Феномен кар’єри в контексті сучасної соціокультурної ситуації: фактори детермінації та тренди прояву
Характеристика пулу факторів, які обумовлюють кар’єру як соціокультурний феномен сучасного суспільства. Переосмислення соціального і психологічного розвитку особистості, її самореалізації і самоактуалізації. Кар’єра в умовах сучасного ринку праці.
Подобные документы
Характеристика розвитку кризової ситуації на сучасному сільськогосподарському підприємстві. Кризові ситуації можуть виникати з різних причин, таких як природні катастрофи, технічні неполадки, фінансові труднощі, правопорушення або зміни на ринку.
статья, добавлен 11.06.2024Розробка етапів формування парадигми трансформації інституцій глобального соціально орієнтованого ринку праці. Формування сучасної парадигми трансформації інституцій соціально орієнтованого ринку праці. Особливості міжнародних трудових стандартів.
статья, добавлен 22.12.2020Роль господарського керівника на теренах колишнього СРСР. Аналіз необхідних якостей для ефективного виконання менеджером своїх обов'язків. Об'єктивні закони розвитку суспільства і сучасного менеджменту. Ділові та моральні якості ефективних менеджерів.
реферат, добавлен 25.12.2017Міжнародні трудові норми про соціальних партнерів. Колективно-договірне регулювання як засіб реалізації виробничої демократії в сфері соціально-трудових відносин. Особливості впровадження соціального діалогу в законодавство України і на ринку праці.
методичка, добавлен 28.11.2009Підвищення інвестиційної привабливості українських підприємств. Аналіз ринку праці України, пошук шляхів ефективного використання трудових ресурсів в умовах війни та повоєнного часу. Визначення факторів впливу на мотивацію та заробітну плату працівників.
статья, добавлен 10.09.2024Аналіз особливостей розвитку всього людського суспільства. Способи визначення рефлекторного кола постіндустріального суспільства, що породжує відповідні рухи соціального організму. Характеристика етапів формування кібернетичної теорії управління.
реферат, добавлен 24.07.2013Порівняльний аналіз потреб роботодавців та контингенту випускників ВНЗ за окремими галузями. Розгляд причин виникнення дисбалансу між попитом робочої сили та пропозицією ринку освітніх послуг. Формування ринку праці. Зменшення номенклатури спеціальностей.
статья, добавлен 29.08.2017Поняття і сутність факторів продуктивності, фактори зростання. Значення кваліфікації працівників в підвищенні продуктивності праці підприємства. Основні напрямки розвитку науково-технічного прогресу. Показники ефективності науково-технічного прогресу.
курсовая работа, добавлен 24.03.2009Сутність сучасного розуміння поняття "соціальна політика". Стан соціально-економічного розвитку населення країни та її регіонів. Модель трирівневого моніторингу соціального захисту населення на рівні: держава-регіон-підприємство, корпоративне страхування.
автореферат, добавлен 25.07.2015Основні фактори, що визначають вплив мотивації персоналу на підвищення продуктивності праці та ефективності роботи підприємства. Оцінка ефективності грошових та негрошових факторів мотивації праці. Розробка ефективної системи стимулювання праці.
статья, добавлен 14.07.2016- 86. Мотиваційний імператив реалізації управлінських компетенцій та збалансування ринку праці в Україні
Аналіз впливу пандемії COVID-19 на ринок праці. Сучасні проблеми збалансування ринку праці в Україні в контексті демографічних і міграційних процесів. Диверсифікація управлінських компетенцій та інтенсифікація мотиваційних функцій менеджерів вищої ланки.
статья, добавлен 23.01.2022 Розгляд основ розвитку соціальної діяльності бізнесових структур. Висвітлення моделей відповідальності бізнесу у провідних країнах світу. З’ясування прояву соціальної відповідальності бізнесу в Україні та визначення шляхів її подальшого розвитку.
статья, добавлен 30.07.2016Результати аналізу переваг і недоліків сучасного стану франчайзингового ринку в Україні. Оцінка перспектив його розвитку. Визначення проблем у франчайзингових відносинах. Окреслення шляхів підвищення їх ефективності у сучасних умовах ведення бізнесу.
статья, добавлен 27.03.2018Загальна оцінка впливу професійного навчання робітників на підвищення ефективності розвитку виробництва в умовах сучасного ринку. Мотиваційні засоби стимулювання відданості персоналу. Формування організаційної культури в співробітників організації.
дипломная работа, добавлен 29.11.2013Специфічні особливості економіки сучасного українського підприємства. Тенденції розвитку сучасного корпоративного менеджменту. Розвиток машинобудівного комплексу України в цей час. Застосування концептуальної моделі біореінжиніринга на підприємстві.
реферат, добавлен 20.06.2009Дослідження ситуації на ринку праці України за 2018-2022 рр. Ключові професії, які користуються попитом в умовах воєнного стану. Аналіз динаміки рівня безробіття в Україні. Причини зростання безробітних. Розробка ефективної системи мотивації для водіїв.
статья, добавлен 22.03.2024Принципи та законодавче регулювання організації праці на підприємствах, методика та підходи до аналізу даного показника. Оцінка сучасного стану та розробка заходів щодо покращення організації праці та контролю на основі маркетингових досліджень.
курсовая работа, добавлен 21.10.2014Характеристика ризиків стратегії матриці М. Портера. дві загальновідомі концепції організації маркетингової діяльності, їх порівняльна характеристика та оцінка ефективності. Стратегії виживання і стабілізації підприємства в умовах сучасного ринку.
контрольная работа, добавлен 24.10.2012Специфіка функціонування сучасного бізнесу в умовах інтенсивного зростання ролі інтелектуальної власності як ресурсу для управління підприємством. Ідентифікація інтелектуальної власності на базі визначення інтелектуальних активів, їх класифікації.
статья, добавлен 22.04.2024Обґрунтування основних закономірностей формування маркетингової стратегії вищого навчального закладу в умовах реалізації освітніх програм та просування продукту на ринку освітніх послуг. Фактори управлінського впливу реалізації його конкурентних переваг.
статья, добавлен 11.09.2024Сутність факторів, які впливають на ефективність управління підприємницькими ризиками в контексті цінностей сталого розвитку. Принципи стратегічного планування та цілепокладання як фундаменту для розробки довгострокових стратегій сталого розвитку.
статья, добавлен 12.09.2024Встановлення вимог до сучасного керівника та впливу особистості менеджера на успішність справи. Визначення психологічних та професійних навиків і кваліфікаційних вимог, яким має відповідати керівник. Розгляд моделі особистісних характеристик менеджера.
реферат, добавлен 06.11.2014Структура соціокультурної сфери, її основні інституції, особливості їх діяльності. Діагностика та моніторинг PR-підтримки соціокультурної практики. Проведення прес-конференцій та розробка PR-кампаній. Специфіки культурного продукту та цільової аудиторії.
статья, добавлен 23.04.2024Обґрунтування і розробка рекомендацій по удосконаленню оплати праці на підприємствах в умовах ринку у напрямку підвищення економічної ефективності їх функціонування на сучасному етапі економічного розвитку. Аналіз використання фонду заробітної плати.
курсовая работа, добавлен 25.10.2017Теоретичне обґрунтування напрямів і методів визначення та підвищення якості праці у контексті забезпечення її високої ефективності. Аналіз впливу якості праці на соціальну сферу суспільства, чинників, що формують якість праці на макроекономічному рівні.
автореферат, добавлен 25.09.2015