Профессиональная деятельность будущих специалистов для производства наногетероструктурных сверхвысокочастотных монолитных интегральных схем: концептуальный подход
Анализ технологических процессов при производстве микро- и наноэлектроники. Определение квалификационных требований к специалистам в области наногетероструктурных сверхвысокочастотных монолитных интегральных схем. Изучение обобщенных трудовых функций.
Подобные документы
Рассмотрение данных прогнозов будущего рынка труда, причин его изменения и возможных требований к специалистам будущего. Анализ возможностей изменения сферы деятельности без потери своей востребованности. Определение сущности необходимых навыков.
статья, добавлен 16.08.2018Характеристика концептуальных положений логистики. Логистическая организация технологических процессов на складе. Специфика элементов складской системы, расчет параметров помещения, его полезной площади, планирования участков приемки и комплектования.
контрольная работа, добавлен 10.09.2010Категории в профессии секретаря, исследование каждой из них и определение отличия. Основные и специфические функции, обязанности секретаря на современном предприятии. Положение каждой категории секретаря по значимости в обеспечении управления фирмой.
курсовая работа, добавлен 24.12.2010Потребность в трудовых ресурсах, набор и отбор кадров. Определение заработной платы и льгот. Развитие трудовых ресурсов, профессиональная ориентация и адаптация в коллективе. Управление продвижением по службе. Совершенствование организации труда.
курсовая работа, добавлен 08.04.2009Задачи научной организации труда, организация рабочего места на производстве. Методы нормирования труда: хронометраж, фотография рабочего времени, моментные наблюдения. Микроэлементное нормирование - система "Модаптс". Структура и расчет нормы времени.
курсовая работа, добавлен 25.03.2012Определение понятия контроля качества. Описание процессов и служб контроля качества на предприятиях. Анализ сплошного и выборочного контроля. Характеристика основных функций и этапов применения статистических методов контроля в производстве продукции.
реферат, добавлен 04.06.2017Определение понятия управления на предприятии. Изучение сущности и функций управления персоналом в зарубежных организациях. Отечественный подход к функциям менеджмента. Характеристика современных проблем и тенденций развития управленческих функций.
курсовая работа, добавлен 15.10.2014Направления профессионального развития государственных служащих, в том числе включающие новые компетенции, необходимые с учетом технологических и социально-экономических изменений. Опыт цифровых платформ, необходимых для формирования новых компетенций.
статья, добавлен 20.10.2023Управление процессами предприятия, сеть (система) процессов. Подход 1: предприятие как сеть процессов. Концептуальная схема управления процессами. Подход 2: "сквозные" бизнес-процессы. Сравнительный анализ двух подходов к процессному управлению.
статья, добавлен 21.02.2012Основные компоненты и программное обеспечение цифрового производства (ЦП). Кластеризация объектов производства. Методы оптимизации проектных технологических процессов и компоновок цифрового производства. Методы объемного макетирования центров ЦП.
статья, добавлен 14.06.2018Повышение эффективности деятельности российских органов государственной власти. Оптимизация системы квалификационных требований к должностям гражданской службы. Внедрение технологий проектного управления в деятельность органов исполнительной власти.
статья, добавлен 18.03.2021Реализация принципов А. Файоля на современном этапе управления фирмой. Изучение основных функций бизнеса. Суть требований, предъявляемых к людям, осуществляющих управленческую деятельность. Повышение качества управления и конкурентоспособности продукции.
дипломная работа, добавлен 23.06.2017Определение и анализ характерных черт и содержания управленческого труда, изучение функций управления и выявление роли менеджера в организации. Анализ основных требований к управленческому персоналу, специальным знаниям и умениям и человеческим качествам.
контрольная работа, добавлен 24.01.2010Социальная ответственность как добровольный отклик на то, что лежит вне требований, определяемых законом или регулирующими органами. Применение мотивационных схем оплаты труда - одно из направлений социальных программ по развитию персонала компании.
статья, добавлен 15.01.2016Изучение причин и последствий трудовой и интеллектуальной миграции. Распределение трудовых мигрантов Беларуси по странам въезда. Мощный фактор возврата на родину белорусских ученых и высококвалифицированных специалистов в области высоких технологий.
презентация, добавлен 22.12.2014- 66. Компетентностный подход как способ управления персоналом предприятия военно-промышленного комплекса
Компетентностный подход управления персоналом, определение профессиональных и поведенческих требований, предъявляемых к работнику в зависимости от его руководящего уровня и выполняемых задач. Единые стандарты поведения как основа для оценки сотрудников.
статья, добавлен 22.03.2011 Анализ и оценка актуальности подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров в условиях рыночной экономики в пределах конкретных трудовых функций, а также с целью улучшения общего культурно-технического и профессионального уровня.
статья, добавлен 03.07.2017Анализ консалтинговой методики как последовательности действий по подготовке и разработке рекомендаций к практическому выполнению функций управления персоналом строительных организаций. Деятельность отраслевого многопрофильного консалтингового центра.
статья, добавлен 28.08.2018Классификация частичных производственных процессов по целевому назначению. Производительность труда как экономический показатель, характеризующий эффективность трудовых затрат в материальном производстве отдельного работника и коллектива в целом.
реферат, добавлен 24.05.2015Анализ методов принятия и реализации управленческого решения. Изучение области деятельности ЗАО "Агора". Определение актуальных причин замедления деятельности организации и разработка рекомендаций по устранению дублирования функций подразделений.
курсовая работа, добавлен 12.10.2009Профессиональная деятельность экономиста-менеджера: управленческая, организационная, планово-финансовая. Подходы к системе эффективного управления предприятием. Содержание профессиональной деятельности и анализ требований, предъявляемых к профессии.
реферат, добавлен 16.01.2015Планирование потребности в трудовых ресурсах. Набор и отбор кадров. Определение заработной платы и льгот. Профессиональная ориентация и адаптация в коллективе. Развитие трудовых ресурсов, как одно из направлений управления человеческими ресурсами.
курсовая работа, добавлен 16.11.2009Общие принципы управления современной коммерцией. Изучение коммерческих действий на уровне технологических процессов и обусловленности этой необходимости. Организация коммерции в отраслях и сферах деятельности. Особенности управления реализаций товаров.
контрольная работа, добавлен 18.08.2014Изучение стратегий управления рабочими кадрами. Разработка новых профессионально-квалификационных требований к персоналу на основе их систематического анализа. Особенности проектирования работ, выполняемых на различных должностях и рабочих местах.
реферат, добавлен 11.08.2014Характеристика значения анализа трудовых ресурсов предприятия для повышения эффективности производства продукции. Изучение особенностей качественного и количественного обеспечения предприятия трудовыми ресурсами, анализ использования рабочего времени.
курсовая работа, добавлен 18.01.2015