Управление трудовыми ресурсами
Способы организации труда, осуществление программы постепенного выхода на пенсию. Стимулирование ответственности персонала по отношению к своей работе. Способы организации труда, используемые для реорганизации управления и повышения надежности работников.
Подобные документы
Сущность и содержание организации труда персонала на предприятии. Режим работы и программы качества трудовой жизни персонала. Установление меры (норм) труда в управлении по целям. Расчет социально-экономической эффективности проекта по намеченным целям.
дипломная работа, добавлен 25.11.2015Понятие, сущность и экономический эффект системы стимулирования труда работников. Исследование системы материального и нематериального стимулирования персонала и разработка организационного проекта по совершенствованию системы стимулирования персонала.
статья, добавлен 30.04.2019Сущность и задачи организации управленческого труда. Правила служебного поведения персонала, которые нацелены на достижение определённых целей в организации. Создание экономических, социальных и организационных условий для результативного труда.
курсовая работа, добавлен 20.03.2014Принципы менеджмента персонала и функциональное разделение труда. Организационная структура службы управления трудовыми ресурсами, ее кадровое, информационное, техническое и правовое обеспечение. Планирование деловой карьеры и профориентация работников.
реферат, добавлен 05.02.2011На долгосрочный успех предприятий влияет человеческий фактор. Анализ программы организационного развития персонала. Обучение, повышение квалификации продавцов, совершенствование организации оплаты труда, стимулирования работников, уровень организации.
контрольная работа, добавлен 04.06.2009Понятие кадровой политики организации как направления работы с персоналом. Принципы и задачи деятельности кадровой службы, методика управления трудовыми ресурсами. Планирование и контроль численности штатного персонала, способы его мотивации и обучения.
презентация, добавлен 11.04.2016Модель структуры деятельности организации. Формальные и неформальные способы отбора персонала. Использование различных видов тестирования. Повышение уровня квалификации своих работников. Поиск и отбор персонала на примере компании ООО "Ликонт".
статья, добавлен 02.11.2016Сущность мотивации, ее виды, структура и модели. Способы мотивации, факторы и принципы их воздействия на поведение людей. Характеристика стратегий управления человеческими ресурсами. Методы экономического стимулирования работников туристической фирмы.
курсовая работа, добавлен 19.01.2015Задачи и сущность организации труда персонала. Характеристика основных элементов и методическое обеспечение оценки организации труда персонала. Определение возможных направлений совершенствования организации труда в торгово-монтажной компании "Бонтуаль".
курсовая работа, добавлен 07.05.2015Понятие, принципы, роль и виды организации материального стимулирования работников. Анализ действующей системы материального стимулирования работников ОАО "Невада". Рекомендации по совершенствованию системы стимулирования труда персонала на предприятии.
курсовая работа, добавлен 08.05.2009Мотивация персонала как фактор повышения эффективности производства, зарубежный опыт. Организационная структура управления, численность, состав и движение персонала ООО "АльтерТехноГрупп". Стимулирование труда работников, пути совершенствования системы.
дипломная работа, добавлен 24.09.2012Рассмотрение теоретических основ эффективности и уровня организации труда персонала на предприятии. Диагностика рассматриваемого предприятия и организации труда персонала. Разработка практических рекомендаций по улучшению организации труда персонала.
курсовая работа, добавлен 17.03.2015Сущность и структура кадров предприятия, их значение в успешной деятельности организации. Методы и основные этапы организации управления кадрами, оценка и пути повышения ее эффективности. Приемы мотивации персонала и повышения производительности труда.
контрольная работа, добавлен 12.11.2009Сущность, значение, содержание и законодательная основа организации труда персонала, методы ее оценки. Анализ трудовых процессов как элемент научной организации труда. Оценка организации труда в ООО "Тидбит" и рекомендации по ее совершенствованию.
курсовая работа, добавлен 30.10.2014Определение понятия мотивации и раскрытие ее места в структуре управления организацией. Система мотивации труда работников организации. Изучение понятия и системы мотивов. Способы и методы мотивации труда в структуре менеджмента организаций Беларуси.
курсовая работа, добавлен 05.05.2022Экономическая сущность и значение производительности труда. Показатели и методы измерения производительности труда. Стимулирование персонала как фактор повышения производительности труда. Мотивация персонала предприятия на примере ООО "Газсервис".
дипломная работа, добавлен 29.11.2016Система управления туризмом. Компоненты механизма действия экономической состязательности трудовых коллективов. Современный уровень развития коллективных форм организации труда в туризме. Переход туристской индустрии на новые формы стимулирования труда.
реферат, добавлен 18.09.2013Суть и содержание организации труда. Особенности научной организации труда. Принципы, задачи (экономические, психофизиологические, социальные) и функции НОТ. Факторы, влияющие на эффективность труда персонала (со стороны работника и организации).
контрольная работа, добавлен 23.11.2020- 119. Анализ и совершенствование системы мотивации персонала в организации ООО "ЗСЖБ 5 треста железобетон"
Стимулирование и мотивация труда работников как важнейшая составная часть процесса рыночного механизма. Этапы разработки организационно-экономического механизма стимулирования системы мотивации труда работников на предприятии строительной индустрии.
дипломная работа, добавлен 30.11.2013 Теоретические основы мотивации труда на предприятии. Оценка состояния нематериального стимулирования работников в организации. Основные направления совершенствования мотивации труда работников в организации на современном этапе развития экономики.
дипломная работа, добавлен 13.11.2012Структура и содержание организации труда. Анализ организации труда работников птицеводства в "Племптица-Можайское" и разработка предложений по ее совершенствованию. Форма организации труда и характеристика кадров. Режимы труда и отдыха. Условия труда.
курсовая работа, добавлен 26.04.2010Заинтересованность работников – гарантия эффективной деятельности организации. Причины демотивации персонала и способы ее предотвращения. Обеспечение удобных и безопасных условий труда работников. Удовлетворение социальных потребностей коллектива.
статья, добавлен 06.02.2016Оплата труда и материальное стимулирование персонала. Государственное регулирование заработной платы. Анализ организации труда на предприятии ООО "Аргентум", использование фонда оплаты труда. Моделирование новой системы оплаты труда на предприятии.
курсовая работа, добавлен 14.10.2009Характеристика теоретических основ стимулирования труда. Изучение сущности и основных видов стимулирования. Анализ особенностей организации стимулирования на предприятии. Основные направления совершенствования стимулирования труда работников предприятия.
курсовая работа, добавлен 02.05.2019Анализ элементов организации труда персонала в организации, профессиональное, квалификационное и технологическое его разделение. Исследование рабочего места менеджера по подбору персонала. Дисциплина труда в организации, повышение квалификации персонала.
курсовая работа, добавлен 28.04.2014