Иерархия стратегического альянса: правило или необходимость
Возможность реализации метода анализа иерархий как инструмента, способного упорядочить взаимоотношения в стратегическом альянсе. Обоснование адекватности взаимодействия предприятий различных видов деятельности. Критерии отбора и ранжирование участников.
Подобные документы
Основные задачи управления персоналом. Обоснование формирования групп машиностроительных предприятий Харьковского региона по уровню реализации технологий менеджмента персонала на основе результатов кластеризации. Особенности кластерного анализа.
статья, добавлен 24.02.2016Моделирование проблемы в виде иерархии. Объяснение иерархических структур, используемых в МАИ. Экспертная оценка основных критериев выбора поставщиков. Определение итоговых результатов выбора наилучшего поставщика. Методика расстановки приоритетов.
курсовая работа, добавлен 30.03.2013Выявление учета как доминирующего метода реализации управленческой функции контроля на основе анализа тенденций развития инвестиционно-строительной деятельности в условиях действия рыночных отношений. Организация управления денежными потоками фирмы.
автореферат, добавлен 25.09.2018Анализ внутренней и внешней среды фирмы. Изучение различных компонент макроокружения. Основные задачи стратегического планирования деятельности фирмы. Роль руководителя в реализации и контроле стратегии. Основные функции стратегического контроля.
курсовая работа, добавлен 26.10.2012Качество корпоративного управления. Фундаментальные факторы долгосрочного устойчивого роста экономики. Финансовая прозрачность и раскрытие информации. Соблюдение прав акционеров. Мотивация участников стратегического процесса и персонала компании.
статья, добавлен 23.07.2013Определение содержания стратегического планирования. Раскрытие сущности различных видов инновационных стратегий и исследование процессов их реализации в российской экономике. Оценка роли поведений по реализации инноваций в развитии Мурманской области.
курсовая работа, добавлен 28.11.2012Ориентация производственной деятельности на запросы потребителей как отличительная особенность стратегического менеджмента. Стратегия фирмы – рассчитанная на перспективу система мер, обеспечивающих достижение конкретных намеченных компанией целей.
статья, добавлен 17.06.2017Направления в развитии теории управления и совершенствования организации планирования, учета, контроля и анализа деятельности предприятия. Роль контроллинга в стратегическом планировании развития. Управление рисками и система информационного обеспечения.
статья, добавлен 01.02.2019Описание сущности метода экспертных оценок как рациональной организации проведения специалистами анализа проблемы с количественной оценкой суждений и обработкой результатов. Способы практического применения экспертных оценок в стратегическом управлении.
курсовая работа, добавлен 09.01.2012Стратегический альянс – эффективная форма конкурентной борьбы и развития организации. Возможность решения проблем, возникающих при построении эффективного стратегического альянса, основывающаяся на закономерностях, сформулированных в теории организации.
статья, добавлен 31.07.2018Характеристика сущности понятия стратегического альянса, определение условий и факторов его эффективности. Исследование видов стратегических альянсов и их классификации. Рассмотрение основных положений процесса управления стратегическими альянсами.
реферат, добавлен 10.05.2014Приём на работу как один из важных видов деятельности менеджеров. Анализ факторов, влияющих на отбор кадров: требования профсоюза, специфика предприятия. Особенности предварительной отборочной беседы. Этапы отбора кандидатов, принципы проведения отбора.
реферат, добавлен 19.05.2012Понятие и задачи стратегического анализа. Оценка воздействий на положение организации. Профиль стратегического позиционирования зон хозяйствования путем определения параметров внешней и внутренней среды. Модель анализа пяти конкурентных сил Портера.
реферат, добавлен 09.10.2014Понятие SWOT-модели для конструирования стратегии поведения фирмы. Последовательность действий при проведении SWOT-анализа: определение цели и выделение объектов исследования, выявление и ранжирование факторов. Заполнение и обработка SWOT-матрицы.
реферат, добавлен 23.03.2010Методика анализа функций выпускающей кафедры в бизнес-процессах университета по документам системы менеджмента качества: документированным процедурам и картам процессов. Ранжирование бизнес-процессов и функций в них при помощи метода парных сравнений.
статья, добавлен 09.11.2016Основные черты стратегического менеджмента. Оценка и анализ внешней и внутренней среды деятельности фирмы. Партнерство в стратегическом менеджменте. Признаки и основные черты корпоративного управления. Снижение административных затрат предприятия.
контрольная работа, добавлен 10.12.2014Набор персонала как процесс создания резерва потенциальных кандидатов, его основные методы и подходы. Источники привлечения персонала и возникающие проблемы. Принципы и критерии отбора кадров, его психологическое обоснование, мероприятия по закреплению.
курсовая работа, добавлен 17.04.2010Определение термина "стратегическое намерение". Создание корпоративного духа, расширение для сотрудников смысла и содержания их деятельности. Сущность понятий стратегического менеджмента. Разработка календарных графиков для выполнения конкретных заданий.
лекция, добавлен 17.06.2018Характеристика видов планирования: директивного, среднесрочного и индикативного. Использование различных видов стратегических планов в практической деятельности предприятия. Отличия перспективного планирования от идентичного по форме прогнозирования.
эссе, добавлен 22.06.2015Методические вопросы проведения стратегического анализа предприятия в условиях рыночной экономики. Процесс целеполагания как этап процедуры стратегического планирования. Модели стратегического выбора и функциональные стратегии развития предприятия.
курс лекций, добавлен 07.11.2016Анализ роли и сущности стратегического потенциала в деятельности предприятия. Определение сильных и слабых сторон деятельности компании. Оценка конкурентоспособности организации и ее возможностей реагировать на внешние угрозы и использовать возможности.
статья, добавлен 11.09.2018Рассмотрение эффективности применения метода анализа матриц инциденций. Проведение SWOT-анализа на фирме. Исследование возможностей скрытых воздействий и современных методов стратегического менеджмента. Возможности и угрозы для торгового предприятия.
статья, добавлен 30.04.2019Понятие, необходимость, методы подбора и отбора персонала на предприятии. Порядок действий при подборе и отборе кадров, начиная от постановки целей и заканчивая оценкой результатов их применения. Анализ и совершенствование кадровой политики предприятия.
курсовая работа, добавлен 23.09.2013Разработка стратегии научно-технологического развития России на долгосрочный период. Необходимость организации интенсивных исследований и разработки по теоретическим и прикладным аспектам стратегического планирования в рамках комиссии Правительства РФ.
статья, добавлен 14.06.2018Отбор кандидатов и факторы, влияющие на него, требования к данному процессу, его нормативное обоснование. Критерии отбора кандидатов и показатели оценки их пригодности. Проверки рекомендаций и послужного списка, проведение беседы, заполнение документов.
контрольная работа, добавлен 08.12.2013