Бизнес-тренинг в организациях

Анализ причин, тормозящих поступательное развитие предпринимательства в России. Особенности использования различных видов профессионального тестирования и тренинга. Систематизация целей социально-психологического тренинга, используемого в организации.

Подобные документы

  • Понятие и основные тенденции развития персонала, виды и формы профессионального обучения, характеристика организации и персонала. Особенности развития персонала на различных стадиях развития организации, стадия стабилизации и кризиса, система целей.

    курсовая работа, добавлен 26.02.2011

  • Сущность, функции и основные типы бизнес-планов. Изучение теоретических положений бизнес-планирования в торговых организациях и разработка рекомендаций совершенствования его в ОАО "СтильМебель г. Слоним". Зарубежный опыт разработки бизнес-плана.

    курсовая работа, добавлен 18.09.2013

  • Анализ эффективных форм развития персонала в организации. Акмеологический тренинг как средство формирования целого пласта компетенций, необходимых для решения актуальных рабочих задач определенных групп. Анализ продукции консалтинговых агентств.

    статья, добавлен 06.03.2018

  • Понятие о целях организации, их роль в управлении. Условия формирования целей, выявление, систематизация подцелей. Последовательная декомпозиция целей. Порядок построения "дерева" целей. Глобальная цель и краткая организационная характеристика ООО "Рэйд".

    контрольная работа, добавлен 26.01.2014

  • Анализ основных отличий бизнес-анализа от традиционного анализа хозяйственной деятельности. Бизнес-процессы как неотъемлемые объекты учета, анализа и аудита в организации. Анализ актуальности проблемы развития процессно-ориентированного управления.

    статья, добавлен 21.12.2019

  • Ознакомление с историей предпринимательства в Советском Союзе. Характеристика украинского бизнес-контекста. Рассмотрение основных реформ, которые проводило правительство для облегчения жизни предпринимателей. Анализ развития женского предпринимательства.

    статья, добавлен 30.10.2015

  • Определение понятия, изучение целей и описание задач бизнес-плана. Исследование статистических данных о ведении бизнес-планов. Анализ особенностей планирования различных отраслей экономики и изучение этапов разработки производственного бизнес-плана.

    курсовая работа, добавлен 17.07.2012

  • Понятие, структура и модели социально - психологического климата организации. Результаты эмпирического исследования СПК в ООО «Коктейль». Разработка мероприятий по совершенствованию и улучшениию социально – психологического климата на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 08.11.2008

  • Цели, функции, роли и назначения менеджеров в организациях малого и среднего бизнеса. Функционирование менеджеров организации малого и среднего бизнеса как комбинаторная совокупность множества ролей, как личностного, так и профессионального плана.

    статья, добавлен 15.09.2018

  • Отрасль, сфера и направления деятельности организации, а также ее миссия и цели. Построение дерева общих и локальных целей структурных подразделений, функции менеджмента и технология их реализации в организации. Мониторинг деятельности бизнес-инкубатора.

    курсовая работа, добавлен 24.02.2014

  • Понятие профессионального отбора, его сущность и особенности. Основные принципы использования в профессиональных отборах существующих диагностических методик и конструирования новых. Формы профессионального отбора, их характеристика и отличительные черты.

    контрольная работа, добавлен 08.02.2009

  • Ознакомление с критериями отнесения предприятий к субъектам малого предпринимательства. Разработка финансового плана в составе бизнес-плана создания мини-завода по производству керамической плитки. Анализ роли малых предприятий в рыночной экономике.

    контрольная работа, добавлен 16.01.2015

  • Понятие, цель, задачи и особенности составления бизнес-плана. Организация бизнес-планирования, основные разделы инвестиционного проекта ресторана. Методика оценки и показатели эффективности проекта. Анализ различных вариантов достижения целей проекта.

    дипломная работа, добавлен 04.02.2019

  • Исследование неэффективного механизма адаптации персонала. Появление неблагоприятного социально-психологического климата в коллективе. Изучение межличностных конфликтов между сотрудниками. Проведение профессиональных специализированных тренингов.

    статья, добавлен 29.04.2019

  • Сущность и основные особенности формирования социально–психологического климата в коллективе. Роль руководителя предприятия в формировании благоприятного климата. Организационная характеристика и социально-психологический климат предприятия "Бумтара".

    курсовая работа, добавлен 29.04.2014

  • Цели, назначение и особенности использования бизнес-кейсов. Оценка различных альтернативных решений с точки зрения области их применения, осуществимости, предположения, рисков и ограничений. Финансовый анализ и оценка стоимости. Рекомендуемые решения.

    презентация, добавлен 15.05.2016

  • Особенности стратегии и тактики производственно-хозяйственной деятельности фирмы. Специфика бизнес-планирования для внутренних и внешних целей организации. Определение роли успешного составления бизнес-плана для эффективной деятельности предприятия.

    доклад, добавлен 25.12.2015

  • История появления и развития коучинга в США. Рассмотрения бизнес-коучинга как метода управления, метода взаимодействия с людьми, способ мышления и бытия. Особенности его использования в компаниях. Коучинговый подход в системе управления предприятием.

    реферат, добавлен 12.05.2016

  • Понятие социально-психологического климата организации. Признаки благоприятного социально-психологического климата. Роль руководителя и стиля руководства в сохранении благоприятного климата в коллективе. Практический разбор межгруппового конфликта.

    контрольная работа, добавлен 25.09.2011

  • Обоснование необходимости проведения реинжиниринга системы управления в организации. Цикл управления и описание его этапов. Значение правильной постановки целей и методика построения дерева целей. Взаимосвязь бизнес-процессов и организационной структуры.

    статья, добавлен 22.05.2017

  • Понятие социально-психологического климата в коллективе и определяющие его факторы. Основные компоненты конфликта, способы разрешения. Стратегии конфликтного взаимодействия. Описание методик исследования социально-психологического климата в коллективе.

    курсовая работа, добавлен 21.07.2012

  • Основные и дополнительные методы профессионального отбора. Профотбор по профессиональным и по личным деловым качествам. Особенности профессионального отбора руководителей. Лидерские и управленческие качества. Сущность тестирования и собеседования.

    курсовая работа, добавлен 01.03.2018

  • Понятие и диагностика социально-психологического климата в коллективе, факторы, определяющие его состояние. Особенности, элементы и этапы процесса командообразования. Классификация тренингов командообразования, применяемых отечественными предприятиями.

    курсовая работа, добавлен 22.12.2010

  • Программные средства управления бизнес-проектами, исследование целей создания системы управления бизнес-проектами. Особенности оганизационной структуры управления бизнес-проектом. Преимущества использовния программных продуктов Primavera Enterprise.

    статья, добавлен 17.11.2020

  • Уровень развития сферы профессионального обслуживания как критерий оценки потенциала государства, группы стран в мировой экономике. Место образовательных услуг на рынке консалтинговых услуг. Потребность в бизнес-тренингах, их организация и проведение.

    статья, добавлен 20.02.2018

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.