Американская школа маржинализма

Краткая биография и научные труды американского учёного Дж.Б. Кларка. Главная идея его произведения "Распределение богатства". Разработка автором концепции предельной производительности труда. Основополагающие методологические принципы маржинализма.

Подобные документы

  • Распределение управленческих функций на предприятии ООО "Крамо". Внутренние производственное разделение и кооперация труда. Организация и обслуживание рабочих мест. Надбавки к основной заработной плате. Экономическая сущность производительности труда.

    отчет по практике, добавлен 25.05.2009

  • Основополагающие принципы современной концепции менеджмента качества. Исследование отличия стандартов ISO-9000 от концепции TQM. Анализ процессов планирования, контроля и обеспечения качественной продукции. Особенность изучения диаграммы Парето.

    статья, добавлен 16.02.2018

  • Обеспеченность предприятия персоналом и его использование. Показатели, применяемые для оценки движения рабочей силы, степень выполнения норм выработки рабочими. Изучение факторов производительности труда и выявления резервов ее дальнейшего повышения.

    курсовая работа, добавлен 11.03.2010

  • Производительность как составная часть управления промышленным производством. Экономическая сущность производительности труда. Рационалистическая школа Ф. Тейлора. Анализ мотивационной деятельности предприятия и разработка путей ее совершенствования.

    курсовая работа, добавлен 11.11.2015

  • Краткая характеристика ООО "Лайк". Анализ движения трудовых ресурсов предприятия. Оценка эффективности трудового потенциала, рентабельности и производительности труда на предприятии. Разработка эффективной стратегии управления персоналом ООО "Лайк".

    отчет по практике, добавлен 16.12.2014

  • Основные понятия и принципы оплаты труда работников. Форма и система оплаты труда как способ установления зависимости между количеством и качеством труда, между мерой труда и оплатой. Анализ использования рабочего времени и производительности труда.

    реферат, добавлен 08.12.2011

  • Негативные стороны традиционной финансово-ориентированной концепции менеджмента. Сущность концепции сбалансированной системы показателей. Принципы системы улучшения и измерения производительности. Особенности концепции внутреннего рынка "Хьюлет-Паккард".

    реферат, добавлен 14.10.2010

  • Особенности мотивации труда на предприятии для повышения эффективности и производительности. Принципы организации, формы и системы оплаты труда в организациях: номинальная и реальная зарплата, ее основные функции. Планирование фонда оплаты труда.

    курсовая работа, добавлен 12.11.2014

  • Содержание, факторы и пути совершенствование организации труда. Принципы формирования условий для работы. Разделение и кооперация труда. Классификация рабочих мест. Анализ производительности труда. Движение кадров на сельскохозяйственном предприятии.

    курсовая работа, добавлен 10.06.2022

  • Механизм мотивации персонала к безопасной работе. Повышение производительности и безопасности труда работников промышленных предприятий. Разработка системы премирования и депремирования персонала. Проведение конкурсов профессионального мастерства.

    статья, добавлен 29.01.2019

  • Предпосылки научного управления. Основные задачи организации предприятия. Причины малой производительности труда. Становление науки об организации труда за рубежом и в России. История и принципы научной организации труда. Научный менеджмент Тейлора.

    реферат, добавлен 06.02.2012

  • Биография Гаррингтона Эмерсона - теоретика, пропагандиста, публициста, инженера-самоучки. Разработка принципов управления Г. Эмерсона в книге "Двенадцать принципов производительности". Внедрение понятий производительности и эффективности управления.

    реферат, добавлен 18.04.2015

  • История развития американской системы менеджмента и её создатели. Особенности, преимущества и недостатки американского менеджмента. Миссия, цели, задачи и стиль управления. Принципы построения бизнес-системы. Структура организации и система мотивации.

    курсовая работа, добавлен 13.06.2015

  • Основные положения, идея, цель работы кружков качества. Реализация положительной мотивации труда в кружках качества. Иерархия человеческих потребностей по Маслоу. Принципы всеобщего управления качеством. Краткая характеристика 14 принципов ДАО TOYOTA.

    курсовая работа, добавлен 29.05.2009

  • Основные теории ученых первой школы научного менеджмента, которые были направлены на максимальное увеличение производительности труда на предприятиях. Анализ творческого наследия представителей данной школы: Ф.У. Тейлора, Генри Форда, Э. Гаррингтона.

    реферат, добавлен 13.11.2011

  • Основные понятия мотивации. Управленческие модели мотивации России и зарубежных стран. Сравнительный анализ подходов к мотивации эффективности труда и управления персоналом в России и в зарубежных странах. Японская и американская концепции мотивации.

    курсовая работа, добавлен 29.06.2011

  • Рост производительности труда и факторы повышения эффективности производства, резервы улучшения использования рабочего времени. Социально-экономическое значение роста, методы измерения и дальнейшее развитие производительности труда на предприятиях.

    контрольная работа, добавлен 08.03.2011

  • Характер, сущность и основные задачи организации труда в коллективе. Практическое применение методов научной организации труда: увеличение конечных результатов деятельности, повышение производительности, содержательности и привлекательности труда.

    реферат, добавлен 30.09.2013

  • Оценка роста производительности труда рабочих, определение продолжительности цикла многостаночного обслуживания. Анализ экономии рабочего времени в процессе роста производительности труда, изучение данных хронометражной карты по токарной обработке детали.

    задача, добавлен 27.04.2011

  • Показатели рабочего времени по данным отчетности предприятия. Понятие, показатели и способы оценки уровня производительности труда. Оценка уровня, динамики и факторов роста производительности труда. Методы изучения использования рабочего времени.

    курсовая работа, добавлен 20.05.2009

  • Историческое развитие постиндустриального общества и морали: противоречия и принципы. Биографические данные и творческий путь теоретика менеджмента - Чарльза Хэнди. Научные концепции Ч. Хэнди о современном состоянии и тенденциях рынка труда в будущем.

    реферат, добавлен 26.07.2010

  • Научные школы управления в истории менеджмента: административная (классическая), школа психологии и человеческих отношений, поведенческих наук. Исторические предпосылки возникновения школ управления. Система управления Тейлора, Вебера и Файоля.

    курсовая работа, добавлен 22.12.2010

  • Сущность и функции менеджмента. Методы оценки результативности управленческого труда. Краткая характеристика деятельности ООО ТД "Лонда". Анализ и пути совершенствования факторов активизации результативной работы менеджера на примере ООО ТД "Лонда".

    курсовая работа, добавлен 29.12.2011

  • Сущность и необходимость менеджмента как научного направления, история и основные этапы развития его теории и практики. Научные школы и сравнительный анализ моделей менеджмента. Составляющие данного понятия, его структура, а также цели и задачи.

    реферат, добавлен 26.05.2016

  • Теоретические аспекты оценки производительности труда. Сущность и значение работы, методика её анализа. Основные факторы увеличения производительности труда. Практические применения расчетов её основных показателей. Расчеты экономических показателей.

    реферат, добавлен 16.10.2014

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.