Прогнозирование уровня безработицы по статистическому методу
Предвидение возможного распределения трудовых ресурсов по различным направлениям. Изучение принципов прогнозирования. Определение нижних и верхних границ результатов. Предположение уровня безработицы. Оценка максимально возможного количества ресурсов.
Подобные документы
Теоретические основы исследования источников и путей покрытия потребностей в персонале. Изучение систем информации для персонал-маркетинга. Характеристика трудовых ресурсов банка. Оценка уровня дифференциации в оплате труда работников организации.
курсовая работа, добавлен 29.10.2017Изучение согласованности оценок экспертов при расчете коэффициента вариации. Планирование уровня спроса на товар на будущий год. Область применения экспертных методов в прогнозировании. Характеристика общих правил и принципов проведения мозговой атаки.
лабораторная работа, добавлен 31.10.2015Методы и принципы управленческого учета. Роль трудовых ресурсов в экономическом развитии предприятия. Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами и производительности труда. Организация управленческого учета трудовых ресурсов в ООО "ГасТорг".
курсовая работа, добавлен 20.11.2010Принципы использования трудовых ресурсов предприятия. Задачи и порядок проведения анализа, численность и состав работающих на предприятии. Движение рабочей силы. Характеристика производственной деятельности предприятия и оценка использования персонала.
курсовая работа, добавлен 06.01.2011- 105. Трудовые ресурсы
Основы формирования трудовых ресурсов на предприятиях торговли. Предприятие как объект управления. Труд как фактор производства. Анализ и оценка формирования трудовых ресурсов на ООО Торговый дом "Валенсия". Производительность труда и заработная плата.
дипломная работа, добавлен 01.09.2011 Организационно-экономическая характеристика предприятия. Понятие трудовых ресурсов и их классификация. Анализ обеспеченности трудовыми ресурсами и оценка трудового потенциала ООО "Панорама Строй Инвест". Анализ производительности и оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 14.08.2013Общее понятие трудовых ресурсов. Показатели эффективности использования трудовых ресурсов. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов на примере ООО "Энтузиаст-С". Рассмотрены методы совершенствования управления персоналом на предприятии.
курсовая работа, добавлен 21.10.2021Понятие, сущность трудовых ресурсов и их классификация. Характеристика и специфика методов оценки персонала, их использование и значение в деятельности предприятия. Определение путей повышения эффективности трудовых ресурсов предприятия, их распределение.
дипломная работа, добавлен 11.06.2016Рассмотрение показателей, характеризующих использование трудовых ресурсов общества. Оценка возможности трудового потенциала в экономике. Изучение сущности и целей аудита в трудовой сфере. Характеристика подготовительного этапа аудиторской проверки.
контрольная работа, добавлен 11.04.2014Характеристика трудовых ресурсов. Анализ экономических и организационно-технических условий на эффективность их использования. Оценка влияния на результаты. Обоснование мероприятий по повышению эффективности и мобилизации. Развитие кадрового потенциала.
дипломная работа, добавлен 14.05.2014Прогнозирование как предвидение результатов развития хозяйственной структуры и перспективное планирование в качестве системы мер, необходимых для преодоления отклонения прогнозируемых итогов. Составление прогнозов, показывающих возможные направления.
курсовая работа, добавлен 20.04.2019Обеспеченность предприятия и его структурных подразделений трудовыми ресурсами по количественным и качественным параметрам. Оценка экстенсивности, интенсивности и эффективности использования трудовых ресурсов. Установление уровня производительности труда.
контрольная работа, добавлен 08.05.2016Характеристика понятия численности и движения рабочей силы на предприятии. Очерк эффективности использования фонда рабочего времени. Определение объема резервного роста производительности трудовых ресурсов. Значение повышения квалификации работников.
дипломная работа, добавлен 01.11.2013Понятие и цели планирования человеческих ресурсов на предприятии как часть стратегического планирования. Классификация кадровых планов. Методы прогнозирования потребностей в персонале. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы планирования.
курсовая работа, добавлен 04.11.2017Анализ использования материальных ресурсов, уровня эффективности использования их при выполнении плана выпуска продукции, выявление внутрипроизводственных резервов экономии ресурсов, разработка конкретных мероприятий по их рациональному использованию.
контрольная работа, добавлен 10.02.2013Определение качества трудовых ресурсов как одной из важнейших сфер создания конкурентных преимуществ. Характеристика путей оптимизации потоков трудовых ресурсов предприятий и отрасли в целом. Рассмотрение особенностей, присущих человеческим ресурсам.
статья, добавлен 25.03.2019Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами. Изучение показателей движения кадров и причин увольнения работников. Оценка эффективности использования рабочего времени и уровня производительности труда. Соотношение размера прибыли и фонда оплаты.
курсовая работа, добавлен 01.03.2014Определение понятия и состав трудовых ресурсов предприятия. Планирование потребности в них, а также организация и методы управления персоналом. Описание подходов, основные этапы и показатели эффективности использования трудовых ресурсов предприятия.
курсовая работа, добавлен 05.11.2014Статистика состава трудовых ресурсов. Статистика рабочей силы и рабочего времени. Показатели движения трудовых ресурсов и использование рабочего времени. Статистика рабочего времени. Мировая практика: определения нижней границы трудоспособного возраста.
контрольная работа, добавлен 21.12.2008Сущность и характеристика трудовых ресурсов и трудового потенциала предприятия. Состав, структура, мотивация и показатели оценки трудовых ресурсов. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов предприятия. Зарубежный опыт управления кадрами.
курсовая работа, добавлен 17.01.2013Структура трудовых ресурсов и значение успешности программ по развитию кадров. Определение трудового потенциала организации. Градация, состав и структура персонала предприятия. Подготовка и прогнозирование численности руководящих и рабочих кадров.
дипломная работа, добавлен 17.10.2013Полная занятость трудовых ресурсов и высокая продуктивность труда как важнейшие социально-трудовые показатели на отечественных предприятиях в условиях рыночных отношений. Факторы, влияющие на эффективность труда, методы и направления управления ими.
курсовая работа, добавлен 09.03.2011Определение сущности информационных ресурсов общества, как вида экономических ресурсов. Характеристика документных ресурсов архивов. Изучение терминологического аппарата каталогизации. Исследование и анализ состава экономических ресурсов общества.
шпаргалка, добавлен 20.05.2016Изучение структуры и половозрастного состава персонала организации. Исследование квалификационного состава работников предприятия. Рассмотрение движения рабочей силы и ее причины. Характеристика уровня использования рабочего времени на предприятии.
курсовая работа, добавлен 14.01.2016Понятие труда и трудовых ресурсов, характеристика их количественного и качественного аспектов. Определение экономически активного и неактивного населения согласно рекомендациям Международной организации труда. Международная миграция трудовых ресурсов.
контрольная работа, добавлен 23.08.2010