Теория организаций как предмет междисциплинарного изучения
Организационные отношения людей в процессе совместной деятельности и закономерности их развития как предмет теории организации. Частные законы и их особенности. Действие закона пропорциональности и композиции. Элементы и связи, принцип централизации.
Подобные документы
Предмет и задачи теории организации, связь с другими науками. Изучение принципов построения и функционирования систем управления. Понятие, формы и виды экономической организации. Основы построения системы менеджмента в современной социальной организации.
курс лекций, добавлен 03.04.2019Теоретическое исследование проблемы совместной деятельности в рамках теории трудового коллектива. Исследование коллективисткой направленности как основы успешной совместной деятельности работников. Оценка наличия единой цели всех работников коллектива.
статья, добавлен 27.09.2012Место психологии в процессе управленческой деятельности. Психология управления и предмет ее изучения. Психологические требования, предъявляемые к руководителю как к организатору. Характер исполнителей и особенности его формирования руководителем.
реферат, добавлен 01.12.2014Возникновение и развитие организаций: основные понятия и определения. Теория организации на основе трансакционных издержек (принципиальные положения). Некоторые постулаты неоклассической теории организации, ее отличия от современных концепций менеджмента.
курсовая работа, добавлен 05.10.2010Социальный феномен управления. Законы социального управления, его основные компоненты, функции, источники, движущие силы и механизмы. Общие, специфические, организационные и частные методологические принципы научного управления социальными процессами.
курсовая работа, добавлен 16.01.2012Теория организации как процесс и явление. Объект и предмет теории организации, взаимосвязи со смежными науками. Условия возникновения и особенности синергетических процессов и синергетического эффекта. Использование совместных синергетических эффектов.
контрольная работа, добавлен 13.06.2012Характеристика теории Дугласа Мак Грегора. Особенности продукта фирм, производимого в сфере социально-культурного сервиса и туризма. Основные стратегии развития бизнеса, их типы. Понятие централизации и децентрализации. Теория ERG К. Альдерфера.
реферат, добавлен 16.12.2012Законы, принципы и свойства организации как системы. Структура социальной организации. Внешняя и внутренняя среда Microsoft Corporation, ее элементы и их характеристика. Организационные условия деятельности, факторы прямого и косвенного воздействия.
курсовая работа, добавлен 11.11.2009Элемент организации, представляющий собой механизм построения и функционирования организации. Анализ структур организаций с позиций их сложности, степени формализации, степени централизации, конфигурации. Эффективность видов организационных структур.
курсовая работа, добавлен 11.02.2014Теория организаций и ее место в системе научных знаний. Рассмотрение основных типов организационных структур управления. Управленческие решения и координация в организациях. Организационные коммуникации на предприятии. Информационные технологии на фирме.
курс лекций, добавлен 24.02.2014Понятие зависимостей и законов и их роль в управлении. Базовые законы организации. Законы синергии и самосохранения как основа существования организации. Характеристика законов и закономерностей организации как инструментов проектирования и управления.
реферат, добавлен 29.09.2017Каноническая модель процесса производства. Иерархическая производственная и организационные структуры управления предприятием. Специфические особенности при принятии корпоративных решений. Основные этапы согласования операционной, рыночной стратегии.
учебное пособие, добавлен 28.02.2014Понятие закона и закономерности. Основные законы управления: закон специализации, интеграции и демократизации управления. Характеристика порядка взаимодействия различных звеньев и ступеней организационной структуры. Принципы и функции управления.
реферат, добавлен 30.09.2013Социальная теория, объясняющая поведение и функционирование организаций. Зарождение и развитие отрасли в конце ХIХ - начале XX вв. Яркие представители теории организации и их вклад в дальнейшее развитие. Понятие открытых систем и их характеристики.
доклад, добавлен 13.05.2011Факторы, определяющие степень централизации. Организационные структуры управления подразделениями, управление бизнес-единицами. Преимущества и недостатки централизованных и децентрализованных структур управления. Построение структур сетевых организаций.
курсовая работа, добавлен 16.11.2009Исследование направлений развития классической теории организации. Изучение основных положений административной и бюрократической теории организации и управления. Классическая теория организации на примере Муниципального учреждения Лицея города Волжского.
курсовая работа, добавлен 13.12.2013Общее понятие о ситуационных зависимостях, законах и закономерностях. Содержание закона синергии, проявления и реализация синергетического закона в организациях. Сущность норм развития и самосохранения. Организация второго уровня и пропорциональность.
курсовая работа, добавлен 08.03.2013Сущность и значение управления. Закономерности управления различными системами. Управление и менеджмент. Основные законы и закономерности менеджмента. Общие и специфические законы управления. Отношения, возникающие при разделении и кооперации труда.
реферат, добавлен 09.11.2014Понятие и признаки трудового коллектива - группы объединенных общими целями и задачами людей, достигшей в процессе социальной совместной деятельности высокого уровня развития. Особенности гомогенных (однородных) и гетерогенных (разнородных) коллективов.
контрольная работа, добавлен 09.01.2011Организация как форма объединения людей для их совместной деятельности в рамках определенной структуры. Знакомство с основными особенностями взаимоотношений в деловой организации. Общая характеристика проблем функционирования деловых организаций.
курсовая работа, добавлен 23.11.2019Влияние индивидуумов и групп людей на эффективность управления организацией. Структурные связи межу элементами. Признаки и структура социальной организации. Методика вычленения системообразующих отношений. Классификация систем предметному принципу.
реферат, добавлен 19.05.2015Теория трудовых движений в производственных процессах и организации рабочего места. Определенное влияние на развитие теории организации, принцип положительного подбора, организационной суммы, оптимума. Вклад ученых в становление теории управления.
доклад, добавлен 05.01.2011Изучение соотношения централизации и децентрализации в управлении, его особенности и роль в современном менеджменте. Применение методов централизации и децентрализации в процессе разработки, принятия и оценке управленческих решений в организации.
реферат, добавлен 23.01.2015История развития теории организации, ее принципы и системы. Особенности школ управления. Жизненный цикл, внутренняя среда, основные структуры и конфликты в организации. Суть департаментализации, проектирования, оплаты труда и эффективность деятельности.
шпаргалка, добавлен 08.04.2010Виды процессов в организации и их составляющие. Входное воздействие, его преобразование по алгоритмам и результат. Влияние результата на входное воздействие, зависимость между ними. Роль законов синергии, самосохранения и развития в теории организации.
реферат, добавлен 21.02.2012