Заробітна плата, її сутність та основні теоретичні концепції

Заробітна плата як економічна категорія відображає відносини між найманими працівниками і роботодавцями щодо розподілу новоствореної вартості. Сутність заробітної плати, її функції, види. Форми і система заробітної плати. Провідні теорії заробітної плати.

Подобные документы

  • Аналіз економічних відносин між власником капіталу і власниками робочої сили. Вивчення капіталу як економічної категорії. Аналіз заробітної плати як винагороди за працю в ринковій економіці. Визначення основних форм заробітної плати в умовах ринку.

    курсовая работа, добавлен 13.04.2015

  • Заробітна плата як елемент ринку праці, що є ціною, за якою найманий працівник продає послуги робочої сили: способи нарахування, особливості формування та регулювання. Розгляд та характеристика основних функцій заробітної плати: регулююча, стимулююча.

    курсовая работа, добавлен 28.10.2012

  • Актуальність проблеми підвищення заробітної плати в Україні. Способи її підвищення. Аналіз розподілу кількості працівників за розмірами заробітної плати та прожитковий мінімум. Оцінка фонду та припущення на 2005-2006 роки. Порівняння прогнозу з дійсністю.

    контрольная работа, добавлен 25.06.2013

  • Теоретичні основи заробітної плати як соціально-економічної категорії. Проблема оплати праці в Україні. Вивчення чинників, що впливають на величину зарплати та пошук оптимального рівня виплат. Напрями оптимізації політики оплати праці на підприємствах.

    статья, добавлен 26.09.2017

  • Особливість номінальної та реальної заробітної плати. Характеристика заохочувальних та компенсаційних виплат. Вивчення організації оплати праці на підприємстві. Функції і структура грошової винагороди. Аналіз дослідження основних принципів заробітку.

    реферат, добавлен 10.12.2015

  • Дослідження облікового і аналітичного характеру, які висвітлють методику формування показників праці та заробітної плати з урахуванням змін у законодавчій базі. Основні питання в обліку заробітної плати, що утворюються під час економічних перетворень.

    статья, добавлен 14.07.2016

  • Важливі складові організації заробітної плати - її форми і системи, які забезпечують зв'язок між оплатою праці та результатами. Преміальні система заробітної плати. Специфіка застосування відрядної або почасової оплати. Тарифна система заробітної плати.

    реферат, добавлен 11.12.2010

  • Загальна характеристика першого в Україні вибіркового обстеження підприємств щодо рівня заробітної плати працівників за статтю, віком, освітою та професійними групами. Аналіз окремих результатів, отриманих на основі дослідження мікроданих обстеження.

    статья, добавлен 06.04.2019

  • Політекономічна сутність заробітної плати, як однієї з ланок економічного життя. Проблеми формування ефективної системи стимулювання персоналу та мотиваційного механізму трудової активності. Премії та компенсаційні виплати, передбачені законодавством.

    курсовая работа, добавлен 06.04.2015

  • Заробітна плата - економічна категорія, що відображає відносини між роботодавцем і найманим працівником з приводу розподілу новоствореної вартості. Предмет тарифної угоди як один з основних складових частин колективного договору на виробничому рівні.

    курсовая работа, добавлен 17.12.2014

  • Розглянуто соціально-економічну категорію "заробітна плата", екскурс в історію її розвитку. Цікавість науковців до категорії заробітної плати з переходом на нові умови господарювання. Сформульовані пропозиції щодо формування гідної оплати за гідну працю.

    статья, добавлен 29.12.2017

  • Визначення сутності заробітної плати, характеристика механізмів реалізації її основних функцій. Дослідження еволюція форм оплати праці в економіці перехідного періоду України. Аналіз основних складових організації заробітної плати за сучасних умов.

    курсовая работа, добавлен 10.12.2015

  • Дослідження аспектів політики мотивації персоналу в частині заробітної плати, визначення ключових напрямів її реформування в нинішніх умовах. Трудова мотивація і стимулювання в ринковій економіці. Заробітна плата як складник системи мотивації персоналу.

    статья, добавлен 27.07.2022

  • Заробітна плата як одна з найважливіших і найскладніших категорій у економіці. Її значення в організації прямого та безпосереднього зв’язку доходів з кількістю і якістю вкладеної праці. Шляхи подальшого вдосконалення і вирішення проблем у даній сфері.

    статья, добавлен 30.10.2018

  • Динаміка заробітної плати працівників, зайнятих у галузях економіки. Вивчення впливу інфляції на економічні процеси в Україні. Розподіл чисельності робітників за розмірами нарахованої зарплати. Вивчення мінімальних гарантій з оплати праці в країні.

    реферат, добавлен 21.03.2015

  • Дослідження динаміки купівельної спроможності потенційного покупця в умовах зміни цін споживчого кошика і заробітної плати українців за останні 11 років. Ідеї щодо визначення реальних доходів і споживання населення за допомогою заробітної плати.

    статья, добавлен 30.10.2016

  • Структура заробітної плати, виділення номінальної і реальної її форми. Вдосконалення тарифної системи оплати праці, системи премій і надбавок. Впровадження досвіду розвинених країн в сфері стимулювання оплати праці. Напрямки поліпшення організації оплати.

    курсовая работа, добавлен 07.04.2009

  • Класифікація і переваги гнучких форм зайнятостi й режимiв робочого часу населення. Особливості регулювання соціальних трудових відносин та соціального партнерства в умовах ринку. Система та структура заробітної плати, її номінальна і реальна форми.

    контрольная работа, добавлен 25.03.2009

  • Заробітна плата як соціально-економічна категорія. Характеристика сучасних форм та систем регулювання заробітної плати. Підвищення ефективності виробництва, масштаби економічного розвитку країни. Врахування умов праці та кваліфікації працівника.

    контрольная работа, добавлен 22.02.2011

  • Структура заробітної плати, виділення номінальної і реальної її форм. Тарифна система оплати праці, система премій і надбавок. Політика доходів населення. Основні напрямки поліпшення організації оплати праці і особливості державного регулювання зарплати.

    контрольная работа, добавлен 01.04.2021

  • Види заробітної плати на підприємстві та їх відмінні риси. Вимоги до відрядної та почасової оплати праці, методи її нарахування. Підготовча робота до запровадження системи нормованих завдань. Організація преміювання працівників. Мотиви, стимули до праці.

    контрольная работа, добавлен 30.04.2009

  • Дослідження системи заробітної плати. Характер погодинної оплати праці. Особливість виплати премій за поліпшення ефективності праці та зростання прибутків. Аналіз відрядно-преміальної системи виплат. Особливість розрахунку з персоналом у формі акцій.

    реферат, добавлен 20.12.2017

  • Забезпечення достойного рівня заробітної плати - фактор, який безпосередньо впливає на соціально-економічний розвиток прикордонних регіонів України. Усунення виплати не облікованої заробітної плати - проблема державних та регіональних органів влади.

    статья, добавлен 23.08.2018

  • Обсяг вираженої в грошовій формі основної частини життєвих засобів, що відповідає рівню розвитку продуктивних сил. Поняття заробітної плати та вартості робочої сили. Забезпечення працівників необхідними життєвими благами для відновлення робочої сили.

    реферат, добавлен 19.04.2015

  • Заробітна плата як основне джерело задоволення матеріальних і духовних потреб працівників та членів їх сімей. Види і форми оплати праці. Правове регулювання, заохочувальні та компенсаційні виплати. Зарубіжний досвід матеріального стимулювання персоналу.

    реферат, добавлен 03.12.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.