Классификация действий в корпоративных системах
Особенности функционирования корпоративных систем. Выделение значимых классификационных признаков действий. Виды действий в соответствии с признаками. Структурирование работ по выявлению действий. Факторы, влияющие на вероятность реализации действий.
Подобные документы
Схемы формирования базы данных управленческих решений, основанных на суждениях. Классификация решений по: субъектно-объектному признаку, степени определенности ситуации, форме, характеру целей и длительности действий. Эффективность и качество управления.
курсовая работа, добавлен 21.03.2013Рассмотрены существующие методы мотивации персонала. Варианты действий оптимизации бизнес-процессов. Использование существующих инструментов в виде бизнес-процессов и их оптимизация, для комфортной реализации и поддержки систем мотиваций в компании.
дипломная работа, добавлен 17.07.2020Стратегия предприятия как определенный набор действий, механизмов, инструментов, необходимых для достижения поставленных целей. Принципы ее выбора, оценка оптимальности и рациональности. Этапы разработки базисной, конкурентной и функциональной стратегии.
статья, добавлен 29.03.2019Определение управленческого решения как творческого акта. Рассмотрение классификации решений по субъектно-объектному признаку, по степени определенности ситуации, по форме, по характеру целей и длительности действий, по их функциям в процессе управления.
реферат, добавлен 06.11.2015Изучение понятия и особенностей процесса менеджмента - совокупности и непрерывной последовательности взаимосвязанных действий управленческих работников по реализации функций менеджмента, направленных на достижение целей социально-экономической системы.
реферат, добавлен 16.05.2011Стратегия как интегрированная модель действий, которые предназначены для достижения предприятием поставленных целей. Содержание, отличительные черты и классификация стратегий, область их применения. Программа стратегического развития ОАО "АК Транснефть".
контрольная работа, добавлен 20.03.2013Коммуникационный процесс как последовательность действий при общении людей. Виды и средства сообщений. Коммуникационные процессы, имеющие место в организациях. Коммуникации формальные и неформальные. Развитие коммуникационных технологий в менеджменте.
доклад, добавлен 26.06.2015- 108. Управление проектами
Главные особенности проектов: направленность на цель, координированное выполнение взаимосвязанных действий, ограниченность во времени и уникальность. Внутренняя диагностика фирмы "Химрезерв", исследование клиентов, сбыта, производства и финансов.
курсовая работа, добавлен 22.12.2010 Оценка результативности предупреждающих действий системы менеджмента качества организации в соответствии с требованиями ГОСТ, направленных на повышение качества продукции. Внедрение в работу новой документированной процедуры "Предупреждающие действия".
дипломная работа, добавлен 29.09.2012Понятие организационных изменений. Реинжиниринг бизнес процессов: содержание и особенности реализации. Персонал как объект реинжиниринга. Характеристика основных этапов и последовательности действий алгоритма реинжиниринга персонала на предприятии.
реферат, добавлен 09.10.2016Критерии и классификация инвестиционных стратегий предприятий, мотивы их активности. Постановка целей, разработка планов действий, контроль и оценка результатов. Управление персоналом и эволюция теории и практики зарубежного кадрового менеджмента.
контрольная работа, добавлен 03.03.2012Сущность, классификация и методы разработки управленческих решений. Связующие процессы и коммуникации в менеджменте. Взаимодействие субъекта и объекта управления. Формирование представления о ситуации и определение цели. Выбор альтернативы действий.
презентация, добавлен 27.09.2017Рассмотрение целей подтверждения соответствия объектов технического регулирования. Последовательность действий, составляющих совокупную процедуру сертификации. Цели и принципы подтверждения соответствия. Формы обязательного подтверждения соответствия.
контрольная работа, добавлен 26.12.2017Определения понятия "экологическая стратегия". Поведение и мотивация сотрудников как носителей экологических действий. Обеспечение долгосрочного функционирования предприятия при снижении экологических проблем на протяжении жизненного цикла продукта.
статья, добавлен 25.06.2013- 115. Анкетные методы
Методы опроса и получение информации сбора данных. Анкетный метод и его охват количественных результатов. План действий ранжирования оценки проектных решений, его достоинства и недостатки. Построение оценочной шкалы деятельности предприятия по реализации.
контрольная работа, добавлен 22.01.2014 Этапы стратегического планирования. Долгосрочная и краткосрочная программа действий на будущее. Пирамида планирования в стратегическом менеджменте. Виды управленческой деятельности в рамках распределения ресурсов для достижения поставленной цели.
контрольная работа, добавлен 27.11.2010Определение производственной (операционной) стратегии как подсистемы общей стратегии, представленной в виде долгосрочной программы конкретных действий по реализации концепции создания продукта. Осуществление постановки целей производственной стратегии.
реферат, добавлен 19.06.2012Анализ инновационного процесса как последовательности действий по созданию новых продуктов и операций и их успешной реализации на рынке. Изучение особенностей процессов инновационного развития. Системные подходы в инновационном управлении организацией.
контрольная работа, добавлен 05.06.2016Понятие имиджа и репутации, их характерные отличия и задачи. Последовательность действий в процессе создания имиджа корпорации. Факторы, которые влияют на имидж и репутацию фирмы. Роль и значение обслуживающего персонала в создании атмосферы компании.
реферат, добавлен 12.11.2014Набор действий и решений, предпринятых руководством, которые ведут к разработке специфических стратегий, предназначенных для того, чтобы помочь организации достичь своих целей. Виды управленческой деятельности. Этапы процесса стратегического планирования.
реферат, добавлен 02.08.2016Этапы процесса управления. Границы управления, его содержание и принципы. Координация действий менеджеров по формированию и реализации генеральной стратегии. Анализ рынка рабочей силы. Внутренняя среда организации. Функции стратегического управления.
курсовая работа, добавлен 16.03.2015Документ как основание или средство регуляции управленческих, организационных, финансовых действий организаций и отдельных должностных лиц, функция документа, классификация. Требования к учету, хранению, оформлению и приданию юридической силы документу.
реферат, добавлен 25.12.2009Теоретические аспекты организации стратегического управления предприятием. Понятие и элементы стратегического менеджмента. Организация стратегического управления в компании "Омега". План тактических действий реализации стратегии развития предприятия.
дипломная работа, добавлен 12.02.2013Зависимость от степени разработанности плана мероприятия его продуктивности и эффективности. Определение целей, конкретных действий по реализации мероприятия, требований к его результату, сроков выполнения и исполнителей. Структура плана мероприятия.
статья, добавлен 20.02.2019Индивидуальные и организационные уровни принимаемых решений. Методы разработки управленческих действий. Природа процесса принятия руководителем решения. Требования, предъявляемые к качеству менеджмента. Эффективность административной деятельности.
курсовая работа, добавлен 26.11.2013