Мотивационные стратегии, применяемые в государственном управлении
Несовершенство существующей системы оплаты труда государственных гражданских служащих РФ, которая не позволяет ориентировать госслужащих на достижение качественных результатов. Недостатки системы оплаты их труда. Мероприятия по нематериальной мотивации.
Подобные документы
Денежное содержание как основное средство материального обеспечения и стимулирования служебной деятельности гражданского служащего. Анализ структуры денежного содержания. Месячный оклад и состав дополнительных выплат. Особые условия оплаты труда.
реферат, добавлен 11.04.2014Пенсионное обеспечение государственных гражданских, муниципальных и иных категорий государственных служащих. Гарантированный минимальный размер оплаты труда. Государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты. Система социальных служб.
курсовая работа, добавлен 17.05.2013Правовые средства управления трудом на предприятии. Пример расчета сдельного и повременного заработка. Система премирования. Гарантийные выплаты и доплаты. Компенсационные выплаты. Сдельная и повременная системы оплаты труда. Индексация заработной платы.
курсовая работа, добавлен 28.04.2017Правовое регулирование предельных нормативов размера оплаты труда муниципальных служащих в законодательных актах субъектов РФ. Системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования. Пенсионное обеспечение служащего и членов его семьи.
курсовая работа, добавлен 03.10.2017- 30. Влияние индивидуальных факторов на профессиональное развитие государственных гражданских служащих
Содержание общих факторов, оказывающих влияние на профессиональное развитие государственных гражданских служащих. Анализ результатов исследования индивидуальной системы ценностей, мотивов и отношения к профессиональному развитию государственных служащих.
статья, добавлен 02.03.2020 - 31. Оплата труда
Реализация права на вознаграждение за труд не ниже минимального размера оплаты труда. Понятие оплаты труда. Тарифная система, повременная и сдельная система оплаты труда. Повременная система заработной платы. Гарантийные и компенсационные выплаты.
реферат, добавлен 29.10.2008 Становление и современное состояние системы материального стимулирования государственных служащих. Исследование эффективности механизма поощрения государственных гражданских служащих в России. Список соответственных должностей гражданской службы.
курсовая работа, добавлен 23.11.2019Возможности применения в российской практике законодательного регулирования административной этики государственных гражданских служащих. Усиление мер по борьбе с коррупцией, выделение в дисциплинарной ответственности госслужащих перечня грубых проступков.
статья, добавлен 25.04.2019Рассмотрение новой системы оплаты труда в Российской Федерации, структуры фонда вознаграждения за профессиональную деятельность: базы, оклада или ставки зарплаты, компенсационных выплат и вознаграждений с целью стимулирования бюджетных работников.
реферат, добавлен 18.12.2013Факторы формирования заработной платы в условиях рыночной экономики. Подходы к определению экономической сущности заработной платы, формы и системы оплаты труда. Возникновение и развитие тарифной системы в Беларуси, ее характеристика на современном этапе.
курсовая работа, добавлен 15.09.2017Процессы институционального изменения государственной службы в условиях меняющейся внешней социально среды. Проблемы разбалансированности статуса государственных гражданских служащих, отсутствия прозрачной системы оценки результативности деятельности.
статья, добавлен 18.03.2021Оплата труда как социально-экономическая категория. Понятие заработной платы. Оплата труда разных категорий работников: рабочих, руководителей, специалистов и служащих. Формы и системы заработной платы. Тарифная и бестарифная система оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 22.10.2009Характеристика процесса мотивации, её цели, элементы и пути совершенствования. Основные стимулы к труду у государственных гражданских служащих РФ. Способы подбора кадров и оценки персонала. Создание условий карьерного роста и продвижения по службе.
курсовая работа, добавлен 21.10.2015Понятие оплаты труда. Системы заработной платы: повременная, сдельная, премиальная. Факторы, повышающие размер коэффициента трудового участия. Выплаты компенсационного характера. Виды стимулирующих выплат. Денежная компенсация за неиспользованный отпуск.
контрольная работа, добавлен 25.04.2013Сущность принципа справедливости как приоритетного принципа организации системы оплаты труда в бюджетных учреждениях. Проблема соблюдения принципа справедливости в локальных нормативных актах и трудовых договорах при оплате труда работников образования.
статья, добавлен 22.02.2020Разработка мероприятий по повышению эффективности системы управления государственной собственностью в РФ. Обоснование системы ответственности и мотивации госслужащих в формировании эффективной системы управления государственной собственностью в России.
статья, добавлен 11.03.2020Создание условий для профессионального развития как цель модернизации системы аттестации государственных гражданских служащих в России. Современные методологии практической деятельности в сфере развития кадрового потенциала государственных служащих.
статья, добавлен 26.02.2020Порядок приема на муниципальную службу. Формирование кадровой политики на муниципальной службе, на примере отдела по "Общим и организационным вопросам" Ленинской Администрации города Смоленска. Общие принципы оплаты труда муниципального служащего.
курсовая работа, добавлен 03.10.2017Исследование немецкой системы правового и договорного регулирования заработной платы. Изучение форм оплаты труда на предприятиях Германии. Характеристика систем стимулирования работников. Анализ состояния безработицы в государстве. Пособие по безработице.
реферат, добавлен 24.09.2015Определение значения положений Конституции РФ для субъектов трудовых отношений. Особенности правового регулирования дисциплинарной ответственности государственных гражданских служащих в РФ. Классификация мер дисциплинарной ответственности госслужащих.
статья, добавлен 02.06.2020Гарантированная и стимулирующая заработная плата. Характеристика компонентов структуры фонда оплаты труда. Базовые должностные оклады, ставки заработной платы по профессиональным квалификационным группам. Ответственность за нарушение сроков выплаты.
статья, добавлен 18.12.2017Анализ проекта постановления Правительства РФ, в котором нормируются показатели результативности деятельности государственных гражданских служащих. Трудовые отношения, система оплаты труда, положительные и отрицательные аспекты проекта нормативного акта.
статья, добавлен 20.10.2018Классификация условий труда. Система оплаты труда в РФ. Организация оплаты труда на работах в местностях с особыми климатическими условиями. Оплата труда работников занятых на тяжелых работах, работах с вредными, опасными и иными особыми условиями труда.
курсовая работа, добавлен 17.02.2015- 49. Трудовое право
Правовое регулирование сферы труда. Виды источников трудового права Российской Федерации, примеры каждого вида. Порядок привлечения к дисциплинарной ответственности государственных служащих. Особенности оплаты труда по трудовым договорам в России.
реферат, добавлен 25.06.2014 Заработная плата как элемент трудовых правоотношений, ее признаки, виды и факторы, влияющие на ее размер. Тарификация рабочих и работ в соответствии с тарифно-квалификационными справочниками. Преимущества и недостатки существующих систем оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 27.09.2013