Фонд контрольных знаний студентов по менеджменту
Соответствие между научными школами менеджмента и годами их существования. Исследования коммуникационных процессов в менеджменте. Функции управления, формирование структуры организации и взаимодействия ее структурных элементов, делегирование полномочий.
Подобные документы
Типы и характеристика структур управления (линейная, матричная, штабная, дивизиональная). Анализ финансовой устойчивости предприятия. Построение структуры управления с учётом принципа последовательного делегирования полномочий линейных руководителей.
дипломная работа, добавлен 26.08.2013Теория научной организации труда Ф. Тейлора, ее основное содержание и использование принципов на современном этапе. Методы управления в организации труда. Делегирование полномочий и распорядительная деятельность, определение и оценка ее эффективности.
реферат, добавлен 18.12.2011Понятие коммуникационных процессов и информационных технологий. Коммуникации между внутренней и внешней средой организации. Элементы, структура и этапы процесса коммуникации. Современные информационные технологии осуществления коммуникационных процессов.
курсовая работа, добавлен 01.06.2010Характеристика классической школы менеджмента, ее распределение на: школа человеческих отношений, поведенческая, количественная и административная школы. Порядок построения структуры организации и управления работниками. Принципы менеджмента по Тейлору.
реферат, добавлен 12.01.2017Управление как развивающаяся система, методы ее исследования. Организация как объект управления. Коммуникационные процессы в системе менеджмента. Анализ и оценка существующей системы управления персоналом. Разработка стратегии развития ООО "Комфорт".
курсовая работа, добавлен 22.07.2010Понятие "функций менеджмента", их классификация и характеристика. Методы исследования процессов управления. Российский и зарубежный опыт функций управления организацией. Анализ организационной функции и планирования, мотивации персонала, функции контроля.
курсовая работа, добавлен 28.04.2015Методы управления рисками в системе менеджмента организации. Особенности организации и анализ показателей эффективности управления рисками в ООО СМУ "Южное". Обоснование направлений совершенствования системы управления рисками в менеджменте организации.
дипломная работа, добавлен 16.05.2016Понятие полномочий в управлении. Расщепление и рациональное перераспределение прав, обязанностей и ответственности между субъектами управления. Делегирование полномочий, его проблемы, централизация и децентрализация. Организационная характеристика фирмы.
курсовая работа, добавлен 17.01.2013Психологические особенности и подходы к управленческой деятельности. Анализ основных функций менеджмента (организация, управление, мотивация, контроль). Особенности групповых процессов в трудовом коллективе, принципы делегирования полномочий на фирме.
лекция, добавлен 19.03.2015Процессы планирования, организации, мотивации и контроля. Изучение коммуникации в управлении, ее значение, виды и способы усовершенствования. Регулирование и рационализация информационных потоков. Структура внутрифирменных коммуникационных процессов.
курсовая работа, добавлен 22.04.2012Определение терминов "менеджмент" и "стратегический менеджмент". Особенности формирования эффективной организационной структуры предприятия. Подходы в управлении: авторитарный, коллективный, чемпионский, делегирование, привлечение внутренних резервов.
статья, добавлен 07.06.2017Рассмотрение составляющих организации как функции менеджмента. Развитие демократических основ управления. Принцип соответствия субъекта и объекта управления. Принципы формирования структурных подразделений. Основы структуризации компании по отделениям.
реферат, добавлен 23.08.2016Виды, классификация и функции менеджмента. Методы управленческой деятельности и принципы их реализации. Препятствия к эффективному делегированию. Сущность стратегического планирования. Основы проведения анализа внешней и внутренней среды организации.
курсовая работа, добавлен 17.04.2015Процесс делегирования полномочий, понятия, сущность, виды, основные принципы и способы; взаимосвязь с мотивацией, влиянием и лидерством. Централизация и децентрализация управления, организация взаимоотношений между линейными и штабными полномочиями.
курсовая работа, добавлен 20.09.2010Сущность делегирования полномочий в теории управления, его цели, принципы и преимущества. Факторы эффективности организации распределения полномочий, характеристика причин блокирования этого процесса со стороны руководителей и со стороны подчиненных.
курсовая работа, добавлен 28.12.2010- 116. Функции управления
Методы управления организацией, их классификация и типы, значение в деятельности предприятия. Характеристика функций: планирование, организация, мотивация, контроль. Принципы делегирования полномочий. Централизованные и децентрализованные организации.
курсовая работа, добавлен 06.05.2014 Исследование структуры управления: понятие, функции, ценности и факторы творчества. Основные черты менеджера исследовательского типа и общие требования к современному менеджменту. Основные техники, виды и методы проведения управленческих исследований.
курсовая работа, добавлен 08.10.2019Исследование свойств и структуры элементов нового института - инновационной экосистемы, как специфического объекта управления. Влияние менеджмента знаний на создание инновационного продукта. Факторы поддержания конкурентных преимуществ корпорации.
статья, добавлен 03.03.2021Характеристика эволюции управленческой мысли. Суть классической школы управления. Основы лидерства и менеджмента. Стили руководства и их подчинения. Анализ формирования общенационального рынка. Особенности делегирования, ответственности и полномочий.
реферат, добавлен 24.01.2016Внутренняя и внешняя среда организации: характеристика основных элементов и их взаимодействия. Задачи менеджмента по воздействию на деятельность организации. Управленческие модели и методы. Руководство в бизнесе и обоснование существования фирмы.
презентация, добавлен 19.02.2014Рассмотрение сущности делегирования в системе менеджмента. Изучение понятий полномочий и ответственности, процесса их перераспределения. Значение делегирования обязанностей для современной организации. Обязательства и ответственность должностных лиц.
курсовая работа, добавлен 10.01.2014Этапы, принципы и методы осуществления функции организации. Формирование структуры организации. Определение способов управления. Режимы работы подразделений организации и отношений между ними. Организация управления в лондонском футбольном клубе "Челси".
курсовая работа, добавлен 17.01.2011Методологические основы менеджмента, научные подходы и принципы, содержательные концепции мотивации. Функции и обязанности руководителя, подчиненные и их обязанности. Пути повышения эффективности использования рабочего времени, делегирование полномочий.
курсовая работа, добавлен 24.02.2012Характеристика теоретических аспектов менеджмента организации в индустрии гостеприимства. Общая характеристика деятельности пансионата "Заря". Анализ основных элементов системы менеджмента: целей организации, принципов, методов, структуры управления.
курсовая работа, добавлен 17.05.2014Сущность и виды коммуникационных процессов. Методы управления коммуникациями. Анализ коммуникационных процессов в организациях и способы их совершенствования. Структура внутрифирменных коммуникационных процессов, система взаимоотношений в организации.
курсовая работа, добавлен 28.05.2009