Цифровизация и гендерный разрыв в оплате труда
Анализ гендерной сегрегации занятости в России. Исследование развития навыков, умений и компетенций внутри групп профессий. Корреляция между использованием компьютера и заработной платой. Предотвращение дискриминации женщин в сфере цифровых технологий.
Подобные документы
Анализ содержания дискриминации как специфического социально-трудового отношения. Разработка теоретической модели формирования дискриминации на внешнем рынке труда. Обоснование существования и оценка уровня дискриминации в системе управления персоналом.
автореферат, добавлен 26.02.2018Анализ дифференциации ставок заработной платы как явления, присущего рынку труда, которое проявляется в присутствии неконкурирующих друг с другом групп работников. Изучение особенностей ставок оплаты труда для работников с высокой и низкой квалификацией.
презентация, добавлен 09.12.2016Общая характеристика рынка труда и занятости населения как сферы формирования спроса и предложения на рабочую силу. Проведение анализа состояния рынка труда в России. Изучение причин безработицы для достижения полной и эффективной занятости в стране.
реферат, добавлен 20.10.2009Комплексный анализ действующего законодательства по вопросам оплаты труда в Казахстане и в наиболее экономически развитых странах Европы. Разработка и основные положения нового экономического, правового и методологического подходов к оплате труда.
статья, добавлен 15.12.2018Изучение структуры и функций рынка труда. Особенности регулирования занятости населения и проблемы демографии по России. Проблемы трудоустройства молодёжи на современном рынке труда. Мероприятия государственных органов по содействию занятости населения.
дипломная работа, добавлен 13.11.2014Основные стратегические ориентиры развития финансового менеджмента. Сущность и значение цифровизации экономики, реализация функции дистанционного финансового менеджмента. Источники монетизации информационной инфраструктуры в условиях развития конкуренции.
статья, добавлен 24.05.2020Исследования учета расчетов по оплате труда в современных условиях хозяйствования: формы оплаты труда, основные принципы их организации и применения. Стимулирование и мотивация высокой производительности труда, фонд заработной платы и его распределение.
курсовая работа, добавлен 20.11.2011Характеристика проблемы занятости в контексте развития зеленой экономики для согласования решения задач по экологизации рынка труда. Исследование наличия противоречивых тенденций между развитием рынка труда и достижением экологического благополучия.
статья, добавлен 15.03.2020Концептуальные различия в представлениях о власти у мужчин и женщин. Гендерные параметры лидерства. Гендерная субкультура и культура отношений между мужчинами и женщинами. Шесть типов гендерных организационных культур, их характеристика и особенности.
лекция, добавлен 26.02.2015Организационно-правовая и финансово-экономическая характеристика компании "Кубань-резервагро". Оценка организации ведения бухгалтерского учета расчетов с персоналом по оплате труда в фирме. Рекомендации по совершенствованию учета расчетов по оплате труда.
курсовая работа, добавлен 21.06.2013Анализ теоретических знаний и совершенствование практических навыков в исследовании социально-экономических проблем труда и занятости. Глобализация экономики и ее влияние на социально-трудовую сферу. Сфера труда в США: состояние, тенденции, проблемы.
курсовая работа, добавлен 19.11.2010Принципы, факторы и государственные гарантии оплаты труда. Формы, системы и показатели заработной платы. Анализ состава, структуры и изменения фонда заработной платы, эффективности использования трудовых ресурсов и средств на оплату труда на предприятии.
курсовая работа, добавлен 13.10.2010Понятие основной и дополнительной заработной платы. Разновидности сдельной и повременной форм оплаты труда. Задачи, решаемые при разработке систем оплаты труда на предприятиях. Характеристика тарифной системы и бестарифного подхода при оплате труда.
контрольная работа, добавлен 27.09.2009Психофизиологические особенности двух полов: мышление, побуждение, стиль руководства. Существующие ценности и главные мотивы деятельности женщин-менеджеров, специфика их мышления и проблемы в управлении. Гендерные различия в управлении мужчин и женщин.
курсовая работа, добавлен 14.11.2010Экономическое исследование рынка труда и занятости населения, а также механизма их регулирования. Обзор закономерностей развития рынка труда в современных условиях. Советы по регулированию занятости как на республиканском, так и на региональном уровне.
дипломная работа, добавлен 22.10.2015Описание подходов к формированию модели цифровых компетенций, принятой за основу G20 в современный период, определение места в ней квалификационных требований по информационной безопасности государственных гражданских служащих в Российской Федерации.
статья, добавлен 14.10.2021Основные типы нестандартной занятости в России. Вовлечение женщин в общественное производство. Изменение отраслевой структуры и расширение масштабов малого бизнеса. Роль органов власти и местного самоуправления в осуществлении политики трудоустройства.
курсовая работа, добавлен 05.01.2017Характеристика проблемы управления компетенциями в сфере менеджмента в крупных и средних технологических корпорациях. Анализ главного условия повышения конкурентоспособности бизнеса - формирования, удержания и развития ключевых компетенций организации.
статья, добавлен 20.08.2018Сущность мотивационного процесса. Содержательные и процессуальные теории мотивации. Методы вознаграждения и стимулирования персонала. Формы и системы заработной платы. Оценка мотивации труда, используемой на предприятии ЗАО "Компания "Аринвест"".
курсовая работа, добавлен 29.10.2014Исследование организации оплаты труда на предприятии: сущность заработной платы, ее формы и системы, нормирование труда, доплаты и надбавки к заработной плате. Теоретические аспекты мотивации и стимулирования, а также анализ точек их соприкосновения.
дипломная работа, добавлен 21.03.2011- 96. Сетевая политическая коммуникация глав субъектов РФ и региональных органов исполнительной власти
Анализ влияния цифровых технологий на способы и характер взаимодействия между гражданами. Формы коммуникации между российской властью и обществом. Формирование концепции электронной демократии совместного действия в РФ. Роль социальных сетей в России.
статья, добавлен 18.05.2023 Сущность занятости и ее формы. Рассмотрение задач и функций института федеральной службы по труду и занятости. Анализ показателей и характеристика их деятельности. Приоритетные направления служб занятости. Напряженность на регистрируемом рынке труда.
реферат, добавлен 12.11.2014Роль, структура и сущность рынка труда, особенности развития на современном этапе. Условия выполнения трудового соглашения в отношении "работник - работодатель". Понятие равновесия в сфере трудовой занятости (предложение и спрос труда), виды безработицы.
курсовая работа, добавлен 23.10.2009Определение сущности категории заработной платы. Рассмотрение существующих форм и систем оплаты труда, порядка начисления некоторых видов заработной платы. Анализ удержаний и вычетов из заработной платы работников и их отражение в бухгалтерском учете.
курсовая работа, добавлен 24.02.2014Комплексный анализ связи между ранним советским проектом организации труда и включением интеллектуальных компетенций работника в организацию труда при капитализме на примере текстов А. Гастева. интеграции жизни индивида с производственным процессом.
статья, добавлен 23.09.2020