Власть и партнерство в современном менеджменте организаций
Исследование власти и партнёрства в современном менеджменте организаций. Задачи, цели и влияние лидера. Обеспечение положительной направленности факторов, которые влияют на управляемость коллектива. Примеры практики в партнёрстве и сотрудничестве.
Подобные документы
Новые информационные технологии и системы в менеджменте и финансовом менеджменте, их характерные черты. Структура системы поддержки принятия решений, их характеристика и первичные компоненты. Особенности исполнительной информационной системы (ИИС).
реферат, добавлен 10.12.2012Общие характеристики, понятие, функции, виды и структура организаций. Организационные структуры органов управления организацией. Управление неформальными организациями. Понятие "влияние" и "власть" в организации. Классификация форм власти и влияния.
реферат, добавлен 23.11.2009Роль исследования в развитии современного управления. Системный подход в менеджменте. Стадии исследования в менеджменте с разбиением их на основные характеристики. Разработка методики и программы исследования, сценарии экспериментов, выдвижение гипотез.
курсовая работа, добавлен 24.02.2016Определение характеристик управления, связанных с человеческим фактором в менеджменте. Сочетание персонализации и персонификации в реальном управлении. Личность как объект управления в менеджменте. Определение основных типов направленности личности.
реферат, добавлен 12.01.2020Исследование форм проявления эффекта в персональном менеджменте. Анализ практики управления персоналом, методов влияния руководителя на подчиненных. Характеристика системы мотивации, применения вознаграждения, достижения состояния стабильности коллектива.
контрольная работа, добавлен 22.03.2012Теоретические основы системного, ситуационного и маркетингового подходов в менеджменте, эволюция, цель, задачи и основные методы. Практические аспекты управлением организацией и бухгалтерская служба предприятия. Направления инвестиционной деятельности.
отчет по практике, добавлен 10.06.2014Особенности неформальных организаций, их характеристики. Процесс развития неформальных организаций и причины, по которым люди в них вступают. Положительные и отрицательные стороны деятельности неформальной организации. Сфера влияния неформального лидера.
реферат, добавлен 31.03.2012Роль принципиальных моделей организаций, их особенности и характеристики. Типы организаций - корпоративный и индивидуалистический. Формы взаимодействия руководства и работников. Контроль как функция менеджмента, значение контроля и его виды.
контрольная работа, добавлен 03.04.2014- 109. Среда организации
Определение основных факторов внутренней и внешней сред организации в современном менеджменте. Взаимосвязь составляющих организации: кадров, технологий, структуры, целей и задач. Сущность прямого и косвенного воздействия, международное окружение.
курсовая работа, добавлен 05.02.2017 Внешняя среда как совокупность факторов, влияющих на деятельность организации. Классификация качеств внешних факторов у М. Мексона и М. Альберта. Характеристика среды прямого воздействия. Оценка среды косвенного воздействия в стратегическом менеджменте.
контрольная работа, добавлен 15.04.2012Смысл системного подхода в менеджменте, характеристика организации как системы. Значение миссии организации: содержание, роль, факторы, примеры. Выбор оптимального управленческого решения в области оценки качества и приобретения сотового телефона.
контрольная работа, добавлен 13.01.2013Основные виды планирования в менеджменте, выбор цели – его первостепенная задача. Роль информации в планировании и ее виды. Неформальные, количественные и качественные методы прогнозирования. Управление реализацией плана и контроль над его выполнением.
реферат, добавлен 19.09.2011Понятие, сущность и значение лидерства, его роль и место в современном менеджменте. Особенности и описание методов выявления и измерения лидерского потенциала. Факторы роста, которые определяют развитие людей, процесс планирования развития персонала.
контрольная работа, добавлен 16.11.2015Свойства и классификация информации, требования, предъявляемые к ней. Общество как первоисточник социальной информации в социальном менеджменте. Роль вычислительной техники в социальном менеджменте. Информационная безопасность в социальном управлении.
реферат, добавлен 27.04.2009Характеристика теоретических основ моделирования ситуаций в менеджменте. Анализ понятия управленческого решения, изучение сущности проблемной ситуации. Описание методов принятия решений в менеджменте: характеристика классической и альтернативной модели.
курсовая работа, добавлен 12.05.2015Виды власти и соответствующие методы влияния. Средства руководителя для осуществления властных полномочий. Способы децентрализации личной власти, ее источники. Анализ факторов внешнего окружения организации. Информационное обеспечения работы менеджера.
контрольная работа, добавлен 05.02.2010Стратегии в антикризисном управлении, их исследование, корректировка и тактика реализации. Методы управления рисками в современном менеджменте. Восстановление финансового равновесия предприятия и минимизация размеров снижения его рыночной стоимости.
реферат, добавлен 22.04.2015Рассмотрение сущности понятия "лидер". Взаимодействие директора с неформальным лидером. Разработка рекомендаций для руководителей, желающих оказывать большее влияние на подчиненных. Исследование роли неформального лидера на современном предприятии.
статья, добавлен 21.01.2021- 119. Стили управления
Стиль руководства как составляющий элемент менеджмента, его влияние на психологический климат в коллективе, успехи работников. Особенности авторитарного и демократического стилей управления. Управленческая матрица Блейка-Мутона в современном менеджменте.
реферат, добавлен 02.09.2016 Общее представление о менеджменте. Роль и значение менеджера исследовательского типа в конкретных направлениях менеджмента. Основные черты менеджера исследовательского типа. Характерситика конкретных направлений в менеджменте и методы их исследования.
реферат, добавлен 11.03.2020Определение понятия "социальное партнерство", его цели и функции. Основные принципы социального партнёрства. Виды социально-партнерских соглашений. Анализ и пути совершенствования системы социального партнерства на предприятии ООО "Быстроденьги".
курсовая работа, добавлен 20.04.2015Методические основы создания информационных систем и технологий в управлении организацией. Техническое и программное обеспечение систем. Защита информации (криптография и пр.). Информационные технологии в финансовом, производственном менеджменте.
курс лекций, добавлен 03.06.2014Способы влияния руководителя на подчиненных. Виды власти в организации. Тип отношений "лидер-последователь". Эффективность лидера определяется его манерой поведения и стилем руководства по отношению к подчиненным. Отличие руководителя от лидера.
презентация, добавлен 02.05.2023Определение и соотношение лидерства и власти в менеджменте. Умение руководителя распоряжаться властью. Потребность в инициативных действиях. Проектирование организационной структуры управления. Должностные обязанности сотрудников кафе "У Смольного".
курсовая работа, добавлен 27.01.2013История развития менеджмента. Современные подходы в менеджменте. Власть и влияние, формы власти. Авторитет руководителя. Применение теории А. Маслоу, Ф. Герцберга к процессу управления персоналом. Разработка технологии проведения делового совещания.
контрольная работа, добавлен 13.11.2013