Роль информации в управлении
Нормативная, методическая и учетная информация, используемая в управлении. Регистрационная и учетная функции кадровых служб. Ведение финансовой документации, связанной с оплатой труда. Виды документов, изготовляемых средствами вычислительной техники.
Подобные документы
Определение понятия "кадровое делопроизводство". Основные обязанности, значение и функции кадровых служб, организация их работы. Назначение документации о кадрах. Место и состав кадровой документации. Особенности ведения и сохранения трудовых книжек.
контрольная работа, добавлен 10.04.2009Использование документной информации в современном обществе. Документы как основной носитель управленческой, научной, технической, статистической и иной социально значимой информации. Типовые, примерные, индивидуальные и трафаретные виды документов.
реферат, добавлен 01.04.2016Использование электронных документов, связанных с кадрами. Унификация форм первичной документации по учету труда работника и его оплаты. Выявление поколений цифровизации кадровых процедур. Преимущества и недостатки использования программных продуктов.
статья, добавлен 21.01.2022- 54. Роль государства в антикризисном управлении. Виды государственного регулирования кризисных ситуаций
Роль и функции государства в антикризисном управлении на современном этапе развития экономики. Виды государственного регулирования кризисных ситуаций в Российской Федерации. Система и меры антикризисного управления. Понятие и сущность мониторинга.
курсовая работа, добавлен 15.11.2011 Изучение теоретических аспектов понятия профсоюзного движения в антикризисном управлении - возникновение, цели и принципы деятельности. Социальные конфликты и ведение переговоров с профсоюзами. Основные направления действий профсоюзов в условиях кризиса.
реферат, добавлен 07.10.2013Функциональное управление организацией по признаку специализации. Менеджер и качество предпринимателя. Общая характеристика решений и роль в управлении. Информация, ее роль в управлении и управленческий контроль. Факторы процессов управления.
контрольная работа, добавлен 20.01.2019История развития кадровых служб и современные концепции их эффективного функционирования. История развития кадровых служб и современные концепции их эффективного функционирования. Мероприятия для повышения эффективности управления трудовыми ресурсами.
курсовая работа, добавлен 09.04.2018Характеристика кадровых рисков как опасности вероятной потери ресурсов компании или недополучения доходов в результате просчетов и ошибок в управлении персоналом. Классификации кадровых рисков и их характеристики. Методы минимизации кадровых рисков.
контрольная работа, добавлен 17.02.2020Качество управленческой документации, обеспечивающей осуществление организационно-распорядительной деятельности. Унификация и стандартизация управленческих документов. Реквизиты организационно-распорядительных документов. Анализ ошибок в документах.
реферат, добавлен 10.09.2014Информация как совокупность сведений, сообщений, материалов, данных, определяющих меру потенциальных знаний менеджера о процессах или явлениях в их взаимосвязи. Понятие информационных систем и технологий, их роль в управлении современной организацией.
реферат, добавлен 14.10.2011Базисные принципы тейлористской модели труда и неотейлористские взгляды на персонал. Цели, нормы и способы осуществления кадровых мероприятий при реализации кадровой политики. Функции кадровых служб в процессе организации системы обучения персонала.
контрольная работа, добавлен 21.05.2010Нормы труда: главные функции, виды, роль в управлении хозяйственной деятельностью. Классификация затрат рабочего времени. Виды норм выработки, порядок их разработки и утверждения. Характеристика кафе "Милано". Технологические карты на горячие блюда.
дипломная работа, добавлен 14.03.2017- 63. Работа с документами в управлении кадров и государственной службы губернатора Красноярского края
Определение сущности кадровой документации - совокупности форм (документов), отражающих наличие и движение персонала. Рассмотрение процесса организации делопроизводства в управлении кадров и государственной службы губернатора Красноярского края.
дипломная работа, добавлен 23.05.2016 Структура социальной информации. Виды информационного обслуживания. Особенности целевой информационной системы. Информация, используемая при выборе иностранного партнера. Понятие об информации и ее значении как содержательной стороне делового общения.
реферат, добавлен 21.10.2017Сущность и ресурсы управленческой деятельности. Свойства и классификация информации в управлении. Основные характерные черты новой информационной технологии. Тенденции и проблемы в области разработки и применения информационных технологий в управлении.
курсовая работа, добавлен 22.09.2011Понятие маркетинга, его цели и функции в антикризисном управлении. Анализ платежеспособности предприятия на основе показателей ликвидности, финансовой устойчивости. Разработка предложений по совершенствованию маркетинговой деятельностью предприятия.
курсовая работа, добавлен 06.08.2011Структура кадрового менеджмента. Современное развитие теории организации управления. Предмет и содержание кадрового менеджмента. Основные направления и методы управления кадрами. Роль руководителя и кадровых служб в эффективном управлении персоналом.
реферат, добавлен 20.05.2015Понятие и принципы построения управленческих структур организации. Стратегическое управление кадровой политикой предприятия. Роль кадровых служб в управлении трудовыми ресурсами. Принципы создания и развития хорошей организационной структуры предприятия.
курсовая работа, добавлен 01.04.2009Понятие и состав кадровой документации, правила составления приказов и других документов по личному составу. Перечень документов, регламентирующих управление персоналом и особенности их оформления. Порядок оформления документов по движению кадров.
контрольная работа, добавлен 24.06.2009История развития кадровых служб, их устройство и организация. Структура положения об отделе кадров. Должностные инструкции сотрудников. Советы по совершенствованию работы кадровых служб в современных условиях. Информационные системы кадрового учета.
курсовая работа, добавлен 14.12.2012Понятие информации, ее свойства и роль в управлении. Типы организационных коммуникаций. Виды и характеристика управленческих ролей: конвенциональные и межличностные, управленческие роли по Г. Минцбергу. Организационно-кадровый аудит Т.Ю. Базарова.
контрольная работа, добавлен 10.02.2016Особенности процесса систематизации кадровой документации. Организация работы по хранению и передаче кадровых документов в архив. Лица, ответственные за ее сохранность, согласно российскому законодательству. Подготовка документов к архивному хранению.
контрольная работа, добавлен 12.04.2019Понятие информации как основного ресурса менеджмента. Влияние информации на управление. Значение информационных ресурсов для успешной деятельности предприятия. Уровни коммуникации внутри организации. Обоснование эффективной коммуникации в управлении.
статья, добавлен 16.02.2016Основное понятие информации. Управление как процесс. Автоматизированная система поддержки управленческих решений. Роль информации в управленческой деятельности. Значение коммуникации в управлении. Коммуникация как элемент внутренней среды организации.
реферат, добавлен 20.06.2013Рассмотрение последовательности регистрации и накопления учетных данных о работниках в составе учетной документации. Перечень документов, входящих в состав личного дела. Личная карточка работников различных категорий. Вторичные учетные документы.
реферат, добавлен 11.03.2017