии при заключении и расторжении трудового договора. Работы, на которых ограничивается применение труда. Перевод на другую работу беременных женщин. Отпуск по уходу за ребёнком и перерывы для его кормления.
контрольная работа, добавлен 06.01.2015Законные основания и предпосылки, возможные причины расторжения трудового договора. Право на расторжения со стороны работника и работодателя, ответственость за невыполнение обеими стронами договорных обязательств. Порядок и этапы увольнения работника.
контрольная работа, добавлен 22.01.2009Расторжение трудового договора по инициативе администрации или работника. Увольнение за систематическое неисполнение работником трудовых обязанностей или прогул без уважительных причин. Прекращение трудового договора по взаимному волеизъявлению сторон.
реферат, добавлен 08.04.2009- 70. Трудовой договор
Понятие и стороны трудового договора, его значение и содержание. Порядок заключения трудового договора, прием на работу. Изменение трудового договора и его существенных условий, увольнение по инициативе работника и работодателя, их отличительные черты.
контрольная работа, добавлен 17.11.2014 Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя, их сущностная характеристика. Порядок и условия расторжения трудового договора в связи с виновными действиями работника, занимающего особое положение в системе трудовых отношений.
контрольная работа, добавлен 15.09.2013Понятие трудового договора и описание прав его сторон. Значение и содержание трудового договора, правила его заключения (прием на работу), изменения и прекращения (увольнение работника). Виды трудовых договоров и их роль в условиях рыночных отношений.
курсовая работа, добавлен 14.04.2014Правовое значение, содержание и форма трудового договора, требования и порядок его заключения. Изменение определенных сторонами условий подобного соглашения, перевод на другую работу. Прекращение договора по согласованию сторон и по истечению срока.
курсовая работа, добавлен 29.11.2010Принципы и основные положения трудового законодательства Российской Федерации. Особенности реализации права на труд. Понятия, основные компоненты и виды переводов на другую работу. Сущность и содержание современной системы источников трудового права.
контрольная работа, добавлен 19.05.2011Трудовой договор как соглашение между работодателем и работником. Критерии классификации оснований прекращения трудового договора. Случаи прекращения трудового договора, гарантии при его расторжении. Пути совершенствования трудового законодательства.
контрольная работа, добавлен 04.04.2010