Матеріальна відповідальність керівника як сторони трудового договору
Дослідження особливостей правового становища керівника, який є органом юридичної особи і найманим працівником, який перебуває у трудових правовідносинах з власником. Проблеми матеріальної відповідальності керівника як сторони трудового договору.
Подобные документы
Аналіз сучасного стану правового регулювання роботи на дому та виявлення особливостей трудового договору, що обумовлює таку роботу. Визначення стороною трудового договору про надомну роботу та договору про дистанційну роботу фізичної особи-роботодавця.
статья, добавлен 25.08.2022Загальна правова характеристика трудового договору. Види та сторони робочого контракту. Основна форма виробничої угоди та етапи її укладання. Особливість заборони необґрунтованої відмови у прийомі на роботу. Аналіз припинення ділових правовідносин.
курсовая работа, добавлен 09.11.2014Дослідження питань щодо юридичної відповідальності як однієї із складових категорії права. Виявлення особливостей юридичної відповідальності у сфері трудового права. Порядок застосування дисциплінарних стягнень за порушення трудової дисципліни робітником.
статья, добавлен 24.06.2016Стаття присвячена комплексному аналізу поняття трудового договору як підстави виникнення трудових відносин, що характеризують собою зацікавленість та ступінь волевиявлення сторін таких правовідносин. Автором розглянуто поняття трудового договору.
статья, добавлен 13.06.2023Аналіз сутності та юридичні аспекти укладення трудового договору в Україні. Визначення трудового договору, права та обов’язки сторін, процедура укладення та зміни до контракту. Гарантії рівності та недопустимості дискримінації у процесі трудових відносин.
статья, добавлен 20.09.2024Дослідження та аналіз правових позицій вчених щодо підстав та умов настання матеріальної відповідальності працівників за нормами трудового права України. Розуміння умов матеріальної відповідальності працівника та їх тлумачення у трудовому праві.
статья, добавлен 27.06.2022У науковій статті зазначено, що розірвання трудового договору є одним із найефективніших засобів забезпечення трудової дисципліни. Дисциплінарна відповідальність може бути загальною і спеціальною. Специфіка підстав розірвання трудового договору.
статья, добавлен 14.08.2023Поняття, концепція розвитку трудових правовідносин щодо матеріальної відповідальності в ринкових умовах, а також концепція правового регулювання матеріальної відповідальності у новому Трудовому кодексі України. Класифікація видів трудових правопорушень.
автореферат, добавлен 28.08.2013Аналіз положення законодавства про працю та правової доктрини в частині встановлення порядку укладення трудового договору, визначення його змісту. Особливості та характеристика укладання трудового договору, використання фікцій у законодавстві про працю.
статья, добавлен 06.02.2019Проблема відсутності єдності у формулюванні назви сторони в трудових правовідносинах, яка використовує найману працю. Аналіз поняття "роботодавець" як юридичної або фізичної особи, яка використовує працю фізичних осіб за договором трудового найму.
статья, добавлен 15.09.2017Виявлення та дослідження характеристики суб'єктів трудового права та трудового договору. Аналіз необхідності оновлення чинного трудового законодавства з урахуванням норм міжнародних актів та стандартів. Переваги та недоліки проекту Трудового Кодексу.
статья, добавлен 05.03.2021Основні відмінності трудового договору від цивільно-правового. Трудовий договір з трудящим - мігрантом, про суміщення професій і посад та з працівниками про тимчасове виконання обов’язків за вакантною посадою. Юридичне оформлення трудового договору.
реферат, добавлен 10.02.2015Дослідження правового становища працівників, які працюють на умовах неповного робочого часу та порядку укладення трудових договорів у соціально-економічних умовах. Норми національного трудового законодавства. Основні засади соціального захисту громадян.
статья, добавлен 23.07.2017Юридична відповідальність як форма впливу на порушників, реакція держави на допущені порушення правових норм на посягання на соціальні інтереси суспільства, права особи. Знайомство з особливостями юридичної відповідальності у сфері трудового права.
статья, добавлен 05.12.2018Визначення особливостей та значення розірвання трудового договору з ініціативи працівника. Розроблення практичних пропозицій та рекомендацій щодо вдосконалення його правового регулювання. гарантій захисту трудових прав працівників під час розірвання.
статья, добавлен 07.01.2023Аналіз поняття відповідальності в акціонерних правовідносинах. Підстави та випадки юридичної відповідальності акціонерів в акціонерних правовідносинах. Можливі законодавчі шляхи вирішення проблем юридичної відповідальності акціонерів у правовідносинах.
статья, добавлен 15.12.2017Специфіка правового статусу державних службовців як суб’єктів трудового права. Особливості інституту матеріальної відповідальності держслужбовців за нормами чинного законодавства. Аналіз особливостей процедури, підстави та порядок притягнення до неї.
статья, добавлен 27.05.2022Дослідження випробування при прийнятті на роботу як умови, що втілює волю сторін при укладенні трудового договору. Юридичне, тобто легальне визначення трудового договору в ст. 21 КЗпП України. Проблема реалізації інтересів сторін трудового договору.
статья, добавлен 07.04.2019Поняття матеріальної відповідальності та її відмінність від майнової відповідальності. Підстави та умови для матеріальної відповідальності. Повна та обмежена матеріальна відповідальність. Визначення розміру та порядок відшкодування матеріальної шкоди.
курсовая работа, добавлен 04.04.2016Визначення та аналіз особливостей припинення трудового договору. Вивчення порядку звільнення з роботи. Ознайомлення з процесом розірвання трудового договору з ініціативи працівника, власника або уповноваженого ним органу, на вимогу профспілкового органу.
курсовая работа, добавлен 19.02.2015Дослідження законодавчих та договірних основоположень для укладання договору про працю. Перелік обов’язкових відомостей, які зазначаються в угоді згідно трудового права України. Зарубіжна практика юридичного регулювання суспільно-трудових відносин.
статья, добавлен 25.12.2013Зміст та поняття трудового договору. Види, підстави та порядок переведення працівників на іншу роботу. Особливості розірвання трудового договору з ініціативи працівника або власника чи уповноваженого ним органу. Правила оформлення звільнення з роботи.
курсовая работа, добавлен 22.03.2010Відповідальність як юридичний обов’язок відповідних суб’єктів здійснювати корисні для суспільства функції. Розгляд норм проекту Трудового кодексу України, що стосуються матеріальної відповідальності роботодавця. Аналіз інституту трудового права.
статья, добавлен 18.03.2021Дослідження сучасного стану реалізації принципів свободи праці та свободи укладення трудового договору. Зроблено акцент на необхідність переосмислення сутності трудового договору в умовах ринкової економіки та кодифікації трудового законодавства України.
статья, добавлен 09.04.2018Трудовий договір як організаційно-правові форми найманої праці: знайомство з правовим значенням, розгляд особливостей порядку укладення. Загальна характеристика необхідних умово трудового договору. Аналіз важливих основ виникнення трудових відносин.
курсовая работа, добавлен 16.02.2014