Ротація персоналу: ресурси інституційного каналу професіоналізації кадрів та інструмента (процедури) управління персоналом публічної служби
Основні завдання, які мають вирішуватись посадовою ротацією в публічній службі (цивільній). Розгляд системи функцій як результатів процесу управління персоналом, якими має володіти посадова ротація. Аналіз формування професійної мобільності персоналу.
Подобные документы
Взаємозв’язок методів і стилів управління у сфері державної служби. Класифікація адміністративних, правових, економічних, соціально-психологічних, морально-етичних методів управління персоналом, що пояснюється багатоманітністю управлінських функцій.
статья, добавлен 08.01.2019Дослідження та оцінка структури державних службовців в сучасних умовах розвитку національної економіки. Відмінні особливості в структурі управлінського персоналу державної служби за критеріями категорій посад, рівнем освіти та стажем державної служби.
статья, добавлен 06.04.2019Аналіз системи вимог до персоналу установ виконання покарання, організації підготовки та управління підбором персоналу, організаційно-правових засад формування та функціонування установ виконання покарання, джерел їх нормативно-правової діяльності.
автореферат, добавлен 06.07.2014Рівень управління персоналом державної служби та служби в органах місцевого самоврядування як одне з головних питань кадрової політики в Україні. Аналіз концепції реформування місцевого самоврядування. Способи удосконалення системи управління персоналом.
статья, добавлен 05.12.2018Аналіз нормативно-правових актів, що стосуються впровадження інформаційно-комунікаційних технологій. Вивчення ролі розробки нових, якими визначається поняття інформації, яка відноситься до сфери управління персоналом. Розгляд стратегії діджиталізації.
статья, добавлен 22.06.2022Особливості управління якістю добору кадрів для функціонування державної служби у контексті широкомасштабної війни в Україні. Ключові проблеми, пов’язані із призначенням державних службовців на посади в умовах воєнного часу та способи їх вирішення.
статья, добавлен 07.04.2023Нормативно-правове забезпечення процесу комплектування персоналу установ і органів Державної кримінально-виконавчої служби України. Організаційно-правові засади регулювання добору, розстановки, закріплення та використання кадрів; їх навчання та виховання.
статья, добавлен 26.07.2022Формування змісту посадових компетенцій та напрямів роботи керівників органів публічного управління з метою активізації професійної діяльності публічних службовців. Аналіз компетентності з позиції процесного підходу до управління (методології управління).
статья, добавлен 12.09.2022Аналіз підходів щодо формування теоретичних основ управління Державної прикордонної служби України. Економічні аспекти управління, що відбивають вплив економічного фактора на ефективність існуючих систем управління, на підготовку управлінських кадрів.
статья, добавлен 31.08.2018Мета, завдання та сутність понять "модернізація державної служби" та "управління людськими ресурсами на державній службі". Сучасний стан та основні складові елементи реформи, що забезпечують модернізацію державної служби й управління людськими ресурсами.
статья, добавлен 05.10.2018- 36. Державне управління системою формування кадрового потенціалу медичної служби збройних сил України
Сутність поняття "державна кадрова політика військово-медичної служби". Мета роботи з персоналом медичної служби ЗС України, залучення кращих лікарів до її реформування, основні принципи формування оптимальної системи охорони здоров’я військовослужбовців.
автореферат, добавлен 27.08.2013 Зміна парадигми функціонування інститутів державної влади в Україні. Розмежування політичного й адміністративного управління. Перехід повноважень і функцій до інституту публічної служби. Аналіз основних напрямів трансформації українського суспільства.
статья, добавлен 16.08.2022За результатами детального вивчення генезису та еволюції процесів розвитку системи державного управління персоналом в Україні було визначено 5 основних етапів. Сучасний етап становлення системи публічного управління та адміністрування персоналом.
статья, добавлен 27.05.2023Дослідження теоретико-методологічних засад становлення публічної служби в Україні. Аналіз професійної діяльності громадян в органах державної влади, на які законами покладено виконання публічних функцій держави. Розгляд системної природи публічної служби.
статья, добавлен 12.11.2018- 40. Забезпечення інформаційної відкритості та прозорості управління персоналом в органах публічної влади
Дослідження питань інформаційної відкритості та прозорості управління персоналом в органах публічної влади. Дотримання вимог нормативно-правових актів посадовими особами, забезпечення гласності затвердження управлінських рішень, інформування громадян.
статья, добавлен 18.08.2022 Проблеми кадрової безпеки в системі управління персоналом державного підприємства. Основні критичні зони, пов'язані з кадровою безпекою. Причин виникнення кадрових ризиків і загроз безпеки для державних підприємств. Удосконалення управління персоналом.
статья, добавлен 27.09.2023Особливість етики державних службовців у контексті демократизації державної служби, а також суть і методика організації адміністративної професійної діяльності. Основні суперечності процесу функціонування та етизації державної служби на Україні.
автореферат, добавлен 29.08.2013Розкрито переваги компетентнісно-орієнтованого управління людськими ресурсами у публічному секторі для держави, органів влади, їх керівників та персоналу. Визначено об’єкти, завдання та ключові умови успіху запровадження у контексті реалізації реформи.
статья, добавлен 03.11.2020Розгляд питання функціонування мотиваційного механізму у структурі механізму державного управління. Форми мотивації персоналу: матеріальна і нематеріальна мотивація. Особливості використання цих форм в умовах функціонування органів військового управління.
статья, добавлен 06.02.2019Структура персоналу Державної прикордонної служби України (ДПСУ), його правовий статус та функції. Специфіка професійної діяльності персоналу ДПСУ щодо цілей, завдань, результатів праці. Організаційна відмінність прикордонної служби від інших видів служб.
статья, добавлен 17.08.2022Розгляд основних чинників формування і становлення системи підготовки кадрів і фахівців у сфері цивільного захисту в Україні. Причини створення і модернізації вищих навчальних закладів у системі ДСНС України. Забезпечення навчально-виховного процесу.
статья, добавлен 26.06.2016Основні завдання Управління державної служби Головдержслужби України у Волинській області. Нормативно-правова база у сфері державної служби. Організація та порядок діяльності Управління, регламент його роботи. Документи, якими керуються держслужбовці.
отчет по практике, добавлен 27.03.2016Підвищення кваліфікації та професійної компетентності персоналу органів виконання покарань та слідчих ізоляторів української пенітенціарної служби. Принципи правового регулювання службової дисципліни в Державній кримінально-виконавчій службі України.
статья, добавлен 27.03.2023Ротація лідера у суспільстві та державі як один із найважливіших чинників їх ефективного розвитку. Наслідки відсутності ефективного механізму передачі влади: вождизм, геронтократія та диктатура. Дослідження та оцінка прикладів із історії різних держав.
статья, добавлен 29.09.2023Аналіз нормативно-правових документи, які регламентують процеси формування кадрів державної служби. Основні етапи селекції кадрів публічної служби: набір, відбір, проведення конкурсних процедур, кар’єрне зростання, підвищення кваліфікації, оцінювання.
статья, добавлен 20.11.2018