Система информационного обеспечения социально-экономического комплекса
Специфика документально-информационных потребностей в социально-экономической информации субъектов и звеньев управления. Состав информационных ресурсов и услуг в информационном центре для удовлетворения профессиональных и непрофессиональных потребностей.
Подобные документы
Менеджмент персонала и эффективность производства. Особенности социально-экономической кадровой работы. Система программно-целевого управления. Прогнозирование потребления и реализации товаров и услуг для обеспечения конкурентоспособности компании.
лекция, добавлен 03.04.2015Основы управления человеческими ресурсами, анализ его социально-экономической эффективности на современном этапе. Концепция управления персоналом организации. Роль стиля управления в стратегии управления человеческими ресурсами на уровне предприятия.
реферат, добавлен 03.04.2013Социальная инфраструктура как комплекс объектов для удовлетворения культурных, интеллектуальных потребностей. Условия конструирования факторов жизнеобеспечения членов организации. Социально-экономические, правовые гарантии, предоставляемые работникам.
курсовая работа, добавлен 28.03.2014Изучение состава внешней бизнес-среды и определение содержания информационно-знаниевых ресурсов предприятия как системы использования внутренней и внешней информации. Классификация информационных ресурсов и их взаимодействие в системе управления фирмы.
статья, добавлен 23.07.2013Этапы развития информационных систем. Структура управления организации. Процессы в информационной системе и персонал организации. Задачи организации технического обеспечения. Классификация информационных систем по признаку структурированности задач.
презентация, добавлен 15.10.2013Определение эффективности деятельности предприятия правильностью принимаемых управленческих решений. Принципы классификации управленческой информации. Подготовка информации для принятия решения. Виды информационных систем и сетей, средства их обеспечения.
статья, добавлен 30.01.2018Задачи и проблемы внедрения информационных систем. Назначение и состав методологии внедрения ИС. Содержание стандартов управления проектами. Концепции управления. Участники и их задачи. Общие особенности проектной деятельности. Окружение проекта.
статья, добавлен 15.04.2019Теоретические основы организационной науки и информационных технологий. Управление - важнейшая функция, без которой невозможно осуществлять целенаправленную деятельность любой социально-экономической, организационной и производственной системы (компании).
курсовая работа, добавлен 27.12.2015Определение понятия информационных ресурсов как экономических категорий в современном обществе, характеристика его видов: материальных, природных, трудовых, финансовых и энергетических. Особенности создания мировых информационных продуктов и услуг.
реферат, добавлен 08.10.2014Возрастание роли персонала в современном производстве. Этапы развития управления человеческими ресурсами. Разработка плана удовлетворения будущих потребностей в человеческих ресурсах. Создание отделов по подготовке кадров и техническому обучению.
реферат, добавлен 23.05.2016Возникновение и эволюция контроллинга как инструмента управления компанией. Развитие и усложнение структуры рыночных отношений, которые изменяют внутреннюю и внешнюю среду организации. Подход к обслуживанию информационных потребностей менеджмента.
статья, добавлен 22.01.2018Особенности обеспечения высокой культуры обслуживания за счёт удовлетворения эмоциональных потребностей клиентов при умелом учёте их мотивов и желаний. Соблюдение принципов качества на всех уровнях в организации. Компетентность персонала обслуживания.
статья, добавлен 22.03.2019Исследование сущности качества как философской, потребительской и управленческой концепции. Система потребностей человека и их учет при разработке, формировании и продвижении товаров и услуг. Социально-этические императивы систем менеджмента качества.
шпаргалка, добавлен 03.04.2013Социально-психологические методы в торговом менеджменте. Состав, содержание социально-психологических методов управления. Анализ использования социально-психологических методов. Пути повышения эффективности социально-психологических методов управления.
курсовая работа, добавлен 13.06.2017Производственный процесс как сочетание орудий труда и рабочих в пространстве и времени, функционирующих для удовлетворения потребностей производства. Современные методы и технологии управления. Показатели экономической эффективности предприятия.
курсовая работа, добавлен 16.01.2014Описание методы выявления нужд потребителей сферы услуг. Определение психологических типов клиентов и характерных им потребностей. Мотивация и деньги в пирамиде Маслоу. Современный взгляд на системы качества и их развитие. Классификация всех потребностей.
курсовая работа, добавлен 19.05.2020Понятие мотивации - процесса побуждения каждого сотрудника и всех членов коллектива к активной деятельности для удовлетворения своих потребностей и для достижения целей организации. Иерархия человеческих потребностей А. Маслоу. Теория Д. Макклеланда.
презентация, добавлен 22.11.2012Теории содержания мотивации: иерархии потребностей Маслоу, ERG Альдерфера, приобретенных потребностей МакКлелланда, двух факторов Герцберга. Система стратегического управления - области и проблемы его планирования, проведения, закрепления результатов.
книга, добавлен 21.10.2010Мотивация как процесс побуждения сотрудника и всех членов коллектива к активной деятельности для удовлетворения своих потребностей и достижения целей организации. Виды мотивации и мотивационный процесс. Потребности и социально-экономические условия.
презентация, добавлен 11.03.2014Правила работы с группой. Мотивация и иерархия потребностей. Процессуальные теории мотивации. Теории ожиданий Виктора Врума и справедливости Стейси Адамса. Советы руководителю для удовлетворения потребностей подчинённых. Учение о морали и нравственности.
контрольная работа, добавлен 13.01.2015Состав и роль информационного обеспечения в системе управления организационным проектом. Технико-экономическое обоснование целесообразности работы. Анализ состояния предприятия, разработка концепции функционирования механизма управления персоналом.
дипломная работа, добавлен 05.01.2014Определение списка потребностей, наиболее важных с точки зрения достижения главной цели. Организация процедуры определения степеней удовлетворения каждой из списка актуальных потребностей в случае возможной реализации каждого из вариантов решения.
лекция, добавлен 29.09.2018Обзор информационных систем, применяемых в менеджменте. Анализ использования информационных технологий на ИП "СМУ СОЮЗ-ТЕЛЕФОНСТРОЙ". Структура системы "Галактика-Экспресс". Расчет экономического эффекта от внедрения системы "Галактика Экспресс".
дипломная работа, добавлен 07.09.2011Пример взаимодействия сторон при реализации резервирования номеров. Автоматизированные системы управления, используемые в гостиницах России. Необходимость учета потребностей клиента при выборе гостиничного номера. Классификация потребностей человека.
статья, добавлен 18.03.2019Понятие мотивации в истории управленческой науки. Описание инструментов внутреннего и внешнего вознаграждения. Методы удовлетворения потребностей высших уровней. Связь групп потребностей Маслоу и Альдерфера. Содержание процессуальных теорий мотивации.
презентация, добавлен 13.02.2018