Особенности организации женского надомного труда в исламской экономической модели
Аспекты организации надомного женского труда как возможности реализации права женщины на труд в рамках исламской экономической модели. Рассмотрение возможностей поиска для женщин, соблюдающих нормы и требования исламского права, разрешенного заработка.
Подобные документы
Нормирование труда как область экономической, инженерной и социальной деятельности в организации; система средств и методов установления меры труда, необходимой для объективной оценки адекватного уровня его оплаты. Эффективный потенциал работника.
реферат, добавлен 29.10.2014- 27. Рынок труда
Понятие и структура рынка труда, направления взаимосвязи его элементов, особенности современного развития и выполняемые функции. Существующие модели организации рынка труда, характер изменения структуры рабочей силы, направления правового регулирования.
контрольная работа, добавлен 25.06.2013 Место организации труда в системе организации деятельности. Элементы организации труда, ее формы и их разновидности. Подбор, подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников. Основное назначение хронометража. Порядок изменения норм труда.
курсовая работа, добавлен 02.05.2012Предмет, содержание и задачи организации труда персонала, ее проблемы как одного из элементов трудового процесса. Элементы организации труда на предприятии. Кооперация труда как установление производственной взаимосвязи и взаимодействии между работниками.
лекция, добавлен 22.05.2016Труд как социально-экономическая категория, его соотношение с другими видами деятельности. Понятие трудовых ресурсов, их формирование и использование. Условия, режимы труда и отдыха, дисциплина труда, нормы и нормативы, формы и фонды его оплаты.
шпаргалка, добавлен 10.01.2012Рассмотрение и характеристика особенностей роста производительности общественного труда, который является общим критерием экономической эффективности производства. Ознакомление с основными показателями эффективности использования труда (персонала).
презентация, добавлен 01.05.2016Теоретические аспекты определения безопасности экономики. Основные факторы, определяющие уровень экономической надежности Российской Федерации. Внешнеэкономическая направленность государственной реализации преимуществ международного разделения труда.
реферат, добавлен 17.12.2016Понятие и функции (трудосберегающая, оптимизирующая, трудощадящая и др.) организации труда. Принципы научной организации труда. Основные формы организации труда (совмещение профессий, многостаночное обслуживание, бригадная форма, работа на дому и т.д.).
контрольная работа, добавлен 07.12.2014Производительность труда как основной показатель экономической эффективности производства, отрасли, предприятия. Формы проявления и показатели производительности труда. Факторы, влияющие на повышение производительности труда. Расчет нормы амортизации.
курсовая работа, добавлен 07.03.2014Разработка мероприятия по совершенствованию организации труда на предприятии на примере ИП "Кнут Е.П.". Основные направления организации труда, ее задачи и принципы. Характеристика приемов и методов труда, особенности его нормирования и стимулирования.
курсовая работа, добавлен 21.05.2016Понятие заработной платы и принципы её организации. Анализ зарубежного опыта оплаты труда и оценка возможностей его использования в организациях торговли Республики Беларусь. Пути совершенствования организации и стимулирования труда в ЧУП "Шапель".
курсовая работа, добавлен 13.03.2015Определение нормы многостаночного обслуживания станков-дублеров и количество требуемых рабочих. Расчет среднегеометрического коэффициента организации рабочих мест и уровня организации труда. Определение нормы штучного времени и процент его выполнения.
контрольная работа, добавлен 12.12.2014Сущность заработной платы в условиях рыночной экономики. Заработная плата как элемент дохода наемного работника, форма экономической реализации права собственности. Тарифная система оплаты труда. Методы начисления заработной платы на примере ООО "Агро".
реферат, добавлен 21.11.2013Функционально-организационная структура рынка труда. Основные особенности товара "труд". Виды разделения труда. Функции научной организации труда. Формы и система оплаты труда на примере ОАО "Донецкий Металлургический завод". Категории специалистов.
контрольная работа, добавлен 06.12.2009Роль и значение оплаты труда в системе вознаграждения. Функции зарплаты, факторы и системы оплаты труда. Показатели, характеризующие проблему организации оплаты труда. Приоритетные направления реформирования организации оплаты труда на предприятиях.
курсовая работа, добавлен 07.04.2011Рассмотрение этапов создания биржи труда в России и деятельность государственных служб в этой сфере. Проблемы современного рынка труда и причины их возникновения. Характеристика особенностей структуры, деятельности и экономической сущности биржи труда.
курсовая работа, добавлен 13.01.2014Экономическая эффективность совершенствования организации труда. Оценка экономической эффективности мероприятий по совершенствованию организации и нормирования труда на примере ОАО "МАЗ". Паспортизация рабочих мест на примере токаря участка шестерен.
контрольная работа, добавлен 12.02.2011Модели занятости в развивающихся и развитых странах. Социально-экономический анализ рынка труда в Республике Казахстан на современном этапе развития экономики. Проблемы, основные принципы и перспективы его формирования, правовые аспекты регулирования.
дипломная работа, добавлен 13.12.2010Рынок труда: сущность, содержание и структура. Функционирование рынка труда и его деление на сегменты. Занятость населения, основные модели рынка труда. Предложение и спрос, проблемы безработицы. Государственная политика в области занятости населения.
курсовая работа, добавлен 20.05.2012Основные принципы и системы учета труда на предприятии. Экономико-правовые аспекты организации оплаты труда. Существующие формы материального вознаграждения за труд, системы оплаты труда. Планирование фонда зарплаты, пути повышения его эффективности.
курсовая работа, добавлен 06.12.2011- 46. Оценка труда
Методика определения направлений экономической работы по выявлению резервов экономии труда, заработной платы и возможностей выпуска продукции, нового ассортимента изделий за счет роста производительности. Факторы, учитываемые при проведении оценки труда.
контрольная работа, добавлен 13.11.2017 Роль организации труда в формировании высокой выработки. Система нормирования труда для выявления резервов роста производительности труда и устранения потерь рабочего времени, а также для развития системы организации и нормирования труда на предприятии.
статья, добавлен 02.06.2018Понятие рынка труда, его сущность, содержание, основные элементы, структура и функции, классификация. Анализ положительных и отрицательных черт экономических моделей рынка труда Японии, Америки, Швеции. Характеристика российской модели рынка труда.
курсовая работа, добавлен 04.04.2019Понятие, сущность и значение организации труда на предприятии. Элементы организации труда. Методы изучения трудовых процессов и затрат рабочего времени. Анализ подходов к организации труда в СУБР-3 ОАО "Сургутнефтегаз", задачи и функции предприятия.
дипломная работа, добавлен 05.03.2011Основные принципы организации и регулирования оплаты труда. Формы и системы оплаты труда, их отличительные особенности, условия и возможности практического применения. Правила оформления трудового договора и требования к нему в современных условиях.
контрольная работа, добавлен 30.03.2011