Підходи та методи talent management у стратегії управління кадровими ресурсами збройних сил України
Система управління талантами - це інтегрований програмний продукт, який представляє автоматизовані інструменти для вирішення завдань в чотирьох ключових областях: підбор и залучення; управління ефективністю; навчання; формування заходів заохочення.
Подобные документы
Основні підходи до формування стратегії управління якістю підприємством. Характеристика основних етапів процесу планування в туристичному підприємстві. Особливості розроблення стратегії підвищення якості послуг. Вимірювання задоволеності клієнтів.
дипломная работа, добавлен 25.11.2018Розгляд ключових наукових теорій та концепцій, що сформувалися у сфері управління персоналом. Ознайомлення з переходом від управління персоналом до управління людськими ресурсами. Визначення та аналіз особливостей такого переходу на державній службі.
статья, добавлен 19.08.2022Використання концепції ланцюжка цінностей в якості принципової схеми внутрифірмового управління витратами на маркетинг. Підходи щодо формування товарного портфелю фірми, стратегії просування товарів на ринку, визначення бюджету маркетингових витрат.
автореферат, добавлен 17.07.2015Економічний механізм раціоналізації управління внутрішніми ресурсами аграрних підприємств. Розгляд тактичних планів і методів досягнення стратегічних орієнтирів розвитку сільськогосподарської компанії. Інструменти раціоналізації управління ресурсами.
статья, добавлен 18.09.2017Дослідження основних проблем стратегічного управління вітчизняних підприємств та ефективних заходів для їх вирішення. Напрямки формування високого рівня корпоративної культури управління підприємством, орієнтованої на досягнення перспективних цілей.
статья, добавлен 07.10.2018Підбор людей до колективу з ціллю формування ефективної команди. Види трудових колективів, етапи життя і стадії їх розвитку. Поняття груп і їх значення. Соціально-психологічні методи управління колективом. Оцінка стану трудової дисципліни в організації.
курсовая работа, добавлен 11.04.2010Відмінності 2 типів стратегій корпоративних формувань (стратегії розширення та раціоналізації) за етапами впровадження: організаційне проектування, реалізація стратегії та моніторинг інтеграційної діяльності. Розробка стратегії управління корпораціями.
статья, добавлен 07.10.2018Дослідження категорії "розвиток підприємства" та її взаємозалежності із категорією "стратегічне управління". Система завдань та функцій стратегічного управління підприємствами електронної комерції. Підходи до стратегічного управління підприємствами.
статья, добавлен 09.09.2024Розробка інтелектуальної методології вивчення "великих систем" для вдосконалення технологічних процесів. Програмне оформлення та методи вирішення базових завдань. Отримання знань з даних. Формалізація постановки задачі. Технологічний аудит, управління.
презентация, добавлен 13.06.2022Умови та завдання при формуванні стратегії підприємства. Інструментарій та підходи щодо процесу формування стратегії підприємства в межах загальної концепції стратегічного управління ресурсним потенціалом. Стратегії інвестиційного розвитку підприємства.
статья, добавлен 28.01.2017Поняття ефективності управління людськими ресурсами підприємств. Наявні підходи та необхідність запровадження комплексного підходу у трактуванні поняття "ефективність" в теорії та практиці управління. Перехід до двоконтурної моделі ефективності.
статья, добавлен 02.11.2017Характеристика етапів управління кадровими ризиками. Дослідження особливостей функціонування та середовища існування ЗАТ "Київпостач", аналіз та діагностика кадрових ризиків на підприємстві. Розробка програми по зменшенню кадрових ризиків в організації.
магистерская работа, добавлен 23.04.2013Розгляд покращення управління частинами та підрозділами Десантно-штурмових військ Збройних Сил України, розробка та використання автоматизованої системи тактичної ланки управління. Особливості процесу управління інформаційно-аналітичної підсистеми.
статья, добавлен 19.04.2024Демографічні характеристики народонаселення Полтавської області. Формування системи управління та менеджмент трудовими ресурсами, класифікація апарату управління. Механізми управління та раціоналізації менеджменту трудовими ресурсами в аграрній сфері.
автореферат, добавлен 04.03.2014Розглянуто особливості діяльності співробітників підприємств, до чиїх функціональних обов’язків входить управління людськими ресурсами, в умовах пандемічних загроз COVID-19 та цифрових викликів ХХІ ст. Окреслено стратегії адаптації процесу управління.
статья, добавлен 06.07.2023Принципи управління корпоративними структурами сільського господарства України. Чинники, що підвищують значущість вироблення ефективної стратегії управління аграрною сферою. Інструменти становлення нових інституційних форм в аграрному секторі економіки.
статья, добавлен 06.03.2019Визначення рівня використання трудового потенціалу в Україні. Удосконалення методичного підходу до формування стратегії управління персоналом підприємства. Вплив факторів ризику й невизначеності при формуванні і реалізації стратегії управління персоналом.
автореферат, добавлен 01.12.2013Основні аспекти та складові методу Performance Management (РМ). Прийоми і методи для забезпечення відповідних систем управління персоналом. Проблемні області управління, які допомагає вирішити PM. Аналіз застосування методу на прикладі компанії Київстар.
презентация, добавлен 19.04.2015Обґрунтування доцільності управління ефективністю стратегії цифрового бізнесу компанії на основі ресурсного підходу та динамічних можливостей. Людські можливості, спільна робота та технічні можливості, що дозволяють стимулювати цифрову трансформацію.
статья, добавлен 28.08.2023Характеристика інвестиційної привабливості підприємств, які не мають відмітних ключових компетенцій. Дослідження ідеї управління на основі ключових компетенцій. Визначення та аналіз розвитку підприємства в рамках стратегії широкої диверсифікації.
статья, добавлен 04.10.2017Аналіз основних аспектів управління ефективністю підприємств олійно-жирової промисловості в сучасних умовах. Перелік факторів та показників, які найповніше охоплюють істотні характеристики управління виробничою та зовнішньоекономічною діяльністю.
статья, добавлен 29.04.2021Визначення категорії "капітал підприємства". Дослідження типології й особливостей чинників впливу. Розробка моделі управління ресурсами, потоками та запасами. Підвищення конкурентоспроможності продукції. Формування структури механізму управління.
автореферат, добавлен 30.07.2015Ефективне управління людиною та застосування сучасних методів мотивації. Система винагороди, матеріального і морального заохочення. Рекомендації по використанню делегування завдань і повноважень як одного із методів нематеріальної мотивації підлеглих.
реферат, добавлен 17.03.2015Дослідження процесу управління матеріальними, фінансовими та трудовими ресурсами в Україні. Формування стратегії розвитку суб’єктів господарювання. Узагальнення підходів до класифікації проектів. Розгляд сутності проектного менеджменту та його складових.
статья, добавлен 04.02.2024Комплексне управління якістю продукції і ефективністю виробництва. Теоретичні основи та механізми управління якістю. Аналіз функціонування системи управління якістю підприємства. Практичні рекомендації з удосконалення елементів системи управління якістю.
дипломная работа, добавлен 29.10.2014