Делегирование полномочий
Основные формы отношений, возникающих в связи с отсутствием обладателя рабочего места. Главные факторы, влияющие на успешность выбора и назначения заместителя. Ответственность должностного лица и заместителя, правила, которые они должны соблюдать.
Подобные документы
Разработка проекта структуры управления: три стадии разработки организационной структуры, организационные связи. Распределение полномочий между работниками: понятие полномочий и ответственности; делегирование прав. Должностные инструкции работников.
курсовая работа, добавлен 14.01.2014Определение понятия рабочего места - зоны, оснащенной необходимыми техническими средствами, в которой осуществляется трудовая деятельность исполнителя. Анализ организации рабочего места руководителя. Рассмотрение рекомендаций по выбору офисной мебели.
курсовая работа, добавлен 18.09.2014Классификация путей делегирования полномочий и ответственности в организации управления предприятием. Специфика централизации и децентрализации в менеджменте. Эффективность использования метода делегирования полномочий в процессе администрирования.
курсовая работа, добавлен 27.01.2014Суть централизованных организаций. Степень централизации и децентрализации в зависимости от масштабов полномочий. Основные принципы передачи полномочий. Факторы, влияющие на уровень децентрализации. Сравнение различных типов организационных структур.
эссе, добавлен 20.05.2012Сущность, содержание и функции организации. Анализ понятий: делегирование, полномочия, ответственность. Типы административного аппарата и организационных структур. Последовательность этапов их разработки. Дифференциация и интеграция в организации.
презентация, добавлен 30.01.2015Процесс делегирования полномочий, понятия, сущность, виды, основные принципы и способы; взаимосвязь с мотивацией, влиянием и лидерством. Централизация и децентрализация управления, организация взаимоотношений между линейными и штабными полномочиями.
курсовая работа, добавлен 20.09.2010- 107. Основы организации труда на предприятии и факторы, на нее влияющие (на примере ООО "Лисма-ЗМШИ")
Понятие и экономическое значение организации труда. Оснащение рабочего места и его обслуживания. Форма и система оплаты труда. Анализ затрат рабочего времени и производительности труда. Совершенствование системы планирования труда на предприятии.
курсовая работа, добавлен 15.03.2016 Паспорт рабочего места. Фотография рабочего времени исполнителя. Мероприятия по рационализации рабочего места. Система и формы оплаты труда для исполнителя. Показатели премирования и расчет заработной платы водителя автобуса за календарный период.
контрольная работа, добавлен 07.12.2015Освоение методики инвентаризации рабочего места. Анализ оснащения оборудованием и приспособлениями рабочего места и его обслуживание. Исследование условий и нормирования труда. Оценка и аттестация рабочего места слесаря отдела главного механика.
практическая работа, добавлен 10.06.2013Основные функции и построение организационных структур управления предприятием. Особенности кадрового планирования, принципы делегирования полномочий и ответственности. Ситуационный подход к лидерству. Контроль и распределение полномочий персонала.
курсовая работа, добавлен 30.03.2015- 111. Организация труда
Рассмотрение понятия и содержания организации рабочего места и рабочей зоны. Определение функций и видов обслуживания рабочего места. Характеристика Администрации и организация рабочего места служащего в Администрации Ивдельского городского округа.
контрольная работа, добавлен 27.01.2015 Основные управленческие модели корпораций (акционерных обществ). Права и обязанности членов ревизионной комиссии. Состав исполнительных органов совета общества. Делегирование исполнительских полномочий. Ответственность лиц, входящих в органы управления.
статья, добавлен 18.05.2018Исследование эффективной методики воспитания, руководства и управления. Основные преимущества и недостатки делегирования полномочий. Разработка графиков работы и контроля над ней. Препятствия действенному поручению обязанностей и пути его преодоления.
лекция, добавлен 08.04.2018Теоретически аспекты организации как функции менеджмента. Планирование, организация, мотивация и контроль как основные его функции и их содержание в организации: делегирование полномочий и упорядочение работ. Преимущества и недостатки линейной структуры.
курсовая работа, добавлен 16.05.2014Основы власти и ее значение для управленческой деятельности. Формы влияния руководителя. Понятие термина "распоряжение" как способа реализации управления. Процесс делегирования прав и ответственности подчиненным. Специфика коллективного управления.
курсовая работа, добавлен 08.06.2011Структура организации ООО "ЕвроМед-Клиника". Цель и задачи анализа рабочего места. Описание рабочего места секретаря-делопроизводителя в медицинском центре. Требования к квалификации секретаря. Особенности организации выполнения требований руководителя.
реферат, добавлен 14.04.2015Положения школы человеческих отношений: необходимость исследования психологических аспектов управления, проблемы «власти» и «авторитета», «интеграция работающих, подлинная «гармония интересов». Теория управления Скарлетт, делегирование полномочий.
контрольная работа, добавлен 18.01.2021Составление и оформление документации. Организация хранения архивных документов. Формы использования архивных документов. Цели использования архивных документов в архиве. Ответы на запросы граждан или юридических лиц. Составление карты заместителя дела.
отчет по практике, добавлен 09.04.2021Понятие управленческой стратегии, ее основные элементы. Виды стратегий и факторы, влияющие на стратегию организации. Процесс формирования стратегии. Психологические типы личности. Правила планирования рабочего времени руководителей и специалистов.
контрольная работа, добавлен 07.10.2015Понятие режима рабочего времени. Законодательное регулирование отношений, возникающих при выполнении работниками своих трудовых обязательств и учета времени, потраченного ими. Производительность труда как фактор, влияющий на учёт рабочего времени.
реферат, добавлен 10.04.2015Этапы постановки целей деятельности. Принципы и правила планирования времени. Установление приоритетов с помощью анализа, делегирование. Составление распорядка дня и организация трудового процесса. Информация и коммуникация - сердцевина самоменеджмента.
реферат, добавлен 15.11.2010Характеристика принципов оптимального управления, основанного на разумном сочетании централизма и доверия к трудовому коллективу организации. Понятие и основные методы делегирования полномочий. Организационный диапазон исполнения управленческих решений.
курсовая работа, добавлен 21.01.2012Понятие и сущность организационного развития, основные этапы осуществления функции организации. Делегирование полномочий и принципы осуществления функции организации как объекта управления. Влияние организационной структуры на развитие персонала фирмы.
курсовая работа, добавлен 26.09.2014Рамочный рабочий план как один из способов планирования. Структура рабочего времени. Индивидуальная организация труда работников. Перерывы для отдыха и личных надобностей, технологические перерывы. Система личных ресурсов менеджера. Делегирование задач.
реферат, добавлен 17.12.2011Процесс создания организации, формирование ее организационной структуры. Делегирование, полномочия и ответственность персонала. Сущность департаментализации. Централизация и децентрализация, дифференциация и интеграция, ситуационные факторы организации.
презентация, добавлен 23.08.2016