Методы стимулирования персонала предприятия
Мотивация как совокупность внутренних и внешних движущих сил, побуждающих человека к деятельности, задающих границы и формы деятельности и придающих ей направленность. Основные принципы стимулирования персонала. Социально-экономическая эффективность.
Подобные документы
Организация материального обеспечения предприятия. Анализ его маркетинговой политики, каналов реализации, систем стимулирования сбыта. Оценка эффективности использования основных средств. Показатели движения персонала. Анализ себестоимости продукции.
отчет по практике, добавлен 15.04.2014Оценка финансово-экономического состояния ООО "Альфа-Компьютер" на основе анализа бухгалтерской отчетности. Структура и содержание маркетингового анализа предприятия. План сбыта товаров и услуг. Система мотивации и стимулирования труда персонала.
отчет по практике, добавлен 10.05.2012Особенности организации инноваций. Принципы построения структур управления. Регулирование инновационной деятельности на региональном уровне. Финансирование научных исследований и разработок. Расчет показателей хозяйственной деятельности предприятия.
курсовая работа, добавлен 05.12.2014Цель, субъекты, основные принципы предпринимательства. Особые свойства, характерные для него при переходе к рыночной экономике. Анализ методов государственного финансового стимулирования бизнеса в Казахстане. Практические рекомендации по их применению.
статья, добавлен 27.01.2018Экономическая эффективность деятельности предприятия. Определение численности производственных рабочих. Штатная ведомость работников предприятия. Затраты на оплату труда персонала. Амортизация основных фондов. Пути повышения уровня рентабельности.
курсовая работа, добавлен 06.02.2010Раскрытие особенностей материального стимулирования персонала организаций сферы жилищно-коммунального хозяйства, включая наличие сдельной оплаты труда, сезонный характер функционирования специального оборудования и проведения некоторых видов работ.
статья, добавлен 13.07.2020Исследование основ организации материального стимулирования персонала производственных предприятий. Вознаграждение работника за участие в производстве, основанное на сопоставлении эффективности труда и требований технологии. Состояние трудовой мотивации.
реферат, добавлен 29.04.2015- 33. Эффективность деятельности логистического персонала как важнейший показатель развития предприятия
Роль логистического персонала на предприятии, основные требования, предъявляемые логистическому персоналу. Оценка деятельности логистики России и Германии на основе отчета Всемирного банка. Процентные показатели выполнения плана обработки заказов.
статья, добавлен 11.07.2018 Роль стимулирующих выплат в формировании заработной платы персонала. Меры материального вознаграждения. Совершенствование личности работника, формирование в нем заинтересованности в успехе организации. Требования к организации стимулирования труда.
статья, добавлен 14.02.2022- 35. Мотивация труда
Понятие и сущность системы стимулирования эффективности и качества труда. Мировые тенденции развития. Социально-экономический механизм управления поведением объектов стимулирования в процессе трудовой деятельности. Принцип гласности морального поощрения.
доклад, добавлен 12.04.2016 Основные методы оценки эффективности материального стимулирования труда. Описание организации мотивирования трудовой деятельности на предприятии. Главная особенность определения величин различных выплат и доплат сотрудникам на примере кормоцеха.
дипломная работа, добавлен 20.09.2018Теория статистики предприятия, методы и подходы к исследованию персонала. Информационное обеспечение статистического исследования работников, их состава и динамики. Влияние численности работающих на основные технико-экономические показатели деятельности.
курсовая работа, добавлен 01.07.2014Организационно-экономическая характеристика предприятия ОАО "Ижсталь": выпускаемая продукция, виды деятельности и структура персонала. Анализ состава основных и оборотных средств предприятия, его финансовая устойчивость. Оценка персонала организации.
курсовая работа, добавлен 14.11.2013- 39. Мотивация труда
Теоретические аспекты мотивации и стимулирования труда. Теории мотивации. Процессуальные теории как основа поведения человека в группе. Анализ существующей системы мотивации персонала ООО "Август". Использование методов финансово-экономического анализа.
дипломная работа, добавлен 14.08.2017 Экономическая эффективность деятельности сельскохозяйственных предприятия. Краткая природно-экономическая характеристика КОСС ИС НААН. Производственные и экономические показатели деятельности предприятия. Экономическая эффективность производства плодов.
реферат, добавлен 19.03.2013Быстрый рост предприятия. Принципы отбора и найма кадров. Цели создания собственного предприятия. Требования к образованию и опыту работы персонала. Системы стимулирования работников. Место расположения предприятия. Кадровая структура предприятия.
реферат, добавлен 20.10.2013Разработка теоретических положений и рекомендаций по совершенствованию организационно-экономического механизма стимулирования инновационной деятельности строительного предприятия. Обеспечение эффективного функционирования и развития предприятия.
автореферат, добавлен 15.06.2018Понятие и основные виды инноваций и инновационной деятельности предприятия как инструмента его развития. Расчёт потребности в капитале и выбор источников финансирования. Экономическая эффективность инноваций. Риски инновационной деятельности предприятия.
курсовая работа, добавлен 16.12.2012Краткая технико-экономическая характеристика деятельности индивидуального предприятия транспортной сферы. Изучение организационной структуры и анализ показателей персонала по труду. Оценка экономической эффективности предприятия и его окружающей среды.
курсовая работа, добавлен 27.11.2012Заработная плата как социально-экономическая категория, её роль в системе управления персоналом. Разработка и обоснование системы оплаты труда, направленной на рост уровня квалификации персонала и повышение результативности деятельности предприятия.
автореферат, добавлен 02.08.2018Механизм обеспечения конкурентных преимуществ промышленных предприятий на региональном уровне. Эффективная кадровая политика предприятия в условиях социально-экономической трансформации общества. Мотивация персонала в современных российских организациях.
статья, добавлен 24.07.2018Основные принципы организации и регулирования оплаты труда. Характеристика мотивации и стимулирования персонала. Анализ заработной платы по отдельным категориям работников. Главные направления улучшения внутрифирменной системы вознаграждений за работу.
курсовая работа, добавлен 09.10.2016Теоретико-методологические основы социологического изучения стимулирования труда. Формы стимулирования труда работников Перми и Пермского края (по результатам пилотажного исследования). Особенности стимулирования работников на российских предприятиях.
курсовая работа, добавлен 17.06.2021Оценка эффективности коммерческой деятельности производственного предприятия, её сущность и направления. Характеристика стратегии стимулирования готовой продукции, эффективность кадровой политики. Пути совершенствования коммерческой деятельности.
курсовая работа, добавлен 02.10.2014Исследование роли товарооборота в деятельности торгового предприятия. Расчет показателей сезонности спроса и розничного товарооборота предприятия. Изучение влияния внешних и внутренних факторов на эффективность деятельности малого торгового предприятия.
статья, добавлен 31.07.2018