Создание среды TQM c вовлечением персонала на всех уровнях управления компанией
Введение Всеобщего менеджмента качества, формирование среды, обеспечивающей его эффективную реализацию. Исследование теоретических и практических аспектов активного привлечения персонала к реформированию бизнес-процессов, участию в управлении компанией.
Подобные документы
Особенности управления компанией в условиях современной рыночной системы. Анализ принципов и методов функционирования коммерческих организаций. Цели и задачи менеджера, качественное отличие менеджмента от плановой экономики. Теории мотивации персонала.
контрольная работа, добавлен 14.09.2016Анализ способов применения реинжиниринга бизнес-процессов и внедрения стандартов менеджмента качества на предприятии. Анализ практических аспектов построения моделей, моделирования и управления предприятиями с использованием системы Business Studio.
статья, добавлен 21.10.2017Понятие и структура международного менеджмента, его цели и задачи. Организационные формы и основные структурные элементы международных компаний. Принципы управления персоналом и формирования кадров. Практика найма персонала на вакантные должности.
курсовая работа, добавлен 17.06.2013Особенности управления персоналом в туристко-экскурсионной сфере. Оценка уровня профессионализма персонала турфирмы. Характеристика процессов планирования персонала и отбора кадров. Анализ влияния качества работы персонала на формирование имиджа фирмы.
курсовая работа, добавлен 28.02.2013Анализ воздействия внешней среды на управление организационным поведением в современных условиях: характеристика внешней среды организации; основные элементы прямого и косвенного воздействия внешней среды; её факторы и их влияние на работу предприятия.
курсовая работа, добавлен 22.05.2014Современные тенденции в управлении. Изучение проблем глобального менеджмента. Участие персонала в управлении фирмы. Процесс современной революции в менеджменте. Механизмы рыночного управления в соответствии с мировым уровнем развития менеджмента.
курсовая работа, добавлен 03.03.2012Эволюция подходов к управлению компанией. Понятия процессного подхода. Внедрение процессного управления в уже существующей компании. Основные бизнес-процессы и их характеристики. Изучение основных методов сбора информации при описании бизнес-процессов.
курс лекций, добавлен 21.02.2017Исследование карты рисков как инструмента эффективного управления компанией. Количественная оценка и моделирование карты рисков для успешной деятельности организации. Обзор процесса картографирования рисков при решении задачи выявления критических угроз.
статья, добавлен 28.01.2018Характеристика особенностей рыночной бизнес-среды в России. Ознакомление с факторами, влияющими на формирование предпринимательской активности. Рассмотрение статистики оценки относительно доступности персонала. Анализ проблемы налоговой нагрузки.
статья, добавлен 15.05.2017Основные принципы менеджмента в организации, анализ внутренней среды и функций управления. Мотивирование и обучение персонала, создание социально комфортных условий в коллективе. Концепция стратегического управления и использование потенциала работников.
курсовая работа, добавлен 21.10.2010Проведение анализа бизнес-среды по разным сегментам, выявление показателей и характеристик бизнес-среды, исследование влияния бизнес-среды на доходность хозяйствующего субъекта. Сущностные характеристики бизнес-среды, а также ее основные сегменты.
статья, добавлен 02.01.2022Общая характеристика предприятия, технология осуществления его деятельности. Описание риэлторских услуг, предоставляемых компанией. Характеристика финансового и кадрового потенциала компании. Пути усовершенствования менеджмента на "Юнайтед-Риджэнс".
контрольная работа, добавлен 13.10.2011Рассмотрение теоретических аспектов мотивации труда. Проведение анализа внешней и внутренней среды объекта исследования. Оценка системы мотивации персонала. Разработка рекомендаций по совершенствованию современной системы поощрения труда работников.
дипломная работа, добавлен 10.11.2015Методы и подходы к управлению компанией ИП Филимонова с учетом внутренней и внешней среды предприятия. Определение целеполагания в управлении на основе стратегического анализа деятельности компании. Проектирование организационной структуры управления.
статья, добавлен 20.12.2019Сущность мотивации в современных концепциях управления персоналом. Мотивация персонала как инструмент повышения качества согласно международных стандартов. Мотивация при внедрении системы менеджмента качества. Пути совершенствования мотивации персонала.
реферат, добавлен 21.05.2015Понятие привлечения и набор персонала. Кадровая заявка как исходный пункт процесса привлечения персонала. Особенности процесса привлечения персонала через кадровые агентства. Особенности привлечения персонала различной квалификации через Интернет.
курсовая работа, добавлен 27.01.2020Особенности внедрения концепции всеобщего управления качества на строительном предприятии Республики Беларусь. TQM философия организации. Разновидности бизнес-процессов. Основные направления политики строительного предприятия в области качества продукции.
контрольная работа, добавлен 29.11.2012Сущность и роль формирования персонала в системе управления. Организационно-экономическая характеристика предприятия. Система управления персоналом на предприятии. Организационное, функциональное и статусное планирование. Источники привлечения персонала.
курсовая работа, добавлен 26.07.2012Опыт применения и оценки эффективности системы менеджмента качества. Основные принципы и требования к системе менеджмента качества стандартов ISO серии 9000. Развитие концепции всеобщего менеджмента качества. Формирование центра управления качеством.
курсовая работа, добавлен 28.10.2014Место менеджмента в экономике. Анализ производственно-экономической деятельности предприятия. Изучение состояния управления компанией. Характеристика руководителей нового типа. Адаптация национальных менталитетов к постоянным изменениям внешней среды.
курсовая работа, добавлен 06.03.2014Обоснование важности выбора правильного стиля управления для повышения культуры управленческого труда и качества труда персонала. Рассмотрение "силовых линий" между производством и коллективом. Стили руководства компанией согласно "решетки управления".
статья, добавлен 12.03.2023Характеристика сущности, принципов и методов управления персоналом. Основные стратегии, организация менеджмента кадровым потенциалом предприятия, роль человеческого фактора в нем. Обзор правил отбора и найма персонала. Источники привлечения кандидатов.
курсовая работа, добавлен 19.01.2011Разработка теоретических положений, методических и практических рекомендаций по формированию процессов системы менеджмента качества предприятия по производству органической продукции. Учет специфики органического земледелия и природопользования.
автореферат, добавлен 29.08.2018Рассмотрение процессов оптимизации реализации управления мотивацией персонала организации. Применение технологии аудита для возможности учета особенностей и потребностей конкретного трудового коллектива в формировании и управлении мотивации персонала.
статья, добавлен 30.03.2016Роль грамотного распределения полномочий и ответственности в управлении компанией. Проблемы неэффективного управления компанией, связанные с неправильным распределением обязанностей между сотрудниками, несоблюдением принципов делегирования полномочий.
контрольная работа, добавлен 10.11.2015